Fred G. Becker

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41140

261 Publikationen

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  • [261]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2958218
    Becker, F. G. (2021). Inplacementprogramme für Neuberufene: Verständnis, Strategietypen, Verantwortliche. Personal- und Organisationsentwicklung (P-OE) 16, 32-37.
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  • [260]
    2021 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2958221
    Becker, F. G., and Berthel, J. (2021). Personal-Management. 12th ed. Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
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  • [259]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2958220
    Becker, F. G. (2021). „Es bleibt einiges zu tun“: Personalentwicklung an Hochschulen. Forschung & Lehre 28, 440-442.
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  • [258]
    2021 | Zeitungsartikel | Angenommen | PUB-ID: 2958219
    Becker, F. G. 01.12.2011 Pro Inplacementprogramme für akademische Leitungskräfte. Personal- und Organisationsentwicklung (P-OE) 16.
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  • [257]
    2020 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2943997 OA
    Becker, F. G., Gutjahr, M., and Meurer, C. (2020). Forschungspapier: Qualität von universitären Berufungsverfahren aus der Sicht von PersonalprofessorIinnen: Eine empirische Studiee. Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften. Lehrstuhl für BWL, insb. Personal, Organisation und Unternehmungsführung.
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  • [256]
    2020 | Zeitschriftenaufsatz | Im Druck | PUB-ID: 2944002
    Becker, F. G., Gutjahr, M., and Meurer, C. (In Press). Qualität von universitären Berufungsverfahren aus der Sicht von Personalprofessor|innen. Eine empirische Studie. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 15.
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  • [255]
    2020 | Monographie | Im Druck | PUB-ID: 2936759
    Becker, F. G. (In Press). Akademisches Personalmanagement. Bd. 3: Inplacement, Bindung, Qualifizierung, Anreizsysteme, Führung . Münster: Waxmann.
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  • [254]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944004
    Stegmüller, R., Esdar, W., Tadsen, W., Becker, F. G., and Wild, E. (2019). What motivates professors to teach in higher education? Results of an interview study with newly assigned professors. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 14, 41-46.
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  • [253]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936760
    Becker, F. G. (2019). Akademische Personalentwicklung an Hochschulen: Ohne Transfermanagement nicht zielführend! . Application-Oriented Higher Education Research 2019, 70-76.
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  • [252]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936744
    Becker, F. G. (2019). „Bestenauswahl“ oder Auswahl der geeignetsten Person? Diskurs über einen falschen Terminus! . Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 14, 25-27.
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  • [251]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944006
    Becker, F. G. (2019). Assessment-Center (AC): Wann ein AC ein AC ist und wann nicht. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 14, 51-53.
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  • [250]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944008
    Becker, F. G. (2019). On Motivation and Incentives for "Good Teaching" by Professors. Application-oriented Higher Education Research 2019, 50-55.
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  • [249]
    2019 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944009
    Becker, F. G., and Buchen, H. (2019). “Personal- und Leistungsbeurteilung” in Professionswissen Schulleitung, Buchen, H., and Rolff, H. - G. eds. 5., unveränderte Auflage . (Weinheim: Beltz), 586-645.
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  • [248]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936761
    Becker, F. G. (2019). Motivation und Anreize zu „guter Lehre“ von Professor_innen. Sieben Thesen. Application-Oriented Higher Education Research 2019, 50-55+62.
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  • [247]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936741
    Summerer, M., and Becker, F. G. (2019). Kapitalbeteiligung externer Topmanager. Eine Studie zu den Ansichten der Gesellschafter zu verschiedenen Beteiligungsformen. FuS: Zeitschrift für Familienunternehmen und Strategie 9, 96-99.
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  • [246]
    2019 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936742
    Becker, F. G. (2019). Akademisches Personalmanagement. Bd. 2: Berufungsverfahren, Personalbeschaffung- und -auswahl an Hochschulen. Studienreihe Bildungs- und Wissenschaftsmanagement , 20, Münster: Waxmann.
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  • [245]
    2019 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936743
    Becker, F. G. (2019). Akademisches Personalmanagement 1: Grundlagen des Personalmanagements an Hochschulen. Studienreihe Bildungs- und Wissenschaftsmanagement , 19, Münster: Waxmann.
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  • [244]
    2018 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936751 OA
    Becker, F. G., Gieselmann, J., and Schacht, M. (2018). Analyse von universitären Berufungsordnungen: Eine empirische Studie. Forschungspapier, 7 / 2018, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
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  • [243]
    2018 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936752
    Becker, F. G., and Bader, V. (2018). “Transfersteuerung in der Personalentwicklung. Sine-qua-non der betrieblichen Wertschöp-fung.” in Wertschöpfung in der Betriebswirtschaftslehre, Ulrich, P., and Balzer, B. eds. (Wiesbaden: Springer Gabler), 431-450.
    PUB | DOI
     
  • [242]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936747
    Becker, F. G. (2018). Nachwuchsförderung als Pfeiler einer Universitätsstrategie: Eine ressourcenbasierte Studie. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 13, 75-83.
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  • [241]
    2018 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936754
    Becker, F. G., and Gieselmann, J. (2018). “Anreizsysteme: Conditio sine qua non betrieblicher Wertschöpfung!” in Handbuch Produktions- und Logistikmanagement in Wertschöpfungsnetzwerken, Corsten, H., Gössinger, R., and Spengler, T. eds. (Berlin: De Gruyter Oldenbourg), 387-412.
    PUB | DOI
     
  • [240]
    2018 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936753
    Becker, F. G. (2018). Strategische Unternehmungsführung: Eine Einführung. 5., neu bearb. Aufl. Berlin: E. Schmidt.
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  • [239]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936748
    Summerer, M., and Becker, F. G. (2018). Zur Historie von Berufungsverfahren: Eine Analyse zur vorgeblich „guten alten Tradition. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 13, 90-98.
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  • [238]
    2018 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936755
    Becker, F. G. (2018). “Motivation und Anreize zu „guter Lehre“ von Professor_innen: Sieben Thesen” in Spannung im Hörsaal. Wie gelingt gute Lehre an Hochschulen?, Borgwardt, A., and Felmet, A. eds. Schriftenreihe Hochschulpolitik , vol. 15, (Berlin: Friedrich-Ebert-Stiftung), 68-80.
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  • [237]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936746
    Becker, F. G. (2018). Motivation und Anreize zu „guter Lehre“ von Professor_innen. Sieben Thesen. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 13, 109-113.
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  • [236]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936750
    Gieselmann, J., and Becker, F. G. (2018). Referent/innen der Universitätsleitung – wer sind sie und was treibt sie an? Ergebnisse einer explorativen Online-Umfrage. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 13, 99-105.
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  • [235]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936756
    Berthel , J., and Becker, F. G. (2017). Personal-Management. Grundzüge für Konzeptionen betrieblicher Personalarbeit. 11., vollst. überarbeit. Aufl. Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
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  • [234]
    2017 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936758
    Becker, F. G. (2017). Akademisches Personalmanagement: angekommen? . Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 12, 33-38.
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  • [233]
    2017 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936757
    Becker, F. G. (2017). Personalentwicklung an Hochschulen: Ohne Transfermanagement lediglich L’art pour l’art!. Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung /P-OE 12, 85-91.
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  • [232]
    2016 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901527
    Becker, F. G. (2016). “Inplacement von Neuberufenen – Strategie zur Neuausrichtung von Lehrkulturen an Universitäten” in Pädagogische Hochschulentwicklung: von der Programmatik zur Implementierung, Brahm, T., Jenert, T., and Euler, D. eds. (Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden), 203-219.
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  • [231]
    2015 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944011
    Becker, F. G. (2015). Grundlagen der Unternehmungsführung. Einführung in die Managementlehre . 3. neu bearb. Aufl. Berlin: Erich Schmidt Verlag.
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  • [230]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901533
    Becker, F. G. (2015). Trends und Herausforderungen für die Personalpolitik. Markt und Wirtschaft, 11-12.
    PUB
     
