32 Publikationen
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2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2956066Mlekus, Lisa, Kato-Beiderwieden, Anna-Lena, Schlicher, Katharina, and Maier, Günter W. 2022. “With a little help from change management : Effects of a short-term change intervention on employee attitudes and behavior”. Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie 66 (1): 40-51.
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2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2965866Mlekus, Lisa, Lehmann, Janine, and Maier, Günter W. 2022. “New work situations call for familiar work design methods: Effects of task rotation and how they are mediated in a technology-supported workplace”. Frontiers in Psychology 13: 935952.
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2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2953246Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2021. “More hype than substance? A meta-analysis on job and task rotation”. Frontiers in Psychology 12: 633530.
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2021 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2952423Foullois, Marc, Kato-Beiderwieden, Anna-Lena, Mlekus, Lisa, Maier, Günter W., Jenderny, Sascha, Röcker, Carsten, Dietz, Oliver, et al. 2021. “Arbeit 4.0 in der Produktentstehung mit IviPep. Identifizierung und ganzheitliche Umsetzung von Szenarien digitalisierter Arbeit”. In Arbeit in der digitalisierten Welt. Praxisbeispiele und Gestaltungslösungen aus dem BMBF-Förderschwerpunkt, ed. Wilhelm Bauer, Susanne Mütze-Niewöhner, Sascha Stowasser, Claus Zanker, and Nadine Müller, 239-255. Berlin: Springer Vieweg.
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2020 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2912429Mlekus, Lisa, Ötting, Sonja Kristine, and Maier, Günter W. 2020. “Psychologische Arbeitsgestaltung digitaler Arbeitswelten”. In Handbuch Gestaltung digitaler und vernetzter Arbeitswelten, ed. Günter W. Maier, Gregor Engels, and Eckhard Steffen, 87-111. Berlin: Springer.
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2020 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2944236Mlekus, Lisa, Bentler, Dominik, Paruzel, Agnieszka, Kato-Beiderwieden, Anna-Lena, and Maier, Günter W. 2020. “How to raise technology acceptance: User experience characteristics as technology-inherent determinants”. Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO) 51 (3): 273-283.
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2020 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2942016Kato-Beiderwieden, Anna-Lena, Mlekus, Lisa, Foullois, Marc, Jenderny, Sascha, Röcker, Carsten, and Maier, Günter W. 2020. “Instrumentarium zur Gestaltung digitalisierter Arbeit”. In Digitale Arbeit, digitaler Wandel, digitaler Mensch?, ed. Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V.
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2020 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2949122Foullois, Marc, Bansmann, Michael, Mlekus, Lisa, Paruzel, Agnieszka, Bentler, Dominik, Kato-Beiderwieden, Anna-Lena, Jenderny, Sascha, and Seifert, Lars. 2020. “Arbeit 4.0 in der Produktentstehung. Instrumentarium zur Gestaltung individualisierter virtueller Produktentstehungsprozesse in der Industrie 4.0”. In Produktivitätsmanagement 4.0. Praxiserprobte Vorgehensweisen zur Nutzung der Digitalisierung in der Industrie, ed. Tim Jeske and Frank Jennings, 81-113. ifaa-Edition. Berlin ; Heidelberg: Springer Vieweg.
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2019 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2937329Bansmann, Michael, Foullois, Marc, Wöste, Lars, Bentler, Dominik, Paruzel, Agnieszka, Mlekus, Lisa, Jenderny, Sascha, Dumitrescu, Roman, and Maier, Günter W. 2019. “Arbeitsplatzplanung mit Augmented Reality und ein Dienstleistungssystem im Konformitätsmanagement als Anwendungsszenarien in der industriellen Praxis”. In Arbeit 4.0 im Mittelstand. Chancen und Herausforderungen des digitalen Wandels für KMU , ed. Christian K. Bosse and Klaus J. Zink, 197-217. Berlin: Springer.
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2019 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2937525Paruzel, Agnieszka, Mlekus, Lisa, Bentler, Dominik, and Maier, Günter W. 2019. “What makes users adopt a new technology? Extending the Technology Acceptance Model by technology-inherent antecedents”. Presented at the 1st International Conference on Human Interaction & Emerging Technologies, Nice, France .
