Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess

Bentler D, Mlekus L, Paruzel A, Bansmann M, Foullois M, Jenderny S, Woeste L, Dumitrescu R, Röcker C, Maier GW (2019)
In: Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten. Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. (Ed); .

Konferenzbeitrag | Deutsch
 
Download
Es wurde kein Volltext hochgeladen. Nur Publikationsnachweis!
Autor/in
; ; ; ; ; ; ; ; ;
hrerausgebende Körperschaft
Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V.
Erscheinungsjahr
2019
Titel des Konferenzbandes
Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten
Konferenz
65. Kongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft
Konferenzort
Dresden
Konferenzdatum
2019-02-27 – 2019-03-01
Page URI
https://pub.uni-bielefeld.de/record/2934361

Zitieren

Bentler D, Mlekus L, Paruzel A, et al. Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V., ed. Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten. 2019.
Bentler, D., Mlekus, L., Paruzel, A., Bansmann, M., Foullois, M., Jenderny, S., Woeste, L., et al. (2019). Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess. In Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. (Ed.), Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten
Bentler, D., Mlekus, L., Paruzel, A., Bansmann, M., Foullois, M., Jenderny, S., Woeste, L., Dumitrescu, R., Röcker, C., and Maier, G. W. (2019). “Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess” in Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten, Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. ed.
Bentler, D., et al., 2019. Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess. In Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V., ed. Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten.
D. Bentler, et al., “Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess”, Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten, Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V., ed., 2019.
Bentler, D., Mlekus, L., Paruzel, A., Bansmann, M., Foullois, M., Jenderny, S., Woeste, L., Dumitrescu, R., Röcker, C., Maier, G.W.: Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess. In: Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. (ed.) Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten. (2019).
Bentler, Dominik, Mlekus, Lisa, Paruzel, Agnieszka, Bansmann, Michael, Foullois, Marc, Jenderny, Sascha, Woeste, Lars, Dumitrescu, Roman, Röcker, Carsten, and Maier, Günter W. “Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess”. Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten. Ed. Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. 2019.

Export

Markieren/ Markierung löschen
Markierte Publikationen

Open Data PUB

Suchen in

Google Scholar