  • [229]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901526
    Becker, F. G. (2015). Professor/innenauswahl: Eine kleine Streitschrift zur sogenannten „Bestenauswahl“. Hochschulmanagement 10, 66-70.
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  • [228]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901530
    Becker, F. G. (2015). “Professor_innenauswahl in universitären Berufungsverfahren: Idealtypische Gestaltung auf Basis der wissenschaftlichen Personalforschung” in Personalauswahl in der Wissenschaft – Evidenzbasierte Methoden und Tools, Peus, C., Braun, S., Hentschel, T., and Frey, D. eds. (Berlin, Heidelberg: Springer), 173-188.
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  • [227]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901535
    Becker, F. G. (2015). “Personalmanagement im Mittelstand” in BWL im Mittelstand: Grundlagen - Besonderheiten – Entwicklungen, Becker, W., and Ulrich, P. eds. (Stuttgart: Kohlhammer), 251-264.
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  • [226]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901532
    Becker, F. G. (2015). “Diakoniemanagement aus wissenschaftstheoretischer Perspektive: ein Impulsbeitrag” in Diakoniewissenschaft und Diakoniemanagement an der Kirchlichen Hochschule Wuppertal/Bethel: Interdisziplinarität, Normativität, Theorie Praxis-Verbindung, Benad, M., Büscher, M., and Krolzik, U. eds. Reihe Diakoniewissenschaft, Diakoniemanagement, vol. 1, (Baden-Baden: Nomos), 39-48.
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  • [225]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901534
    Becker, F. G. (2015). “Akademisches Personalmanagement: Eine Annäherung” in Erkenntnis und Fortschritt. Beiträge aus Personalforschung und Managementpraxis, Behrends, T., Jochims, T., and Nienhüser, W. eds. (Mering: Hampp), 174-182.
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  • [224]
    2015 | Konferenzbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901529
    Becker, F. G. (2015). “Anreize zu „guter“ Lehre. Thesen zur den Anreizbedingungen an Universitäten” in Wege zu einer höheren Wirksamkeit des Qualitätsmanagements, Stabsstelle Qualitätsmanagement der Humboldt-Universität zu Berlin ed. (Berlin: Humboldt-Universität zu Berlin), 74-91.
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  • [223]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901536
    Becker, F. G. (2015). “Familienfremdes Top-Management in Mittelstand” in BWL im Mittelstand: Grundlagen - Besonderheiten – Entwicklungen, Becker, W., and Ulrich, P. eds. (Stuttgart: Kohlhammer), 775-795.
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  • [222]
    2014 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901537
    Becker, F. G. (2014). Berufungsverfahren für Universitätsprofessoren: Veränderung tut Not. Das Hochschulwesen 62, 111-115.
    PUB
     
  • [221]
    2013 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901541
    Becker, F. G., and Buchen, H. (2013). “Personal- und Leistungsbeurteilung” in Professionswissen Schulleitung, Buchen, H., and Rolff, H. - G. eds. 3., erw. Aufl. . (Beltz), 586-645.
    PUB
     
  • [220]
    2013 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944012
    Becker, F. G. (2013). Grundlagen der Unternehmungsführung. Einführung in die Managementlehre. 2. neu bearb. Aufl. Berlin: Erich Schmidt Verlag.
    PUB
     
  • [219]
    2013 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901543
    Becker, F. G. (2013). Moral, Vernunft und Mut. Human Resources Manager, 14.
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  • [218]
    2013 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901540
    Becker, F. G. (2013). “Berufungsverfahren für Universitätsprofessoren: Umsetzung personalwirtschaftlicher Erkenntnisse” in Macht und Employment Relations, Hoßfeld, H., and Ortlieb, R. eds. (München; Mering: Hampp), 223-228.
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  • [217]
    2013 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901542
    Berthel, J., and Becker, F. G. (2013). Personal-Management. 10., überarb. u. akt. Aufl. Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
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  • [216]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901558
    Becker, F. G., Wild, E., Tadsen, W. - N., and Stegmüller, R. (2012). Ansichten und Anreize für „gute Lehre“ aus Sicht von Hochschulleitungen: Ergebnisse einer Interviewserie. Die Hochschule: Journal für Wissenschaft und Bildung 21, 220-232.
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  • [215]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901545
    Becker, F. G. (2012). Viel nachzuholen. Human Resources Manager, 74-76.
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  • [214]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904300
    Becker, F. G., Krücken, G., and Wild, E. (2012). “Hochschulmanagement und Hochschullehre im Spannungsfeld von Organisation und Individuum - eine Einleitung in den Themenband” in Gute Lehre in der Hochschule. Wirkung von Anreizen, Kontextbedingungen und Reformen, Becker, F. G., Krücken, G., and Wild, E. eds. (Bielefeld: wbv), 5-9.
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  • [213]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901552
    Stegmüller, R., Tadsen, W. - N., Becker, F. G., and Wild, E. (2012). “Die Lehrmotivation von Professorinnen und Professoren – Befunde zu ihrer Ausprägung und ihren Bedingungen” in Gute Lehre in der Hochschule: Wirkungen von Anreizen, Kontextbedingungen und Reformen, Becker, F. G., Krücken, G., and Wild, E. eds. (Bielefeld: wbv), 137-157.
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  • [212]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901557
    Becker, F. G. (2012). “Differenzielles Personalmanagement” in Geschenkt wird einer nichts – oder doch? Festschrift für Gertraude Krell. Programmatisches – Personalpolitik – Gender – Diversity – Diskursive Anknüpfungen, Ortlieb, R., and Sieben, B. eds. (München, Mering: Hampp), 19-24.
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  • [211]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901547
    Becker, F. G. (2012). “Führen mit Anreizsystemen. Sektion 03, Kapitel 01” in Das flexible Unternehmen: Arbeitszeit, Gruppenarbeit, Entgeltsysteme, Antoni, C. H., and Eyer, E. eds. Gabler Wirtschaftspraxis (Wiesbaden: Gabler), 1-22.
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  • [210]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901554
    Becker, F. G. (2012). “Governance von Hochschulen: Einfluss von organisatorischen Rahmenbedingungen auf ‚gute Lehre.” in Gute Lehre in der Hochschule: Wirkungen von Anreizen, Kontextbedingungen und Reformen, Becker, F. G., Krücken, G., and Wild, E. eds. (Bielefeld: wbv), 31-50.
    PUB
     
  • [209]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901546
    Becker, F. G., Schmalenberger, F., and Ostrowski, Y. (2012). “Darwiportunismus: Skizze zu einer empirischen Studie bei Unternehmen in Ostwestfalen-Lippe” in Aufbruch des strategischen Personalmanagements in die Dynamisierung, Stein, V., and Müller, S. eds. (Baden-Baden: Nomos Vahlen), 116-122.
    PUB
     
  • [208]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901549
    Becker, F. G., and Friske, V. (2012). “Problemorientiertes Lehren & Lernen in der Betriebswirtschaftslehre: Entwicklung eines Moduls” in Problem-Based Learning im Dialog: Anwendungsbeispiele und Forschungsergebnisse aus dem deutschsprachigen Raum, Mair, M., Brezowar, G., Olsowski, G., and Zumbach, J. eds. (Wien: Facultas), 85-97.
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  • [207]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901553
    Becker, F. G. (2012). “Hochschulmanagement und Hochschullehre: Ein Fazit” in Gute Lehre in der Hochschule: Wirkungen von Anreizen, Kontextbedingungen und Reformen, Becker, F. G., Krücken, G., and Wild, E. eds. (Bielefeld: wbv), 173-177.
    PUB
     
  • [206]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901556
    Becker, F. G., Tadsen, W. - N., Stegmüller, R., and Wild, E. (2012). “Zur Professionalität von Hochschulleitungen im Hochschulmanagement: Organisationstheoretische Erklärungsversuche zu einer Interviewserie” in Hochschule als Organisation, Wilkesmann, U., and Schmid, C. J. eds. Organisationssoziologie (Wiesbaden: Springer VS), 191-205.
    PUB
     
  • [205]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901560
    Becker, F. G. (2012). Boni – Pro!. Human Resources Manager, 12.
    PUB
     
  • [204]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901548
    Becker, F. G., and Ostrowski, Y. (2012). Materielle Anreizsysteme für Führungskräfte. Wirtschaftswissenschaftliches Studium 41, 526-531.
    PUB
     
  • [203]
    2012 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901555
    Becker, F. G., Krücken, G., and Wild, E. eds. (2012). Gute Lehre in der Hochschule: Wirkungen von Anreizen, Kontextbedingungen und Reformen. Bielefeld: wbv.
    PUB
     
  • [202]
    2012 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2474173 OA
    Becker, F. G., Wild, E., Stegmüller, R., and Tadsen, W. - N. (2012). Motivation und Anreize zu "guter Lehre" von Neuberufenen: Schlussbericht der deutschlandweiten Befragung neuberufener Professor(inn)en im Rahmen des BMBF-geförderten MogLI Projekts.
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  • [201]
    2011 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901561
    Becker, F. G. (2011). Erinnerungen zur Nachwuchsarbeit im VHB (10.05.2011). Bielefeld: Bielefeld University.
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  • [200]
    2011 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901562
    Becker, F. G., Tadsen, W. - N., Stegmüller, R., and Wild, E. (2011). Zur Professionalität von Hochschulleitungen im Hochschulmanagement: Eindrücke und Erklärungsversuche aus einer Interviewserie des MogLI-Projekts. Das Hochschulwesen 59, 110-117.
    PUB
     
  • [199]
    2011 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901619
    Becker, F. G., and Hennig, E. (2011). Die Organisation der Personalarbeit in Versicherungsunternehmungen: Eine empirische Studie zum Status Quo. ZVersWiss 100, 389-406.
    PUB | DOI
     
