Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen

Wilde M, Oevel G, Meister D, Graf-Schlattmannn M (2020)
ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen 15(1): 19-39.

Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | Deutsch
 
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Autor*in
Wilde, MelanieUniBi; Oevel, Gudrun; Meister, Dorothee; Graf-Schlattmannn, Marcel
Erscheinungsjahr
2020
Zeitschriftentitel
ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen
Band
15
Ausgabe
1
Seite(n)
19-39
eISSN
2219-6994
Page URI
https://pub.uni-bielefeld.de/record/2951207

Zitieren

Wilde M, Oevel G, Meister D, Graf-Schlattmannn M. Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen. ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen. 2020;15(1):19-39.
Wilde, M., Oevel, G., Meister, D., & Graf-Schlattmannn, M. (2020). Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen. ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen, 15(1), 19-39.
Wilde, M., Oevel, G., Meister, D., and Graf-Schlattmannn, M. (2020). Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen. ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen 15, 19-39.
Wilde, M., et al., 2020. Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen. ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen, 15(1), p 19-39.
M. Wilde, et al., “Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen”, ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen, vol. 15, 2020, pp. 19-39.
Wilde, M., Oevel, G., Meister, D., Graf-Schlattmannn, M.: Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen. ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen. 15, 19-39 (2020).
Wilde, Melanie, Oevel, Gudrun, Meister, Dorothee, and Graf-Schlattmannn, Marcel. “Kollektive Veränderungsbereitschaft als zentraler Erfolgsfaktor von Digitalisierungsprozessen an Hochschulen”. ZFHE - Zeitschrift für Hochschulentwicklung: Forschungsperspektiven auf Digitalisierung in Hochschulen 15.1 (2020): 19-39.
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