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417 Publikationen

2012 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2465044
Kühl, S. (2012). Der Sudoku-Effekt. Hochschulen im Teufelskreis der Bürokratie. Eine Streitschrift (Science Studies) 1st ed. Bielefeld: transcript Verlag.
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2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460570 OA
Kühl, S. (2012). Zum Verhältnis von Macht und Hierarchie in Organisationen. In B. Knoblach, T. Oltmanns, I. Hajnal, & D. Fink (Eds.), Macht in Unternehmen. Der vergessene Faktor (1st ed., pp. 165-183). Wiesbaden: Gabler Verlag.
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2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2465009
Hoebel, T. (2012). Politische Organisationen. In M. Apelt & V. Tacke (Eds.), Handbuch Organisationstypen (pp. 63-90). Wiesbaden: Springer VS. doi:10.1007/978-3-531-93312-2_4
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2012 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2524694 OA
Kühl, S. (18.06.2012). Die Komplexitätsreduzierung, die neue Komplexität schafft. new business, 25, 18-19.
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2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941645
Drepper, T., & Tacke, V. (2012). Die Schule als Organisation. In M. Apelt & V. Tacke (Eds.), Handbuch Organisationstypen (pp. 205-237). Wiesbaden: Springer VS. doi:10.1007/978-3-531-93312-2_11
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2012 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941605
Apelt M., & Tacke V. (Eds.) (2012). Handbuch Organisationstypen. Wiesbaden: Springer VS. doi:10.1007/978-3-531-93312-2
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2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941650
Apelt, M., & Tacke, V. (2012). Einleitung. In M. Apelt & V. Tacke (Eds.), Handbuch Organisationstypen (pp. 7-20). Wiesbaden: Springer VS. doi:10.1007/978-3-531-93312-2_1
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2011 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460505
Tacke, V. (2011). Systeme und Netzwerke - oder: Was man an sozialen Netzwerken zu sehen bekommt, wenn man sie systemtheoretisch beschreibt. Systemische Soziale Arbeit - Journal der dgssa, 2(2+3), 6-24.
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2011 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460567 OA
Kühl, S. (2011). Vorsicht Statistik!. Harvard Business Manager, 2011(6), 96-99.
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2011 | Monographie | PUB-ID: 2902614 OA
Büchner, S. (2011). Sensemaking über Legitimität. Das Beispiel des Konflikts um die Berliner Treberhilfe. Masterarbeit an der Universität Bielefeld (gekürzte Fassung online).
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2011 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2460589 OA
Kühl, S. (11.10.2011). Die neue Macht der Präsidien und Rektorate. Der Mythos der "autonomen Hochschule" verdeckt, wer in den Universitäten faktisch das Sagen hat. Süddeutsche Zeitung
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2011 | Monographie | PUB-ID: 2902611
Büchner, S. (2011). Soziale Arbeit als transdisziplinäre Wissenschaft - Zwischen Verknüpfung und Integration. Wiesbaden.
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2011 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2469148
Tacke, V. (2011). Organisationssoziologie. Fachlexikon der sozialen Arbeit, 630
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2011 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2463082
Kette, S. (2011). Risiko - Vertrauen - Organisation. Zur Vertrauensäquivalenz von Organisationen. Erwägen, Wissen, Ethik, 22(2), 276-279.
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2011 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460547
Kühl, S. (2011). Organisationen. Eine sehr kurze Einführung 1st ed. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2011 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460559 OA
Kühl, S. (2011). Mitgliedschaft - das magische Mittel zur Herstellung von Konformität in Organisationen. In B. Bucher, T. Hagmann, R. Kuhn, & G. Thomann (Eds.), Resonanz - Gestalten von Organisationen in flüchtigen Zeiten: Vol. 2. Loyalität (1st ed., pp. 48-68). Bern: hep verlag.
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2011 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2460585
Kühl, S. (16.07.2011). Empört euch! Warum die Wissenschaft den prominenten Plagiatoren dankbar sein sollte. Süddeutsche Zeitung
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2011 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460030
Vollmer, H. (2011). Barbara Grimpe: Ökonomie sichtbar machen. Die Welt nationaler Schulden in Bildschirmgröße. Eine Ethnographie. Schweizerische Zeitschrift für Soziologie, 37, 592-594.