  • [198]
    2011 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2405710 OA
    Becker, F. G., Tadsen, W. - N., Stegmüller, R., and Wild, E. (2011). Motivation und Anreize zu ,guter Lehre' im Rahmen des Inplacement (MogLI): Konzeption, Durchführung, Auswertung und Diskussion der Interviews mit den Hochschulleitungen. Diskussionspapier, 585, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
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  • [197]
    2011 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901622
    Becker, F. G., Wild, E., Stegmüller, R., and Tadsen, W. - N. (2011). “„Gute Lehre“ aus der Sicht von Hochschulleitungen und Neuberufenen - Ein empirischer Einblick in Lehrkonzepte, Steuerungsphilosophien, Motivlagen, Anreizsysteme und Inplacement-Maßnahmen.” in Der Bologna-Prozess aus Sicht der Hochschulforschung. Analysen und Impulse für die Praxis, Nickel, S. ed. Arbeitspapiere. CHE, vol. 148, (Gütersloh: CHE), 226-239.
    PUB
     
  • [196]
    2011 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901563
    Becker, F. G., and Werning, E. (2011). Grundlagen der Unternehmungsführung. Berlin: E. Schmidt.
    PUB
     
  • [195]
    2011 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901620
    Becker, F. G. (2011). “Strategisch-orientierte Personalentwicklung – zwischen Schlagwort und praxisrelevanter Funktion” in Handbuch Strategisches Personalmanagement, Stock-Homburg, R., and Wolff, B. eds. (Wiesbaden: Gabler), 223-240.
    PUB
     
  • [194]
    2010 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2316459 OA
    Becker, F. G., and Hennig, E. (Unpublished). Personalarbeit in Versicherungsunternehmungen. Eine empirische Studie zum Status Quo der Personalorganisation. Diskussionspapier der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften / Universität Bielefeld, 581, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fak. für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB | PDF
     
  • [193]
    2010 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2316949 OA
    Becker, F. G., Schmalenberger, F., and Ostrowski, Y. (Unpublished). Darwiportunismus. Eine empirische Studie. Diskussionspapier der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften / Universität Bielefeld , 582, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB | PDF
     
  • [192]
    2010 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2316938 OA
    Becker, F. G., Wittke, I., and Friske, V. (Unpublished). "Happy Sheets". Empirische Befragung von Bildungsträgern. Diskussionspapier der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften / Universität Bielefeld , 583, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fak. für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB | PDF
     
  • [191]
    2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901627
    Becker, F. G., Stegmüller, R., and Tadsen, W. - N. (2010). Motivation und Anreize zu „guter Lehre“ im Rahmen des Inplacement (MogLI) − Entwicklung eines Interviewleitfadens auf Basis bezugsrahmenorientierter Arbeitsthesen. Hochschulmanagement 5, 88-94.
    PUB
     
  • [190]
    2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901624
    Wild, E., Becker, F. G., Stegmüller, R., and Tadsen, W. - N. (2010). Die Personaleinführung von Neuberufenen – systematische Betrachtungen zum Human Ressource Management von Hochschulen. Hochschulmanagement 5, 98-104.
    PUB
     
  • [189]
    2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904424
    Becker, F. G., Tadsen, W. N., Stegmüller, R., and Wild, E. (2010). Entwicklung eines Interviewleitfadens auf Basis einer bezugsrahmenorientierten Forschungsmethodik - am Beispeil des Projekts "Motivation und Anreize zu ´guter Lehre´ um Rahmen des Inplacement (MogLI)". Hochschulmanagement 5, 88-94.
    PUB
     
  • [188]
    2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901629
    Becker, F. G. (2010). “Mitarbeiterbindung: Ein Einblick in ein schwieriges Objekt und den Status quo der Diskussion” in Serviceorientierung im Unternehmen: Forum Dienstleistungsmanagement, Bruhn, M., and Stauss, B. eds. Wissenschaft & Praxis 2010th ed. (Wiesbaden: Gabler), 229-252.
    PUB
     
  • [187]
    2010 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901628
    Berthel, J., and Becker, F. G. (2010). Personal-Management. 9., vollst. überarb. Aufl. Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
    PUB
     
  • [186]
    2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901625
    Becker, F. G., Friske, V., Meurer, C., Ostrowski, Y., Piezonka, S., and Werning, E. (2010). Einsatz des Problemorientierten Lernens in der betriebswirtschaftlichen Hochschullehre. Wirtschaftswissenschaftliches Studium 39, 366-371.
    PUB | DOI
     
  • [185]
    2009 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901630
    Becker, F. G. (2009). Grundlagen betrieblicher Leistungsbeurteilungen. Leistungsverständnis und -prinzip, Beurteilungsproblematik und Verfahrensprobleme. Betriebswirtschaftliche Abhandlungen, 88, 5., überarb. u. akt. Aufl. Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
    PUB
     
  • [184]
    2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901745
    Becker, F. G. (2009). Beraten statt kontrollieren: Beiräte von mittelständischen Unternehmen. Bankinformation, 72-73.
    PUB
     
  • [183]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901744
    Becker, F. G. (2009). “Demografieorientierte (= marktorientierte) Personalarbeit” in Ganzheitliche Unternehmensführung in dynamischen Märkten, Hünenberg, R., and Mann, A. eds. Gabler research : Forum Marketing (Wiesbaden: Gabler), 327-349.
    PUB
     
  • [182]
    2008 | Sonderausgabe Zeitschrift | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944132
    Becker, F. G. ed. (2008). Fünf Minuten vor Zwölf. Markt und Wirtschaft: Sonderheft Personal.
    PUB
     
  • [181]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901746
    Becker, F. G., Meißner, A., and Werning, E. (2008). Evaluation externer Weiterbildungsmaßnahmen: Mehr als nur ‚Happy Sheets’. Personalführung 41, 64-71.
    PUB
     
  • [180]
    2008 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944136
    Becker, F. G. (2008). “Erfolgsbeteiligung” in Lexikon der Betriebswirtschaftslehre, Corsten, H., and Gössinger, R. eds. 5. vollst. überarb. und wesentlich erw. Aufl. . (München: Oldenbourg), 209-212.
    PUB
     
  • [179]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944137
    Becker, F. G. (2008). Variable Vergütung: Keine Lösung ohne Probleme. Die Wohnungswirtschaft 61, 40-41.
    PUB
     
  • [178]
    2008 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944138
    Becker, F. G. (2008). “Strategisches Management. Ein Schichtenmodell” in Wissen, Vernetzung, Virtualisierung, von Kortzfleisch, H., and Bohl, O. eds. (Lohmar: Eul), 115-128.
    PUB
     
  • [177]
    2008 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944134
    Becker, F. G., Meißner, A., and Werning, E. (2008). Evaluation externer Weiterbildungsmaßnahmen: Ergebnisse einer Befragung unter Mitgliedsunternehmen der DGFP e.V. DGFP-Praxispaier Ausgabe , 6/2008, Düsseldorf: Deutschen Gesellschaft für Personalführung e.V.
    PUB
     
  • [176]
    2008 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944135
    Becker, F. G. (2008). “Anreizsysteme” in Lexikon der Betriebswirtschaftslehre, Corsten, H. ed. 5. vollst. überarb. und wesentl. erw. Aufl. (München: Oldenbourg), 56-61.
    PUB
     
  • [175]
    2007 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944179
    Becker, F. G., Meißner, A., Reddehase, S., Schmalenberger, F., and Sipos-Szabo, S. (Unpublished). Corporate Social Responsibility. Eine empirische Studie in Ostwestfalen-Lippe. Diskussionspapier / Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Bielefeld, 563, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB
     
  • [174]
    2007 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944142
    Becker, F. G. (2007). “Variable Vergütungen” in Jugendhilfe des Wandels - aktiv oder reaktiv?, Evangelischer Erziehungsverband e.V. (EREV) ed. Evangelischer Erziehungsverband: Schriftenreihe, vol. Jg. 48,3, (Hannover: Schöneworth Verl.), 52-58.
    PUB
     
  • [173]
    2007 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944152
    Becker, F. G., Werning, E., and Molenda, C. (Unpublished). Barrieren der Förderung von Beruf und Familie in mittelständischen Unternehmen. Eine empirische Studie im Kreis Gütersloh . Diskussionspapier / Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Bielefeld , 564, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB
     
  • [172]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944143
    Meißner, A., and Becker, F. G. (2007). Competition for talents: Probleme und Herausforderungen speziell für mittelständische Unternehmen. Wirtschaftswissenschaftliches Studium 36, 394-399.
    PUB | DOI
     
  • [171]
    2007 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944139
    Becker, F. G. (2007). “Fremdmanagement in Familienunternehmen. Annäherung an eine vielschichtige Thematik” in Management kleiner und mittlerer Unternehmen. Stand und Perspektiven der KMU-Forschung, Letmathe , P., Eigler, J., Welter, F., Kathan, D., and Heupel, T. eds. (Wiesbaden: Dt. Univ.-Verl. ), 205-224.
    PUB
     
  • [170]
    2007 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944140
    Becker, F. G., and Fallgatter, M. (2007). Strategische Unternehmungsführung: Eine Einführung. 3. neu bearb. Aufl. Berlin: E. Schmidt.
    PUB
     
