PUB - Publikationen an der Universität Bielefeld

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  2017 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911518

  Aktive Vaterschaft in Organsationen - Anspruchsbewusstsein und verborgene Regeln in Unternehmenskulturen
  von Alemann A, Beaufays S, Oechsle M (2017)
  Zeitschrift für Familienforschung 29(1: Väter und Berufstätigkeit): 72-89.

  PUB | DOI | WoS
   
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  2017 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911517

  Hidden rules and competing logics in Germany: Working fathers within organizations
  Oechsle M, Beaufays S (2017)
  In: Work-Family Dynamics. Competing Logics of Regulation, Economie and Morals. Brandt B, Halrynjo S, Kvande E (Eds); London: Routeledge.

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  2017 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2723702

  Work Organizations and Fathers’ Life Styles: Constraints and Capabilities
  von Alemann A, Beaufays S, Oechsle M (2017)
  In: Fathers in Work Organizations: Inequalities and Capabilities, Rationalities and Politics. Oechsle M, Liebig B (Eds); Opladen: Barbara Budrich Publishers: 21-39.

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  2015 | Sonderausgabe Zeitschrift | Entwurf | PUB-ID: 2723675

  Alte neue Ungleichheiten? Auflösungen und Neukonfigurationen von Erwerbs- und Familiensphäre
  von Alemann A, Beaufays S, Kortendiek B (Eds) (Unpublished)
  GENDER 2015(Sonderheft 3).

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  2014 | Datenpublikation | PUB-ID: 2659776

  Arbeitsorganisationen und väterliche Lebensführung
  Beaufays S, Reimer T (2014) : SFB 882. doi:10.4119/unibi/sfb882.2014.13.

  PUB | DOI
   
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  2013 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2559730

  Künstlerisches Feld und individuelle Kreativität
  Beaufays S, Moser V (2013)
  In: Empirisch arbeiten mit Bourdieu. Theoretische und methodische Überlegungen, Konzeptionen und Erfahrungen. Brake A, Bremer H, Lange-Vester A (Eds); Weinheim und Basel: Beltz Juventa: 228-258.

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  2012 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2559140

  Einfach Spitze? Neue Geschlechterperspektiven auf Karrieren in der Wissenschaft
  Beaufays S, Engels A, Kahlert H (Eds) (2012)
  Frankfurt/New York: Campus.

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  2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2559176

  Zugänge zur Promotion. Welche selektiven Mechanismen enthält die wissenschaftliche Praxis?
  Beaufays S (2012)
  In: Der Doktortitel zwischen Status und Qualifikation. Huber N, Schelling A, Hornbostel S (Eds); , 12. Berlin: Institut für Forschungsinformation und Qualitätssicherung: 163-172.

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  2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2559158

  Frauenanteile und Beschäftigungspraxis in der Exzellenzinitiative
  Engels A, Zuber S, Beaufays S, Ruschenburg T (2012)
  Hochschulmanagement. Zeitschrift für die Leitung, Entwicklung und Selbstverwaltung von Hochschulen und Wissenschaftseinrichtungen 4: 105-109.

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  2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2559163

  Führungspositionen in der Wissenschaft. Zur Ausbildung männlicher Soziabilitätsregime am Beispiel von Exzellenzeinrichtungen.
  Beaufays S (2012)
  In: Einfach Spitze? Neue Geschlechterperspektiven auf Karrieren in der Wissenschaft. Beaufays S, Engels A, Kahlert H (Eds); Frankfurt/New York: Campus: 87-117.

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  2012 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2549460

  Gaining Access to the Field of Work Organizations with the Issue of “Work-Family-Life Balance” for Fathers
  von Alemann A, Beaufays S, Reimer T (2012) SFB 882 Working Paper Series; 7.
  Bielefeld: DFG Research Center (SFB) 882 From Heterogeneities to Inequalities.

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