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2011 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941611
Tacke, V. (2011). Soziale Netzwerkbildungen in Funktionssystemen der Gesellschaft. Vergleichende Perspektiven. In M. Bommes & V. Tacke (Eds.), Netzwerke in der funktional differenzierten Gesellschaft (pp. 89-118). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2011 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1943413
Bommes, M., & Tacke, V. (2011). Einleitung. In M. Bommes & V. Tacke (Eds.), Netzwerke in der funktional differenzierten Gesellschaft (pp. 7-22). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2011 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941598
Bommes M., & Tacke V. (Eds.) (2011). Netzwerke in der funktional differenzierten Gesellschaft. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2011 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 1941620
Bommes, M., & Tacke, V. (2011). Das Allgemeine und das Besondere des Netzwerkes (Wiederabdruck). In M. Bommes & V. Tacke (Eds.), Netzwerke in der funktional differenzierten Gesellschaft (pp. 25-50). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460029
Vollmer, H. (2010). Neues aus der Evaluationsgesellschaft. Soziologische Revue, 33(4), 491-496.
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2010 | Zeitschriftenaufsatz | PUB-ID: 2902615
Büchner, S. (2010). Transdisziplinarität als Attribut Sozialer Arbeit. Schweizerische Zeitschrift für Soziale Arbeit, 8(1)
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2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460565 OA
Kühl, S. (2010). Der Sudoku-Effekt. Zu den Gründen und Folgen der Komplexitätssteigerung an den Hochschulen. Soziale Systeme. Sonderdruck: Die Wirklichkeit der Universität. Rudolf Stichweh zum 60. Geburtstag, 16(2), 444-460.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460016
Vollmer, H. (2010). Kohäsion und Desintegration militärischer Einheiten. Von der Primärgruppenthese zur doppelten Einbettung militärischen Handelns. In M. Apelt (Ed.), Forschungsthema: Militär. Militärische Organisationen im Spannungsfeld von Krieg, Gesellschaft und soldatischen Subjekten (pp. 163-192). Wiesbaden: VS.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957465 OA
Kühl, S., & Moldaschl, M. (2010). Organisation, Intervention, Reflexivität. Auf der Suche nach einem Beratungsparadigma jenseits von zweckrationaler und systemischer Beratung. In S. Kühl & M. Moldaschl (Eds.), Organisation, Intervention, Evaluation: Vol. 1. Organisation und Intervention. Ansätze für eine sozialwissenschaftliche Fundierung von Organisationsberatung (pp. 7-28). München und Mering: Rainer Hampp Verlag.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 1932657
Japp, K. P. (2010). Zur Bedeutung von Vertrauensnetzwerken für die Ausdifferenzierung politischer Kommunikation. In M. Bommes & V. Tacke (Eds.), Netzwerke in der funktional differenzierten Gesellschaft (pp. 261-286). Wiesbaden: VS Verlag.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957478 OA
Bohn, U., & Kühl, S. (2010). Beratung, Organisation, Profession. Die gescheiterte Professionalisierung in der Organisationsentwicklung, systemischen Beratung und Managementberatung. In S. Kühl & M. Moldaschl (Eds.), Organisation, Intervention, Evaluation: Vol. 1. Organisation und Intervention. Ansätze für eine sozialwissenschaftliche Fundierung von Organisationsberatung (pp. 63-84). München und Mering: Rainer Hampp Verlag.
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2010 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957286
Kühl, S. (2010). Die Systemtheorie als Mehrebenen-Theorie. Studienheft (TEPE 2/H). Hamburg: Europäische Fernhochschule Hamburg.
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2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1998719
Nathaus, K., & Vollmer, H. (2010). Moving Inter Disciplines: What kind of cooperation are interdisciplinary historians and sociologists aiming for? InterDisciplines(1), 64-93.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957482 OA
Kühl, S. (2010). "Rationalitätslücken". Ansatzpunkt einer sozialwissenschaftlich informierten Organisationsberatung. In S. Kühl & M. Moldaschl (Eds.), Organisation, Intervention, Evaluation: Vol. 1. Organisation und Intervention. Ansätze für eine sozialwissenschaftliche Fundierung von Organisationsberatung (pp. 215-243). München und Mering: Rainer Hampp Verlag.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957211 OA
Kühl, S. (2010). Ächtung des Selbstlobs und Probleme der Kompetenzdarstellung. In T. Kurtz & M. Pfadenhauer (Eds.), Wissen, Kommunikation und Gesellschaft - Schriften zur Wissenssoziologie. Soziologie der Kompetenz (pp. 275-291). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941625
Tacke, V. (2010). Organisationssoziologie. In G. Kneer & M. Schroer (Eds.), Handbuch Spezielle Soziologien (pp. 341-359). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften. doi:10.1007/978-3-531-92027-6_19
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2010 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957208
Kühl, S., & Moldaschl, M. (2010). Organisation und Intervention 1st ed. München und Mering: Rainer Hampp Verlag.