  • [169]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2495160
    Becker, F. G., Decker, R., Jahnke, H., Sperlich, A., Stockey, C., Timmermann, G., Wielenberg, S., and Wolter, B. (2007). BWLinOWL – Kooperation zwischen Wirtschaftsgymnasium, Universität und Robert Bosch Stiftung. Wirtschaft und Erziehung, 155-157.
    PUB
     
  • [168]
    2006 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944144
    Becker, F. G. 20.03.2006 "Die Chemie muss stimmen". Handelsblatt (Rubrik Unternehmenspraxis).
    PUB
     
  • [167]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944149
    Becker, F. G., Bobrichtchev, R., and Henseler, N. (2006). Ältere Arbeitnehmer und alternde Belegschaften. Eine empirische Studie bei den 100 größten deutschen Unternehmungenen. Zeitschrift für Management 1, 68-87.
    PUB | DOI
     
  • [166]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944148
    Becker, F. G. (2006). Evaluations- und Transferproblematik der Personalentwicklung in der Praxis. Betriebswirtschaftliche Blätter 55, 169-173.
    PUB
     
  • [165]
    2006 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944145
    Becker, F. G. ed. (2006). Einführung in die Betriebswirtschaftslehre. BWL im Bachelor-Studiengang , Berlin: Springer.
    PUB | DOI
     
  • [164]
    2006 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944146
    Becker, F. G. (2006). “Unternehmensführung” in Einführung in die Betriebswirtschaftslehre, Becker, F. G. ed. BWL im Bachelor-Studiengang (Berlin: Springer), 201-232.
    PUB | DOI
     
  • [163]
    2006 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944147
    Becker, F. G., and Kramarsch, M. (2006). Leistungs- und erfolgsorientierte Vergütung für Führungskräfte. Praxis der Personalpsychologie , 11, Göttingen: Hogrefe.
    PUB
     
  • [162]
    2006 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 1596665
    Becker, F. G. (2006). Sadowski, Dieter: Personalökonomie und Arbeitspolitik. Zeitschrift für Personalforschung 20, 393-400.
    PUB | WoS
     
  • [161]
    2005 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944183
    Becker, F. G., Bobrichtchev, R., and Henseler, N. (Unpublished). Ältere Arbeitnehmer und alternde Belegschaften. Eine empirische Studie bei den 100 größten deutschen Unternehmen. Diskussionspapier / Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, 526, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB
     
  • [160]
    2005 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944182
    Becker, F. G., and Henseler, N. (Unpublished). Fremdmanagement in Familienunternehmen. Diskussionsarbeiten der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Bielefeld , 531, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB
     
  • [159]
    2005 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944181
    Becker, F. G., and Ruppel, M. K. (Unpublished). Karrierestau: Ein Problem von Führungskräften wie Organisationen. Diskussionspapier / Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Bielefeld , 539, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB
     
  • [158]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944127
    Becker, F. G. (2005). Unternehmenswertmaximierer lernen nichts. Ostwestfälische Wirtschaft 2005, 8.
    PUB
     
  • [157]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944125
    Becker, F. G., and Ruppel, M. (2005). Wenn nichts mehr geht: Karrierestau. Personalmagazin, 54-59.
    PUB
     
  • [156]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944121
    Becker, F. G. (2005). “Die Nachwuchsförderung im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e. V.” in Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses im Sachunterricht. Perspektiven fachdidaktischer Forschung, Hartinger, A., and Kahlert, J. eds. Forschungen zur Didaktik des Sachunterrichts, vol. 6, (Bad Heilbrunn: Klinkhardt), 55-68.
    PUB
     
  • [155]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944122
    Becker, F. G. (2005). Den Return on Development messen: Möglichkeiten und Grenzen der Evaluation. Personalführung 38, 48-53.
    PUB
     
  • [154]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944123
    Becker, F. G. (2005). “Führen mit Anreizsystemen” in Führungspraxis: Motivieren, Kooperieren, Führen Digitale FAchbibliothek (Düsseldorf: Symposion), 20.
    PUB
     
  • [153]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944124
    Becker, F. G. (2005). Leistungs- und erfolgsabhängige Vergütungen. Das Wirtschaftsstudium 34, 1038-1043.
    PUB
     
  • [152]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944126
    Becker, F. G., and Brinkkötter, C. J. (2005). Realistische Rekrutierung. Wirtschaftswissenschaftliches Studium 34, 662-667.
    PUB | DOI
     
  • [151]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944119
    Becker, F. G. (2005). Anreizsysteme als Instrument der strukturellen Mitarbeiterführung. Top Career Guide Automotive.
    PUB
     
  • [150]
    2005 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944120
    Becker, F. G., and Fallgatter, M. (2005). Strategische Unternehmungsführung: Eine Einführung. 2. neu bearb. und erw. Aufl. Berlin: E. Schmidt.
    PUB
     
  • [149]
    2004 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944118
    Becker, F. G. ed. (2004). Personal-Management - Organisation - Unternehmungsführung. Festschrift zu Ehren von Prof. Dr. Jürgen Berthel. Lohmar: Eul.
    PUB
     
  • [148]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944117
    Becker, F. G. (2004). “Die Beiratsorganisation als Instrument der Unternehmungsführung” in Management von industriellen Familienunternehmen. Von der Gründung bis zum Generationsübergang, Böllhoff, C., Böllhoff, M. W., Böllhoff, W. A., and Ebert, M. eds. (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 107-117.
    PUB
     
  • [147]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876460
    Becker, F. G. (2004). Sinnvoll vergüten. Bei der Implementierung der leistungs- und erfolgsabhängigen Bezahlung ist auf vieles zu achten. Bankinformation, 42-44.
    PUB
     
  • [146]
    2004 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876454
    Becker, F. G. 15.05.2004 Total Compensation: Anreize und Belohnungen. Süddeutsche Zeitung, Beilage "Personalführung".
    PUB
     
  • [145]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876461
    Becker, F. G., and Probst, H. (2004). “Personaleinführung für Universitätsprofessoren” in Personalentwicklung und universitärer Wandel: Programm - Aufgaben - Gestaltung. Hrsg. v. St. Laske/T. Scheytt/ C. Meister-Scheytt Universität und Gesellschaft: Schriften zur Universitätsentwicklung, vol. 3, (München, Mering: Hampp), 251-274.
    PUB
     
  • [144]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876463
    Becker, F. G. (2004). Personaleinführung. Wirtschaftswissenschaftliches Studium 33, 514 519.
    PUB | DOI
     
  • [143]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876465
    Becker, F. G. (2004). “Karrieren und Laufbahnen” in Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation (HWO), Schreyögg, G., and von Werder, A. eds. 4., völlig neu bearb. Aufl. (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 579-586.
    PUB
     
  • [142]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876458
    Becker, F. G. (2004). “Organisation der Unternehmungsleitung: Führungsorganisation - Leitungsorganisation - Spitzenorganisation? Corporate Governance” in Management, Organisation, Unternehmungsführung: Festschrift zu Ehren von Prof. Dr. Jürgen Berthel, Becker, F. G. ed. (Lohmar: Eul), 349.
    PUB
     
  • [141]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876456
    Becker, F. G., and Kramarsch, M. (2004). “Vergütung außertariflicher Mitarbeiter” in Enzyklopädie der Betriebswirtschaftslehre. Bd. 5: Handwörterbuch des Personalwesens (HWP) 3., überarb. und erg. Aufl. (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 1949-1957.
    PUB
     
  • [140]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876453
    Becker, F. G. (2004). Betriebliche Bildungsarbeit und Personalentwicklung: Qualifizierung von Betriebspädagogen. Zeitschrift für Berufs- und Wirtschaftspädagogik. Beihefte (ZBW-B), 55-62.
    PUB
     
  • [139]
    2004 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876464
    Becker, F. G. (2004). Anleitung zum wissenschaftlichen Arbeiten. 4., durchges. Aufl. Köln, Lohmar: Eul.
    PUB
     
  • [138]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876459
    Becker, F. G. (2004). “Anreizsysteme und Mitarbeiterführung” in Entgeltsysteme für Dienstleister: Grundvergütung, Zielvereinbarung, Erfolgsbeteiligung, Eyer, E. ed. Reihe Vergütungsmanagement (Düsseldorf: Symposium).
    PUB
     
  • [137]
    2003 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944116 OA
    Becker, F. G., and Schröder, C. (2003). Personalentwicklung von Nachwuchswissenschaftlern. Eine empirische Studie bei Habilitanden des Fachs "Betriebswirtschaftslehre". Diskussionspapier der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften / Universität Bielefeld, 504, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB | PDF
     
  • [136]
    2003 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944184
    Becker, F. G., and Krah, O. (Unpublished). Explorative Studie zur Personaleinführung bei Unternehmungen in OWL. Diskussionspapier der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften / Universität Bielefeld , 510, Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB
     
  • [135]
    2003 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 1878794
    Becker, F. G., and Brenner, V. (Unpublished). Personalfreisetzung in Familienunternehmen: Eine explorative Studie zur Problematik. Diskussionspapier der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Bielefeld , 500, Bielefeld: Univ. Bielefeld.
    PUB
     
