Personalentwicklung I: Training und Transfer

Maier GW, Sobiraj S, Steinmann B, Nübold A (2014)
In: Lehrbuch Organisationspsychologie. Schuler H, Moser K (Eds); Lehrbuch Psychologie 5. vollst. überarb. Aufl. Göttingen: Hogrefe: 127-175.

Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | Deutsch
 
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Herausgeber*in
Schuler, Heinz; Moser, Klaus
Stichworte
training
Erscheinungsjahr
2014
Buchtitel
Lehrbuch Organisationspsychologie
Seite(n)
127-175
ISBN
978-3-456-85292-8
Page URI
https://pub.uni-bielefeld.de/record/2643605

Zitieren

Maier GW, Sobiraj S, Steinmann B, Nübold A. Personalentwicklung I: Training und Transfer. In: Schuler H, Moser K, eds. Lehrbuch Organisationspsychologie. Lehrbuch Psychologie. 5. vollst. überarb. Aufl. Göttingen: Hogrefe; 2014: 127-175.
Maier, G. W., Sobiraj, S., Steinmann, B., & Nübold, A. (2014). Personalentwicklung I: Training und Transfer. In H. Schuler & K. Moser (Eds.), Lehrbuch Psychologie. Lehrbuch Organisationspsychologie (5. vollst. überarb. Aufl., pp. 127-175). Göttingen: Hogrefe.
Maier, G. W., Sobiraj, S., Steinmann, B., and Nübold, A. (2014). “Personalentwicklung I: Training und Transfer” in Lehrbuch Organisationspsychologie, Schuler, H., and Moser, K. eds. Lehrbuch Psychologie 5. vollst. überarb. Aufl. (Göttingen: Hogrefe), 127-175.
Maier, G.W., et al., 2014. Personalentwicklung I: Training und Transfer. In H. Schuler & K. Moser, eds. Lehrbuch Organisationspsychologie. Lehrbuch Psychologie. 5. vollst. überarb. Aufl. Göttingen: Hogrefe, pp. 127-175.
G.W. Maier, et al., “Personalentwicklung I: Training und Transfer”, Lehrbuch Organisationspsychologie, H. Schuler and K. Moser, eds., Lehrbuch Psychologie, 5. vollst. überarb. Aufl., Göttingen: Hogrefe, 2014, pp.127-175.
Maier, G.W., Sobiraj, S., Steinmann, B., Nübold, A.: Personalentwicklung I: Training und Transfer. In: Schuler, H. and Moser, K. (eds.) Lehrbuch Organisationspsychologie. Lehrbuch Psychologie. 5. vollst. überarb. Aufl. p. 127-175. Hogrefe, Göttingen (2014).
Maier, Günter W., Sobiraj, Sonja, Steinmann, Barbara, and Nübold, Annika. “Personalentwicklung I: Training und Transfer”. Lehrbuch Organisationspsychologie. Ed. Heinz Schuler and Klaus Moser. 5. vollst. überarb. Aufl. Göttingen: Hogrefe, 2014. Lehrbuch Psychologie. 127-175.
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