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56 Publikationen

2016 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2900936 OA
J. J. Sienkiewicz, P. Hapke, and T. Faist, Social Comparisons in Migration and Inequality Studies: A Literature Review and Evidence from a Pilot Study, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2016.
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2016 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2903115 OA
D. Schepers, The development of morality: A theoretical and empirical review of its influences and change in adolescence, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2016.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2712453 OA
S. Rosenbohm, T. Gebel, and A. Hense, Potenziale und Voraussetzungen für die Sekundäranalyse qualitativer Interviewdaten in der Organisationsforschung, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2712475 OA
S. Liebig, C. Sauer, and S. Hülle, Why is justice regarded as so important? Theoretical considerations and an empirical test of a fundamental question, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2712496 OA
S. Liebig, C. Sauer, and S. Friedhoff, Using factorial surveys to study justice perceptions: five methodological problems of attitudinal justice research, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2712500 OA
S. Liebig, and M. May, Gerechtigkeit als Kooperationsbedingung in modernen Gesellschaften, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2724528 OA
S. Edler, and A. Hense, Changing reward structures: (Temporary) layoffs and returns on human capital, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2724548 OA
S. Edler, P. Jacobebbinghaus, and S. Liebig, Effects of unemployment on wages: differences between types of reemployment and types of occupation, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2724561 OA
M. Pfinder, Effect of maternal educational level on offspring’s educational attainment: role of prenatal exposures, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2759297 OA
S. Pausch, M. Reimann, A. Abendroth, and M. Diewald, Work-life balance of dual-earner couples: Do advantages and disadvantages of workplace demands and resources accumulate within partnerships?, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2768330 OA
S. Schneider, and H. Shamon, How others' earnings influence our justice perceptions: studying the effects of income distribution and social position on reflexive justice evaluations among German employees, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2716937 OA
S. Kruphölter, C. Sauer, and P. Valet, Occupational gender segregation and gender differences in justice evaluations, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2716942 OA
F. Ferger, Bildungsarmut als soziales Problem, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2015 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2735607 OA
J. Berger, Eine Theorie der Einkommensungleichheit in Marktwirtschaften, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2015.
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2014 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2691510 OA
C. Sauer, A just gender pay gap? Three factorial survey studies on justice evaluations of earnings for male an female employees, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2014.
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2014 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2692970 OA
J. Berger, Dringend erforderlich: eine stärker vereinheitlichte soziologische Ungleichheitsforschung, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2014.
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2014 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2693466 OA
A. Karsch, Geschlechtstypische Unterschiede in den Berufspräferenzen deutscher Jugendlicher, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2014.
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2014 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2709099 OA
C. Sauer, P. Valet, and S. Liebig, Ungleichheiten am Arbeitsmarkt und die Gerechtigkeitswahrnehmung von Erwerbseinkommen, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2014.
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2014 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2709114 OA
H. Dawid, P. Harting, and M. Neugart, Cohesion Policy and Inequality Dynamics: Insights from a Heterogeneous Agents Macroeconomic Model, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2014.
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2014 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2709139 OA
S. Liebig, M. May, C. Sauer, S. Schneider, and P. Valet, How Much Inequality of Earnings do People Perceive as Just?: the Effect of Interviewer Presence on Inequality Preferences, Dfg Research Center (Sfb) 882 From Heterogeneities To Inequalities, Bielefeld, 2014.
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