  • [134]
    2003 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1876455
    Becker, F. G. (2003). Anleitung zum wissenschaftlichen Arbeiten. 3., erg. und überarb. Aufl. Köln, Lohmar: Eul.
    PUB
     
  • [133]
    2003 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882339
    Becker, F. G. (2003). Grundlagen betrieblicher Leistungsbeurteilungen: Leistungsverständnis und -prinzip, Beurteilungsproblematik und Verfahrensprobleme. Betriebswirtschaftliche Abhandlungen, 88, 4., aktualisierte Aufl. Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
    PUB
     
  • [132]
    2003 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882271
    Becker, F. G., and Ganslmeier, H. (2003). “Personalstrategien in den neuen Bundesländern” in Führung von Mitarbeitern: Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement, von Rosenstiel, L., Regnet, E., and Domsch, M. E. : eds. 5., überarb. Aufl. (Stuttgart: Schäffer-Poeschel).
    PUB
     
  • [131]
    2003 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882336
    Berthel, J., and Becker, F. G. (2003). Personal-Management: Grundzüge für Konzeptionen betrieblicher Personalarbeit. 7., überarb. und erw. Aufl., Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
    PUB
     
  • [130]
    2002 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882321
    Becker, F. G. 16.03.2002 Kein Firmen-Beirat "von der Stange". Westfalenblatt. Beilage "Wirtschaftsstandort OWL".
    PUB
     
  • [129]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944113
    Becker, F. G., and Tölle, M. (2002). Karriereplan ist Rarität. DUZ : Magazin für Wissenschaft und Gesellschaft 58.
    PUB
     
  • [128]
    2002 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944115
    Becker, F. G., and Fallgatter, M. (2002). “Unternehmungsführung: Einführung in das strategische Management” in Betriebswirtschaft. (Lfg. 1/02 Nr. 2020) , Krag, J. ed. Wirtschaftsprüfer-Kompendium, vol. 2, (Berlin: E. Schmidt), 1-149.
    PUB
     
  • [127]
    2002 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882324 OA
    Becker, F. G., and Probst, H. (2002). Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage. Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld, 485, Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management.
    PUB | PDF
     
  • [126]
    2002 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882315
    Becker, F. G. (2002). Lexikon des Personalmanagements. 2., aktualisierte und erw. Aufl., München: Beck.
    PUB
     
  • [125]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882320
    Becker, F. G. (2002). Betriebliche Personalforschung. Wirtschaftswissenschaftliches Studium (WiSt) 31, 174-180.
    PUB
     
  • [124]
    2002 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882327
    Becker, F. G., and Fallgatter, M. (2002). Unternehmungsführung: Einführung in das strategische Management. Bielefeld: E. Schmidt.
    PUB
     
  • [123]
    2001 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944111
    Becker, F. G., and Tölle, M. (Unpublished). Personalentwicklung für Nachwuchswissenschaftler an der Universität Bielefeld. Diskussionspapier der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, 479b, Bielefeld: Inst. f. Unternehmungsführung an d. Univ. Bielefeld.
    PUB
     
  • [122]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944110
    Becker, F. G., and Buchen, H. (2001). “Objektivität von Leistungsbeurteilungen” in Schulleitung und Schulentwicklung. Erfahrungen - Konzepte - Strategien, Buchen, H., Horste, L., and Rolff, H. - G. eds. Lieferung Juli 2001 (C 5.4), vol. 1-23, (Berlin: Raabe).
    PUB
     
  • [121]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944112
    Becker, F. G., and Buchen, H. (2001). “Strukturelle Führung: Ein Konzept für die Schule?” in Schulleitung und Schulentwicklung. Erfahrungen - Konzepte - Strategien, Buchen, H., Horste, L., and Rolff, H. - G. eds. C 1.2 (Berlin: Raabe), 1-16.
    PUB
     
  • [120]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882302
    Becker, F. G., and Günther, S. (2001). “Personalentwicklung als Führungsaufgabe in Dienstleistungsunternehmungen” in Handbuch Dienstleistungsmanagement: von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung, Bruhn, M., and Meffert, H. eds. (Wiesbaden: Gabler), 751-780.
    PUB
     
  • [119]
    2000 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944109
    Becker, F. G., and Stöcker, H. (2000). Leistungsbeurteilung in deutschen Banken: Eine empirische Untersuchung über Art und Ausgestaltung von Leistungsbeurteilungsverfahren in den 100 größten deutschen Banken. Sparkasse. Manager-Magazin für die Sparkassen-Finanzgruppe 116, 401-407.
    PUB
     
  • [118]
    2000 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882296
    Becker, F. G. (2000). “Anreizsysteme als Instrumente der strukturellen Mitarbeiterführung” in Das flexible Unternehmen. Arbeitszeit, Gruppenarbeit, Entgeltsysteme, Antoni, C. H. ed. 11. Aufl. (Wiesbaden: Gabler: Gabler).
    PUB
     
  • [117]
    2000 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882286
    Becker, F. G. (2000). “Mikroleistungsgesellschaft "Betrieb": Leistung, Leistungsprinzip und -gesellschaft als Grundlage betrieblicher Maßnahme” in Personalführung und Organisation, Clermont, A., Schmeisser, W., and Krimphove, D. eds. (München: Vahlen), 321-352.
    PUB
     
  • [116]
    2000 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1882278
    Becker, F. G. (2000). Mitarbeiterbeurteilung: Inwieweit lässt sich Leistung durch Beurteilung erfassen? SchulVerwaltung. Spezial, 31-35.
    PUB
     
  • [115]
    2000 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1618366
    Spitta, T., and Becker, F. G. (2000). Zeiterfassung in der IV - Kostentransparenz oder Personalkontrolle? WIRTSCHAFTSINFORMATIK, S48-S55.
    PUB | WoS
     
  • [114]
    1999 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944178
    Becker, F. G. (1999). Scholz, C.: Strategische Organisation. Landsberg/Lech: Verlag Moderne Industrie, 1997. Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung 51, 1093-1095.
    PUB
     
  • [113]
    1999 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944108
    Becker, F. G., and Ganslmeier, H. (1999). “Personalstrategien in den neuen Bundesländern” in Führung von Mitarbeitern. Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement, von Rosenstiel, L. ed. Universitätsseminar der Wirtschaft: USW-Schriften für Führungskräfte , vol. 20, 4., überarb. und erw. Aufl. . (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 801-810.
    PUB
     
  • [112]
    1999 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1878943
    Günther, S., and Becker, F. G. (1999). Evaluation der Personalentwicklung: Funktionen und Gestaltung. Jahrbuch Personalentwicklung und Weiterbildung 1999/2000.
    PUB
     
  • [111]
    1999 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1878945
    Becker, F. G., and Fallgatter, M. (1999). “Die Personalabteilung als Referentensystem” in Innovative Personal-Organisation: Center-Modelle für Wertschöpfung, Strategie, Intelligenz und Virtualisierung, Scholz, C. ed. (Neuwied: Luchterhand), 218-227.
    PUB
     
  • [110]
    1999 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1878940
    Becker, F. G. (1999). “Marketingorientierte Ausrichtung der Personalentwicklung für Dienstleistungsunternehmungen - am Beispiel von Finanzdienstleistern” in Internes Marketing - Integration der Kunden- und Mitarbeiterorientierung. Grundlagen - Implementierung - Praxisbeispiele, Bruhn, M. ed. Wissenschaft & Praxis 2., überarb. und erw. Aufl. (Wiesbaden: Gabler), 271-292.
    PUB
     
  • [109]
    1999 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1878947
    Becker, F. G. (1999). “Betriebliche Personalarbeit im Marketing und Vertrieb von Handelsbetrieben” in Distribution im Aufbruch: Bestandsaufnahme und Perspektiven, Beisheim, O. ed. (München: Vahlen), 607-624.
    PUB
     
  • [108]
    1999 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1878941
    Günther, S., and Becker, F. G. (1999). Evaluation der betrieblichen Personalentwicklung. Grundlagen der Weiterbildung (GdWZ) 10, 272-275.
    PUB
     
  • [107]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944015
    Becker, F. G., and Fallgatter, M. (1998). Betriebliche Leistungsbeurteilung. Lohnt sich die Lektüre der Fachbücher? (Sammelrezension). Die Betriebswirtschaft 58, 225-241.
    PUB
     
  • [106]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944105
    Becker, F. G. (1998). Netzwerkorganisation (Editorial). Marktforschung & Management 42, 202-203.
    PUB
     
  • [105]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944106
    Becker, F. G. (1998). Finanzmarketing: eine sine qua non eines modernen Finanzmanagements. Marktforschung & Management 42, 82-84.
    PUB
     
  • [104]
    1998 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944107
    Becker, F. G. (1998). “Anreizsysteme für Controller bzw. für das Controller” in Controlling und Rechnungswesen im internationalen Wettbewerb, Börsig, C., and Coenenberg, A. G. eds. (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 241-253.
    PUB
     
  • [103]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944021
    Becker, F. G., and Kramarsch, M. (1998). Anreizsysteme der Zukunft. Personalwirtschaft. Das Magazin für den Job HR 25, 49-51.
    PUB
     
