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999 Publikationen

2019 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2931947
Schlicher, K., et al., In Press. Arbeit4.0@Hettich: Berufliche Handlungskompetenz in der Umsetzung des Auftragsdurchlaufs von morgen. In R. Dumitrescu, ed. Gestaltung digitalisierter Arbeitswelten. Handlungsfelder und Praxisbeispiele zur Umsetzung digitalisierter Arbeit. Berlin: Springer.
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2019 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2931948
Bentler, D., et al., In Press. Pilotprojekt 5: Wissenstransfer und Industrial Coonectivity bei Weidmüller. In R. Dumitrescu, ed. Gestaltung digitalisierter Arbeitswelten. Handlungsfelder und Praxisbeispiele zur Umsetzung digitalisierter Arbeit. Berlin: Springer.
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2019 | Zeitschriftenaufsatz | PUB-ID: 2931950
Mlekus, L., & Maier, G.W., In Press. Systematische Zielfindung bei digitalen Veränderungen. Entwicklung einer Checkliste zur Unterstützung von digitalen Veränderungsprozessen . Industrie-Management.
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932584
Mlekus, L., & Maier, G.W., 2018. Einführung digitaler Arbeit. Festigung neuer Prozesse nach der Technologie-Implementation, Bielefeld: Universität Bielefeld.
PUB | Dateien verfügbar | DOI
 
2018 | Zeitschriftenaufsatz | PUB-ID: 2931378
Harteis, C., et al., Accepted. Do we betray our errors beforehand? The use of eye tracking, automated face recognition and computer algorithms to analyse learning from errors. Frontline Learning Research.
PUB | DOI
 
2018 | Zeitschriftenaufsatz | PUB-ID: 2921350
Ötting, S., & Maier, G.W., 2018. The importance of procedural justice in human-machine interactions: Intelligent systems as new decision agents in organizations. Computers in Human Behavior, 89, p 27-39.
PUB | Dateien verfügbar | DOI | WoS
 
2018 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2918785
Steil, J.J., & Maier, G.W., 2018. Kollaborative Roboter. Universale Werkzeuge in der digitalisierten und vernetzten Arbeitswelt. In G. W. Maier, G. Engels, & E. Steffen, eds. Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten. Springer Reference Psychology. Living reference work, continuously updated edition. Berlin: Springer.
PUB | Dateien verfügbar | DOI
 
2018 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2900274
Engels, G., et al., 2018. Gerechtigkeit in flexiblen Arbeits- und Managementprozessen. In S. Wischmann & E. A. Hartmann, eds. Zukunft der Arbeit. Eine praxisnahe Betrachtung. Autonomik Industrie 4.0. Berlin: Springer Vieweg, pp. 221-231.
PUB | Dateien verfügbar | DOI | Download (ext.)
 
2018 | Herausgeber Sammelwerk | PUB-ID: 2919122
G. W. Maier, G. Engels, & E. Steffen, eds., 2018. Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten, Berlin: Springer.
PUB | DOI
 
2018 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2912429
Mlekus, L., Ötting, S., & Maier, G.W., 2018. Psychologische Arbeitsgestaltung digitaler Arbeitswelten. In G. W. Maier, G. Engels, & E. Steffen, eds. Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten. Berlin: Springer, pp. 1-25.
PUB | DOI
 
2018 | Zeitschriftenaufsatz | PUB-ID: 2932541
Mlekus, L., & Maier, G.W., 2018. Informelles Lernen als Zukunftsvision. Personalwirtschaft, (12), p 60-62.
PUB
 
2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932575
Mlekus, L., & Maier, G.W., 2018. Einführung digitaler Arbeit. Mit Arbeitsproben kompetente Arbeitskräfte erkennen, Bielefeld: Universität Bielefeld.
PUB | Dateien verfügbar | DOI
 
2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932573
Mlekus, L., & Maier, G.W., 2018. Einführung digitaler Arbeit. Fragebogen zur Identifizierung individualisierter Change Management-Maßnahmen, Bielefeld: Universität Bielefeld.
PUB | Dateien verfügbar | DOI
 
2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932556
Mlekus, L., & Maier, G.W., 2018. Einführung digitaler Arbeit. Erfolgreiche Zusammenarbeit in digitalen Veränderungsprozessen, Bielefeld: Universität Bielefeld.
PUB | Dateien verfügbar | DOI
 
2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932577
Mlekus, L., & Maier, G.W., 2018. Work Design Thinking. Eine Methode zur prospektiven Arbeitsgestaltung, Bielefeld: Universität Bielefeld.
PUB | Dateien verfügbar | DOI
 
2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932582
Mlekus, L., & Maier, G.W., 2018. Einführung digitaler Arbeit. Checkliste zur Ermittlung des Qualifizierungsbedarfs, Bielefeld: Universität Bielefeld.
PUB | Dateien verfügbar | DOI
 
2018 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2921316
Göpfert, J.P., Hammer, B., & Wersing, H., 2018. Mitigating Concept Drift via Rejection. In V. Kurkova, et al., eds. Artificial Neural Networks and Machine Learning – ICANN 2018. Proceedings, Part I. Lecture Notes in Computer Science. no.11139 Cham: Springer.
PUB | PDF | DOI
 
2018 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2932498
Maier, G.W., 2018. Spannungsfeld Künstliche Intelligenz im Arbeitsleben. Presented at the Schüco Symposium "Zukunft der Arbeit im digitalen Zeitalter", Bielefeld.
PUB
 
2018 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2931951
Maier, G.W., 2018. Digitalisierte Arbeit: Psychologische Folgen und Gestaltungsempfehlungen. In Wissenschaftliches Zentrum für Informationstechnik-Gestaltung (ITeG), ed. Ringvorlesung WS 2018/2019: Digitale Gesellschaft - eine Gestaltungsaufgabe. Kassel.
PUB
 
2018 | Bielefelder E-Dissertation | PUB-ID: 2932136
Wienke, J., 2018. Framework-level resource awareness in robotics and intelligent systems. Improving dependability by exploiting knowledge about system resources, Bielefeld: Universität Bielefeld.
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