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2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941585
Drepper, T., & Tacke, V. (2010). Zur gesellschaftlichen Bestimmung und Fragen der Organisation 'personenbezogener sozialer Dienstleistungen. Eine systemtheoretische Sicht. In T. Klatetzki (Ed.), Soziale personenbezogene Dienstleistungsorganisationen. Soziologische Perspektiven (pp. 241-283). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2010 | Sonderausgabe Zeitschrift | Veröffentlicht | PUB-ID: 1998708
Nathaus K., & Vollmer H. (Eds.) (2010). End of Messages? The State of the Dialogue between History and Sociology. Inter Disciplines. Journal of History and Sociology(1)
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2009 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918100 OA
Anger, S., Frick, J. R., Goebel, J., Grabka, M. M., Groh-Samberg, O., Haas, H., Holst, E., et al. (2009). Developing SOEPsurvey and SOEPservice : The (Near) Future of the German Socio-Economic Panel Study (SOEP) (SOEPpapers on Multidisciplinary Panel Data Research, 155). Berlin: DIW Berlin.
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2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857404 OA
Kühl, S. (2009). Die nur fast gelingende Schließung des Personalentwicklungszyklus. In K. Galdynski & S. Kühl (Eds.), Black-Box Beratung? Empirische Studien zu Coaching und Supervision (pp. 47-69). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften.
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2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857409 OA
Kühl, S. (2009). Visualisierungsmethoden. In S. Kühl, P. Strodtholz, & A. Taffertshofer (Eds.), Handbuch Methoden der Organisationsforschung. Quantitative und Qualitative Methoden (pp. 195-215). Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss. doi:10.1007/978-3-531-91570-8_10
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2009 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857393 OA
Kühl, S. (23.04.2009). Die Fußvölker der "Endlösung". Der Fall John Demjanjuk lenkt den Blick auf die Beteiligung von Nichtdeutschen an der Schoah. Die Zeit. Nr. 18
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2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857398 OA
Schnelle, T., & Kühl, S. (2009). Führen ohne Hierarchie. Macht, Vertrauen und Verständigung im Prozess des Lateralen Führens. OrganisationsEntwicklung, 2009(2), 51-60.
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2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857401 OA
Kühl, S. (2009). Die blinden Flecke der systemischen Beratung. In F. von Ameln, J. Kramer, & H. Stark (Eds.), Organisationsberatung beobachtet. Hidden Agendas und Blinde Flecke (pp. 119-123). Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss.
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2009 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857406
Galdynski K., & Kühl S. (Eds.) (2009). Black-Box Beratung? Empirische Studien zu Coaching und Supervision (Coaching und Supervision). Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss.
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2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857395 OA
Kühl, S. (2009). Forschendes Lernen und Wissenschaftsbetrieb. Zur Erfahrung mit einem soziologischen Lehrforschungsprojekt. In L. Huber (Ed.), Motivierendes Lehren und Lernen in Hochschulen: Vol. 10. Forschendes Lernen im Studium. Aktuelle Konzepte und Erfahrungen (pp. 99-113). Bielefeld: UVW, Univ.-Verl. Webler.
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2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857403 OA
Kühl, S. (2009). Ein soziologisch inspiriertes Managementkonzept. Erfahrungen mit dem Realexperiment des "Lateralen Führens". Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 2009(2), 292-314.
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2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857408 OA
Kühl, S. (2009). Experiment. In S. Kühl, P. Strodtholz, & A. Taffertshofer (Eds.), Handbuch Methoden der Organisationsforschung. Quantitative und Qualitative Methoden (pp. 534-557). Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss. doi:10.1007/978-3-531-91570-8_26
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2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857410 OA
Kühl, S., Strodtholz, P., & Taffertshofer, A. (2009). Qualitative und quantitative Methoden der Organisationsforschung - ein Überblick. In S. Kühl, P. Strodtholz, & A. Taffertshofer (Eds.), Handbuch Methoden der Organisationsforschung. Quantitative und Qualitative Methoden (pp. 13-27). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften. doi:10.1007/978-3-531-91570-8_2
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2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1591427 OA
Kühl, S. (2009). Capacity Development as the Model for Development Aid Organizations. Development and Change, 40(3), 551-577. doi:10.1111/j.1467-7660.2009.01538.x
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2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857397 OA
Kühl, S. (2009). Über die Funktion personenorientierter Beratung in Organisationen. In H. Pühl (Ed.), Handbuch Supervision und Organisationsentwicklung (pp. 123-144). Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften. doi:10.1007/978-3-531-91556-2_8
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