  • [102]
    1998 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944020
    Becker, F. G., and Günther, S. (1998). “Personalentwicklung als Führungsaufgabe im Dienstleistungssektor” in Handbuch Dienstleistungsmanagement. Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung, Bruhn, M., and Meffert, H. eds. (Wiesbaden: Gabler), 751-778.
    PUB | DOI
     
  • [101]
    1998 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944013
    Becker, F. G. (1998). Grundlagen betrieblicher Leistungsbeurteilungen. Leistungsverständnis und -prinzip, Beurteilungsproblematik und Verfahrensprobleme. Betriebswirtschaftliche Abhandlungen; N.F. , 88, 3. überarb. und erw. Aufl. . Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
    PUB
     
  • [100]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944014
    Becker, F. G. (1998). Leistungsbeurteilung vs. Mitarbeitergespräch in der öffentlichen Verwaltung. Verwaltung und Management 4, 270-271.
    PUB
     
  • [99]
    1997 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944176
    Becker, F. G., Fleer, A., and Fallgatter, M. (Unpublished). Erwartungen von Studienanfängern, Professoren und ostwestfälischen Unternehmungen an das wirtschaftswissenschaftliche Studium. Forschungsbericht Universtität Bielefeld. Bielefeld: Universität Bielefeld, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
    PUB
     
  • [98]
    1997 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944104
    Becker, F. G. (1997). Strategisches Anreizmanagement. Gabler's Magazin 11, 6-10.
    PUB
     
  • [97]
    1997 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944103
    Becker, F. G. (1997). Erfolgsfaktor "Projektmanagement" (Editorial). Marktforschung & Management 41, 226-227.
    PUB
     
  • [96]
    1997 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944102
    Becker, F. G. (1997). “Die Leistungsbeurteilung: Instrument für die Vergabe von Leistungszulagen?” in Die Beurteilung: Vom Ritual zum Personalmanagement, Reinermann, H., and Unland, H. eds. Verwaltungsorganisation, Staatsaufgaben und Öffentlicher Dienst , vol. 38, (Baden-Baden: Nomos), 73-86.
    PUB
     
  • [95]
    1997 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944099
    Becker, F. G. (1997). “Personalentwicklung als Ansatzpunkt für ein qualitatives Kapazitätsmanagement” in Kapazitätsmanagement in Dienstleistungsunternehmen. Grundlagen und Gestaltungsmöglichkeiten, Corsten, H., and Stuhlmann, S. eds. (Wiesbaden: Gabler), 81-110.
    PUB
     
  • [94]
    1997 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944098
    Becker, F. G. (1997). Gezielte Beeinflussung des Verhaltens. Betriebswirtschaftliche Blätter 46, 167-174.
    PUB
     
  • [93]
    1997 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944101
    Becker, F. G. (1997). Anreizsysteme der Zukunft (Editorial). Marktforschung & Management 41, 94-97.
    PUB
     
  • [92]
    1997 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944100
    Becker, F. G. (1997). Erfolgs- und leistungsbezogene Anreizsysteme. Marktforschung & Management 41, 112-119.
    PUB
     
  • [91]
    1997 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944022
    Becker, F. G. (1997). “Einführung in die betriebswirtschaftliche Personal- und Organisationslehre” in Wirtschaftswissenschaften. Eine Einführung, Walter, R. ed. (Paderborn: Schöningh), 306-348.
    PUB
     
  • [90]
    1996 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944172
    Becker, F. G. (1996). Sarges, W. (Hrsg.): Management-Diagnostik. 2. Aufl., Göttingen 1985. Marktforschung & Management 40, 174.
    PUB
     
  • [89]
    1996 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944173
    Becker, F. G. (1996). Bürkle, H./Brogsitter, B. (Hrsg.): Die Kunst sich zu vermarkten. Stuttgart 1996. Marktforschung & Management 40, 174.
    PUB
     
  • [88]
    1996 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944174
    Becker, F. G. (1996). Macharzina, K./Wolf, J. (Hrsg.): Handbuch Internationales Führungskräfte-Management. Stuttgart 1996. Marktforschung & Management 40, 171.
    PUB
     
  • [87]
    1996 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944096
    Becker, F. G. (1996). Lean Time Management: Eine Glosse. Personal. Zeitschrift für Human Resource Management 48, 466-471.
    PUB
     
  • [86]
    1996 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944093
    Becker, F. G. (1996). “Personalentwicklung” in Handwörterbuch der Produktionswirtschaft, Kern, W., Weber, J., and Schröder, H. eds. Enzyklopädie der Betriebswirtschaftslehre, vol. 7, 2. völlig neu gestaltete Aufl. . (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 1371-1381.
    PUB
     
  • [85]
    1996 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944097
    Becker, F. G. (1996). Aufgabenorientierte Leistungsbeurteilung. Personal. Zeitschrift für Human Resource Management 48, 466-471.
    PUB
     
  • [84]
    1996 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944175
    Becker, F. G. (1996). Guthof, P.: Strategische Anreizsysteme. Leverkusen 1995. Marktforschung & Management 40, 170-171.
    PUB
     
  • [83]
    1995 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944171
    Becker, F. G. (1995). Crisand, E./Stephan, P.: Personalbeurteilungsssysteme. Ziele, Instrumente, Gestaltung. Heidelberg: Sauer, 1994. Management Revue 6, 147-150.
    PUB
     
  • [82]
    1995 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944087
    Becker, F. G. (1995). “Mitarbeiterbeurteilung in der Diskussion” in Das Personal Jahrbuch. ihr Partner für erfolgreiches Personalmanagement , Maess, K., and Maess, T. eds. (Neuwied, Kriftel, Berlin: Luchterhand), 51-63.
    PUB
     
  • [81]
    1995 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944094
    Becker, F. G. (1995). “Personalmanagement im Marketing” in Handwörterbuch des Marketing, Tietz, B., Köhler, R., and Zentes, J. eds. Enzyklopädie der Betriebswirtschaftslehre, vol. 4, 2. völlig neu gestaltete Aufl. . (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 1989-2004.
    PUB
     
  • [80]
    1995 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944092
    Becker, F. G. (1995). “Finanzmarketing” in Marketing, Poth, L. ed. Teil 10 (69) (Neuwied: Luchterhand), 1-24.
    PUB
     
  • [79]
    1995 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944091
    Becker, F. G. (1995). “Marketingorientierte Ausrichtung der Personalentwicklung in Dienstleistungsunternehmen - am Beispiel von Finanzdienstleistern” in Internes Marketing. Integration der Kunden- und Mitarbeiterorientierung ; Grundlagen - Implementierung - Praxisbeispiele, Bruhn, M. ed. (Wiesbaden: Gabler), 391-413.
    PUB
     
  • [78]
    1995 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944090
    Becker, F. G., Seitz, S., and Fallgatter, M. (1995). Aufgabenorientierte Leistungsbeurteilung. Sparkasse. Manager-Magazin für die Sparkassen-Finanzgruppe 111, 561-569.
    PUB
     
  • [77]
    1995 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944089
    Becker, F. G. (1995). Motivation, Anreize und Qualifikation bei industrieller Gruppenarbeit. CiM-Management 11, 28-31.
    PUB
     
  • [76]
    1995 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944088
    Becker, F. G. (1995). Motivación para el trabajo en grupo: Siste mas de incentivos es las islas de fabricaiòn. Organizaciòn Industrial 3, 10-18.
    PUB
     
  • [75]
    1995 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944086
    Becker, F. G., and Fallgatter, M. (1995). Zielorientierte Leistungsbeurteilung im Bankbetrieb. Die Bank 1995, 270-278.
    PUB
     
  • [74]
    1995 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944085
    Becker, F. G. (1995). Performance Management: Erfolg oder Leistung. Marktforschung & Management 39, 46-47.
    PUB
     
  • [73]
    1995 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944095
    Becker, F. G. (1995). “Anreizsysteme als Führungsinstrument” in Handwörterbuch der Führung, Kieser, A., Reber, G., and Wunderer, R. eds. Enzyklopädie der Betriebswirtschaftslehre, vol. 10, 2. neu gestaltete und erg. Aufl. . (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 34-46.
    PUB
     
  • [72]
    1995 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944082
    Becker, F. G. (1995). “Strategische Anreizsysteme (Überblick)” in Strategisches Personalmanagement. Konzeptionen und Realisationen, Scholz, C., and Djarrahzadeh, M. eds. Universitätsseminar der Wirtschaft: USW-Schriften für Führungskräfte , vol. 28, (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 185-200.
    PUB
     
  • [71]
    1995 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944083
    Becker, F. G. (1995). “Anreizsysteme” in Lexikon der Betriebswirtschaftslehre, Corsten, H. ed. 3., überarb. und erw. Aufl. (München: Oldenbourg), 62-66.
    PUB
     
  • [70]
    1994 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944075
    Becker, F. G. (1994). Schmalhans ist Koch. Junge Karriere, 25.
    PUB
     
