Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage

Becker FG, Probst H (2002) Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld,; 485.
Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management.

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Autor*in
Becker, Fred G.UniBi; Probst, Helge
Erscheinungsjahr
2002
Band
485
Seite(n)
61
Page URI
https://pub.uni-bielefeld.de/record/1882324

Zitieren

Becker FG, Probst H. Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage. Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld,. Vol 485. Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management; 2002.
Becker, F. G., & Probst, H. (2002). Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage (Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld,, 485). Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management.
Becker, F. G., and Probst, H. (2002). Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage. Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld, 485, Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management.
Becker, F.G., & Probst, H., 2002. Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage, Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld,, no.485, Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management.
F.G. Becker and H. Probst, Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage, Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld,, vol. 485, Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management, 2002.
Becker, F.G., Probst, H.: Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage. Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld,, 485. Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management, Bielefeld (2002).
Becker, Fred G., and Probst, Helge. Personaleinführung für Universitätsprofessoren: Eine explorative Studie an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen zum Angebot und an der Universität Bielefeld zur Nachfrage. Bielefeld: Inst. für Unternehmensführung, Abt. Organisation, Personal, Management, 2002. Forschungsbericht der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bielefeld,. 485.
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