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  • [11]
    2015 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2905184
    Gröning, K., Sander, B., and von Kamen, R. eds. (2015). Familiensensibles Entlassungsmanagement. Festschrift zu zehn Jahren Modellprojekt "Familiale Pflege unter den Bedingungen der G-DRG". Frankfurt am Main: Mabuse-Verlag.
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  • [10]
    2015 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2785655
    Gröning, K., Lienker, H., and Sander, B. (2015). Die praktische Konzeption und die Instrumente im Modellprojekt "Familiale Pflege unter den Bedingungen der G-DRG". Studienbrief, Bielefeld.
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  • [9]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2764108
    Gröning, K., Sander, B., and Heinrich, L. (2015). “Neue Herausforderungen im Übergang von Krankenhaus in die familiale Pflege” in Familiensensibles Entlassungsmanagement, Gröning, K., Sander, B., and von Kamen, R. eds. (Frankfurt am Main: Mabuse-Verlag), 15-30.
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  • [8]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2521623
    Kunstmann, A. - C., and Sander, B. (2012). “Die Beratung pflegender Angehöriger” in Grundwissen Pädagogischer Beratung, Bauer, A., Gröning, K., and Hoffmann, C. eds. (Göttingen: Vandenhoeck & Ruprecht), 187-211.
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  • [7]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2310971
    Sander, B. (2005). “Module für ein interkulturelles Führungskräftetraining” in Impulse für eine interkulturelle Teamentwicklung in der Altenhilfe - Handreichungen für die Praxis, Bauer, A., and Gröning, K. eds. Werkstattbericht, vol. 22, (Bielefeld: Heimvolkshochschule Haus Neuland e. V.), 231-247.
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  • [6]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2001333
    Gröning, K., and Sander, B. (2005). “Leitfaden zur Implementierung von interkulturellen Praxisprojekten” in Impulse für eine interkulturelle Teamentwicklung in der Altenhilfe. Handreichungen für die Praxis, Bauer, A., and Katharina, G. eds. (Bielefeld: Heimvokshochschule Haus Neuland e. V.), 193-194.
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  • [5]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2310911
    Sander, B. (2005). “Bestandsaufnahme der Praxis multikultureller Zusammenarbeit” in Impulse für eine interkulturelle Teamentwicklung in der Altenhilfe - Handreichungen für die Praxis, Gröning, K., and Annemarie, B. eds. Werkstattbericht, vol. 22, (Bielefeld: Heimvolkshochschule Haus Neuland e. V.), 21-33.
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  • [4]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2310936
    Sander, B. (2005). “Erkenntnisse und Projektsergebnisse als Eckpunkte für ein interkulturelles Interventionsprogramm” in Impulse für eine interkulturelle Teamentwicklung in der Altenhilfe - Handreichungen für die Praxis, Annemarie, B., and Gröning, K. eds. Werkstattbericht, vol. 22, (Bielefeld: Heinvolkshochschule Haus Neuland e. V.), 151-161.
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  • [3]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2310947
    Sander, B. (2005). “Grundlagenwissen für Projekt- und Change Management” in Impulse für eine interkulturelle Teamentwicklung in der Altenhilfe - Handreichungen für die Praxis, Bauer, A., and Gröning, K. eds. Werkstattbericht, vol. 22, (Bielefeld: Heimvolkshochschule Haus Neuland e. V.), 165-179.
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  • [2]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2310959
    Sander, B. (2005). “Zur Standortbestimmung eines interkulturellen Interventionsprogramms” in Impulse für eine interkulturelle Teamentwicklung in der Altenhilfe - Handreichungen für die Praxis, Bauer, A., and Gröning, K. eds. Werkstattbericht, vol. 22, (Bielefeld: Heimvolkshochschule Haus Neuland e. V.), 195-199.
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  • [1]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | PUB-ID: 2310967
    Sander, B. (2005). “Interkulturelles Führungskräftetraining - Zur Begründung eines interkulturellen Führungskräftetrainings” in Impulse für eine interkulturelle Teamentwicklung in der Altenhilfe - Handreichungen für die Praxis, Bauer, A., and Gröning, K. eds. Werkstattbericht, vol. 22, (Bielefeld: Heimvolkshochschule Haus Neuland e. V.), 223-230.
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