  • [69]
    1994 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944084
    Becker, F. G. (1994). Führung im Marketing. Marktforschung & Management 38, 138-139.
    PUB
     
  • [68]
    1994 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944080
    Becker, F. G. (1994). Finanzmarketing von Unternehmungen: Konzeptionelle überlegungen jenseits eines Investor Relations. Die Betriebswirtschaft 54, 295-313.
    PUB
     
  • [67]
    1994 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944081
    Becker, F. G., and Ganslmeier, H. (1994). “Personalstrategien in den neuen Bundesländern” in Führung von Mitarbeitern. Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement, von Rosenstiel, L., Regnet, E., and Domsch, M. eds. Universitätsseminar der Wirtschaft: USW-Schriften für Führungskräfte , vol. 20, 3. überarb. und erw. Aufl. . (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 727-737.
    PUB
     
  • [66]
    1994 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944079
    Becker, F. G. (1994). Lexikon des Personalmanagements. dtv ; , 5872 : Beck-Wirtschaftsberater, München: Dt. Taschenbuch-Verl.
    PUB
     
  • [65]
    1994 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944077
    Becker, F. G. (1994). Motivierung zur Gruppenarbeit: Anreizsysteme bei Fertigungsinseln. Fortschrittliche Betriebsführung & Industrial Engineering 43, 114-116.
    PUB
     
  • [64]
    1994 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944055
    Becker, F. G. (1994). “Anreizsysteme bei dezentralen Gruppenstrukturen” in Handbuch Produktionsmanagement. Strategie - Führung - Technologie - Schnittstellen, Corsten, H. ed. (Wiesbaden: Gabler), 929-941.
    PUB
     
  • [63]
    1994 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944074
    Becker, F. G. (1994). Plädoyer für die bewußte Verzerrung von betrieblichen Leistungsbeurteilungen?!. Jenaer Vorträge, 5, Baden-Baden: Nomos.
    PUB
     
  • [62]
    1994 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944076
    Becker, F. G. (1994). Anleitung zum wissenschaftlichen Arbeiten. Wegweiser zur Anfertigung von Haus- und Diplomarbeiten. 2. überarb. Aufl. . Berglisch Gladbach, Köln: Eul.
    PUB
     
  • [61]
    1994 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944078
    Becker, F. G. (1994). Grundlagen betrieblicher Leistungsbeurteilungen. Leistungsverständnis und -prinzip, Beurteilungsproblematik und Verfahrensprobleme. Betriebswirtschaftliche Abhandlungen; N.F., 88, 2. durchges. Aufl. . Stuttgart: Poeschel.
    PUB
     
  • [60]
    1993 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944052
    Becker, F. G. (1993). “Explorative Forschung mittels Bezugsrahmen” in Empirische Personalforschung. Methoden und Beispiele , Becker, F. G., and Martin, A. eds. Zeitschrift für Personalforschung / Sonderband .. der Zeitschrift für Personalforschung, vol. 1993, (Mering: Hampp), 111-127.
    PUB
     
  • [59]
    1993 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944054
    Becker, F. G. 25.06.1993 Am Gelde hängt, zum Gelde drängt doch alles. Karriere (Beilage zu: Handelsblatt).
    PUB
     
  • [58]
    1993 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944072
    Becker, F. G. 26.11.1993 Ein gut vorbereitetes Gehaltsgespräch ist auch in wirtschaftlich trüben Zeiten kein Fauxpas. Karriere (Beilage zu: Handelsblatt).
    PUB
     
  • [57]
    1993 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944051
    Becker, F. G., and Martin, A. eds. (1993). Empirische Personalforschung. Methoden und Beispiele. Zeitschrift für Personalforschung / Sonderband .. der Zeitschrift für Personalforschung, 1993, Mering: Hampp.
    PUB
     
  • [56]
    1993 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944053
    Becker, F. G. (1993). Zur ökonomischen Perspektive von Leistungsbeurteilungen. Arbeit und Arbeitsrecht 48, 298-301.
    PUB
     
  • [55]
    1993 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944073
    Becker, F. G. (1993). Strategische und operative Mobilisierung von Führungskräften: Ein Dialog-Beitrag. Die Betriebswirtschaft 53, 851-853.
    PUB
     
  • [54]
    1993 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944070
    Becker, F. G. (1993). Verständnis, Engagement und verantwortugnsbewußtsein. Lehrstuhl für ABWL sowie Personal- und Organisationslehre an der Friedrich-Schiller-Universität Jena. Zeitschrift Führung und Organisation 62, 189-191.
    PUB
     
  • [53]
    1993 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944071
    Becker, F. G. (1993). “Die Leistungsbewertung als Instrument der leistungsgerechten Entgeltdifferenzierung” in Personal-Management. Zukunftsorientierte Personalarbeit, Berthel, J., and Groenewald, H. eds. 9. Nachlieferung 2/1993 (Landsberg am Lech: Moderne Industrie), 1-23.
    PUB
     
  • [52]
    1992 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944170
    Becker, F. G. (1992). Behrman, J.N./Grosse, R.E.: International Business and Governments: Issues and Institutions. University of South Carolina Press, 1990. Management International Review 32, 381-384.
    PUB
     
  • [51]
    1992 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944049
    Becker, F. G. (1992). Selbstentwicklung. Personalwirtschaft 19, 37.
    PUB
     
  • [50]
    1992 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944069
    Becker, F. G. (1992). Zur Problematik der Steuerung des Innovationsverhaltens in Unternehmen. Ein Dialog-Beitrag. Die Betriebswirtschaft 52, 861-864.
    PUB
     
  • [49]
    1992 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944050
    Becker, F. G. (1992). “Potentialbeurteilung” in Handwörterbuch des Personalwesens, Gaugler, E., and Weber, W. eds. Enzyklopädie der Betriebswirtschaftslehre , vol. 5, 2. neubearb. und erg. Aufl. . (Stuttgart: Schäffer-Poeschel), 1921-1929.
    PUB
     
  • [48]
    1992 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944047
    Becker, F. G. (1992). Grundlagen betrieblicher Leistungsbeurteilungen. Leistungsverständnis und -prinzip, Beurteilungsproblematik und Verfahrensprobleme. Betriebswirtschaftliche Abhandlungen; N.F., 88, Stuttgart: Schäffer-Poeschel.
    PUB
     
  • [47]
    1991 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944068
    Becker, F. G. (1991). Anreizmanagement: Manager strategisch motivieren. Frankfurter Brief für Unternehmensführung 2, 8-9.
    PUB
     
  • [46]
    1991 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944169
    Becker, F. G. (1991). Curth, M.A./Lang, B.: Management der Personalbeurteilung. München/WIen: Oldenbourg, 1990. Management Revue 2, 255-257.
    PUB
     
  • [45]
    1991 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944045
    Becker, F. G. (1991). “Strategisch-orientierte Anreizsysteme - beispielhaft dargestellt am "Incentive Compensation System" der General Electric Company” in Handbuch Anreizsysteme in Wirtschaft und Verwaltung, Schanz, G. ed. (Stuttgart: Poeschel), 753-776.
    PUB
     
  • [44]
    1991 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944046
    Becker, F. G. (1991). “Strategische Anreizsysteme” in Personalmanagement für die 90er Jahre. Neue Entwicklungen - neues Denken - neue Strategien , Ackermann, K. - F., and Scholz, H. eds. (Stuttgart: Poeschel), 279-299.
    PUB
     
  • [43]
    1991 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944042
    Becker, F. G. (1991). Potentialbeurteilung - eine kafkaeske Komödie!? Zeitschrift für Personalforschung 5, 63-78.
    PUB
     
  • [42]
    1991 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944043
    Becker, F. G. (1991). “Europäische Joint Ventures als Management Development- und Anreiz-Instrument” in Euro-strategisches Personalmanagement, Marr, R. ed. Zeitschrift für Personalforschung / Sonderband .. der Zeitschrift für Personalforschung , vol. 1991, (Mering: Hampp), 363-385.
    PUB
     
  • [41]
    1991 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944044
    Becker, F. G. (1991). “Innovationsfördernde Anreizsysteme” in Handbuch Anreizsysteme in Wirtschaft und Verwaltung, Schanz, G. ed. (Stuttgart: Poeschel), 567-593.
    PUB
     
  • [40]
    1990 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944165
    Becker, F. G. (1990). Kressler, H.: Leistungsbeurteilung von Managern: Vorausetzungen, Ziele, Systeme, Training, Kommunikation, Fallbeispiel. Wien: Ueberreuter, 1989. Management Revue 1, 30-31.
    PUB
     
  • [39]
    1990 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944168
    Becker, F. G. (1990). Beyer, K.-Th.: Personallexikon. München/Wien: Oldenbourg, 1990. Management Revue 1, 378-379.
    PUB
     
  • [38]
    1990 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944167
    Becker, F. G. (1990). Sisson, K. (Ed.): Personnel Management in Britain. Oxford: Blackwell, 1989. Management Revue 1, 405-408.
    PUB
     
  • [37]
    1990 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944166
    Becker, F. G. (1990). Tietz, B.: Euromarketing. Landsberg a. L.: Moderne Industrie, 1989. Management Revue 1, 119-121.
    PUB
     
  • [36]
    1990 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944038
    Becker, F. G. (1990). Europäischer Binnenmarkt. Chancen und Risiken. Zeitschrift Führung und Organisation 59, 15-22.
    PUB
     
  • [35]
    1990 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944039
    Becker, F. G. (1990). Anleitung zum wissenschaftlichen Arbeiten. Wegweiser zur Anfertigung von Haus- und Diplomarbeiten . Bergisch Gladbach, Köln: Eul.
    PUB
     
  • [34]
    1990 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944040
    Becker, F. G. (1990). Anreizsysteme für Führungskräfte. Möglichkeiten zur strategisch-orientierten Steuerung des Managements . Stuttgart: Poeschel.
    PUB
     
  • [33]
    1990 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944041
    Berthel, J., and Becker, F. G. eds. (1990). Unternehmerische Herausforderungen durch den Europäischen Binnenmarkt 1992. Berlin: Springer.
    PUB | DOI
     
  • [32]
    1989 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944060
    Becker, F. G. (1989). EG 92: Hindernisse kennen, Chancen. nutzen, rechtzeitig handeln. Das neue Erfolgs- und Karrierehandbuch für Selbständige und Führungskräfte (EKH), 47-60.
    PUB
     
  • [31]
    1989 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944067
    Becker, F. G. (1989). Mitarbeiter motivieren: Alle Modelle auf einen Blick. Teil 4. Das neue Erfolgs- und Karrierehandbuch für Selbständige und Führungskräfte (EKH), 39-50.
    PUB
     
  • [30]
    1989 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944066
    Becker, F. G. (1989). Mitarbeiter motivieren: Alle Modelle auf einen Blick. Teil 3. Das neue Erfolgs- und Karrierehandbuch für Selbständige und Führungskräfte (EKH), 21-32.
    PUB
     
  • [29]
    1989 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944064
    Becker, F. G. (1989). Mitarbeiter motivieren: Alle Modelle auf einen Blick. Teil 1. Das neue Erfolgs- und Karrierehandbuch für Selbständige und Führungskräfte (EKH), 15-35.
    PUB
     
  • [28]
    1989 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944065
    Becker, F. G. (1989). Mitarbeiter motivieren: Alle Modelle auf einen Blick. Teil 2. Das neue Erfolgs- und Karrierehandbuch für Selbständige und Führungskräfte (EKH), 31-38.
    PUB
     
  • [27]
    1989 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944164
    Becker, F. G. (1989). Schumacher, B.: Führen durch Beurteilen. München: Langen-Müller, 1985. Zeitschrift für Personalforschung 3, 344-345.
    PUB
     
  • [26]
    1989 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944163
    Becker, F. G. (1989). Rübling, G.: Verfahren und Funktionen der Leistungsbeurteilung in Unternehmen. Konstanz: Hartung-Gorre, 1988. Zeitschrift für Personalforschung 3, 341-343.
    PUB
     
  • [25]
    1989 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944037
    Lorange, P., Becker, F. G., and Lusvarghi, V. (Unpublished). 1992 - A single European market: Management challenges for multinational companies. Wharton School, University of Pennsylvania: William C. Wurster Center.
    PUB
     
  • [24]
    1988 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944033
    Becker, F. G. (1988). Flexibilisierung der Führungskräftevergütung? Zeitschrift für Personalforschung 2, 83-88.
    PUB
     
  • [23]
    1988 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944034
    Becker, F. G. (1988). Personalentwicklung im Rahmen einer strategischen Führung. Zeitschrift für Personalforschung 2, 197-213.
    PUB
     
  • [22]
    1988 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944061
    Becker, F. G. (1988). Personalfreisetzung - ein heißes Eisen. Teil 1: Wo liegen die Ursachen, wie geht man vor? Das neue Erfolgs- und Karrierehandbuch für Selbständige und Führungskräfte (EKH), 55-56.
    PUB
     
  • [21]
    1988 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944059
    Becker, F. G. (1988). Tantiemesysteme für Manager. Das neue Erfolgs- und Karrierehandbuch für Selbständige und Führungskräfte (EKH), 43-59.
    PUB
     
  • [20]
    1988 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944162
    Becker, F. G. (1988). Systematik und Rechtsnormen der Personalfreisetzung. Das Wirtschaftsstudium. Beilage: WISU-Studienblatt 17.
    PUB
     
  • [19]
    1988 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944161
    Becker, F. G., and Meurer, C. (Unpublished). Personalfreisetzung: Dokumentation der deutschsprachigen Literatur. FIP-Arbeitsbericht, 2, Siegen: Universität -GH- Siegen.
    PUB
     
  • [18]
    1988 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944158
    Becker, F. G., Brode, U., Dickel, P., Gräve, V., herzhoff, S., Otterbach, E., Rothe, P., Schöppner, S., Solbach, R., and Wilhahn, U. (Unpublished). Frauen im Betrieb. Mögliche Benachteiligungen und deren Ursachen. FIP-Arbeitsbericht, 4, Siegen: Universität -GH- Siegen.
    PUB
     
  • [17]
    1988 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944035
    Becker, F. G. (1988). Die Rolle des Personalmanagements im Rahmen der strategischen Führung. Strategische Planung 4, 45-52.
    PUB
     
  • [16]
    1988 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944036
    Becker, F. G., and Meurer, C. (1988). Personalfreisetzung: Begriff, Ursachen, Maßnahmen und Folgen. Das Wirtschaftsstudium 17, 272-280.
    PUB
     
  • [15]
    1988 | Diskussionspapier | Unveröffentlicht | PUB-ID: 2944160
    Berthel, J., Becker, F. G., Herzhoff, S., and Schmitz, G. (Unpublished). Managerqualifikation für eine effiziente Einbudung des Forschungs- und Entwicklungs-Managment in die strategische Unternehmungsführung: Ein Forschungsrahmen.
    PUB
     
  • [14]
    1987 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944030
    Becker, F. G. (1987). Anreizsysteme für Führungskräfte im Strategischen Management. Planung, Information und Unternehmungsführung, 9, 2. bearb. u. erw. Aufl. . Bergisch Gladbach, Köln: Eul.
    PUB
     
  • [13]
    1987 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944032
    Becker, F. G. (1987). Zur Ausgestaltung eines strategisch-orientierten Anreizsystems. Zeitschrift Führung und Organisation 56, 159-164.
    PUB
     
  • [12]
    1987 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944031
    Becker, F. G. (1987). Herausforderung für das Personalmanagement: Entgeltsysteme für die strategische Unternehmensführung. Personalwirtschaft. Das Magazin für den Job HR 14, 141-146.
    PUB
     
  • [11]
    1987 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944029
    Becker, F. G. (1987). Innovationsfördernde Anreizsysteme. Zeitschrift für Personalforschung 1, 29-60.
    PUB
     
  • [10]
    1986 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944156
    Becker, F. G. 15.08.1986 Erfolgsbeteiligung mit langem Atem. Karriere. Ein Supplement von Handelsblatt und Wirtschaftswoche.
    PUB
     
  • [9]
    1986 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944153
    Becker, F. G. (1986). Motivation, Anreize und Anreizsysteme zur Förderung der Innovationsorientierung von Unternehmungen. Eine Literaturdokumentation. Arbeitspapier Siegen 1986: DBW-Depot 86-6-2,.
    PUB
     
  • [8]
    1986 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944027
    Becker, F. G., and Holzer, P. (1986). Erfolgsbeteiligung und Strategisches Management in den USA. Die Betriebswirtschaft 46, 438-459.
    PUB
     
  • [7]
    1986 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944028
    Berthel, J., and Becker, F. G. (1986). Strategisch-orientierte Personalentwicklung. Das Wirtschaftsstudium 15, 544-549.
    PUB
     
  • [6]
    1986 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944157
    Becker, F. G. (1986). Forschungsdefizite strategisch-orientierter Anreizsysteme. Die Betriebswirtschaft 46, 785-786.
    PUB
     
  • [5]
    1986 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944026
    Becker, F. G. (1986). Anreizsysteme. Ein vernachlässigter Bestandteil des Strategischen Managements. Strategische Planung 2, 105-108.
    PUB
     
  • [4]
    1986 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944025
    Becker, F. G. (1986). General Electric und ihr strategisch-orientiertes Entgeltsystem. Management Forum 6, 165-178.
    PUB
     
  • [3]
    1985 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944155
    Berthel, J., and Becker, F. G. (1985). Erfolgsbeteiligung der Mitarbeiter. Das Wirtschaftsstudium 13, 386-393.
    PUB
     
  • [2]
    1985 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944024
    Becker, F. G. (1985). Anreizsysteme für Führungskräfte im Strategischen Management. Planung, Information und Unternehmungsführung, 9, Bergisch Gladbach, Köln: Eul.
    PUB
     
  • [1]
    1984 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944154
    Becker, F. G. 13.04.1984 Alles-oder-nichts-Strategien. Die Zeit.
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