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2019 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2934361Bentler, Dominik, Mlekus, Lisa, Paruzel, Agnieszka, Bansmann, Michael, Foullois, Marc, Jenderny, Sascha, Woeste, Lars, Dumitrescu, Roman, Röcker, Carsten, and Maier, Günter W. 2019. “Einführung von Augmented Reality in der Produktentstehung. Technische Realisierung und Change-Management als Erfolgsfaktor für den Veränderungsprozess”. In Arbeit interdisziplinär analysieren – bewerten – gestalten, ed. Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e.V. Dortmund: GfA-Press.
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2019 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2937526Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2019. “Im Takt der digitalen Maschine: Vorteile und Wirkmechanismen von Job Rotation an Assistenz-Arbeitsplätzen”. Presented at the 11. Tagung der DGPs-Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie, Braunschweig .
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2019 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2936200Mlekus, Lisa, Lehmann, Janine, and Maier, Günter W. 2019. “When technologies take over: Benefits of job rotation and the mediating mechanisms”. Presented at the 19th Eawop Congress, Turin, Italy .
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932585Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. Veränderung mit wenig Aufwand. Arbeitsgestaltung durch Job Rotation. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932584Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. Einführung digitaler Arbeit. Festigung neuer Prozesse nach der Technologie-Implementation. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932582Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. Einführung digitaler Arbeit. Checkliste zur Ermittlung des Qualifizierungsbedarfs. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932577Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. Work Design Thinking. Eine Methode zur prospektiven Arbeitsgestaltung. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932575Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. Einführung digitaler Arbeit. Mit Arbeitsproben kompetente Arbeitskräfte erkennen. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932573Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. Einführung digitaler Arbeit. Fragebogen zur Identifizierung individualisierter Change Management-Maßnahmen. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2018 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2932556Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. Einführung digitaler Arbeit. Erfolgreiche Zusammenarbeit in digitalen Veränderungsprozessen. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2932656Mlekus, Lisa, Paruzel, Agnieszka, Bentler, Dominik, Jenderny, Sascha, Foullois, Marc, Bansmann, Michael, Wöste, Lars, Röcker, Carsten, and Maier, Günter W. 2018. “Development of a change management instrument for the implementation of technologies”. Technologies 6 (4): 120.
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2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2932541Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. “Informelles Lernen als Zukunftsvision”. Personalwirtschaft, no. 12: 60-62.
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2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2931950Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. “Systematische Zielfindung bei digitalen Veränderungen: Entwicklung einer Checkliste zur Unterstützung von digitalen Veränderungsprozessen ”. Industrie 4.0 Management 34 (6): 61-65.
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2018 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2921143Mlekus, Lisa. 07.07.2018. “Interview zu Arbeit 4.0: "Der digitale Wandel steht und fällt mit den Beschäftigten"”. markt & wirtschaft westfalen.
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2018 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2920772Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. “Oldie but Goldie? A meta-analysis on outcomes of job rotation”. Presented at the Institute of Work Psychology International Conference 2018, Sheffield, UK .
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2018 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2931190Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2018. “Oldie but Goldie? Eine Metaanalyse zu Auswirkungen von Job Rotation”. Presented at the 51. Kongress der DGPs, Frankfurt (Main) .
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2017 | Report | PUB-ID: 2932845Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2017. KMU im digitalen Wandel. Ergebnisse einer Bestandsaufnahme in 21 Unternehmen aus Ostwestfalen-Lippe. Bielefeld: Universität Bielefeld.
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2017 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2913756Mlekus, Lisa, Schlicher, Katharina, and Maier, Günter W. 2017. “Kompetenzverlust oder Qualifizierungsbedarf – Welche Anforderungen stellt die digitale Arbeitswelt an Beschäftigte aus Produktion und Logistik?”. Presented at the 10. Tagung der DGPs-Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie, Dresden .
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2017 | Konferenzbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911596Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2017. “Digitalisierung der Arbeitswelt: Ergebnisse einer Unternehmensumfrage zum Stand der Transformation”. In Wissenschaftsforum intelligente technische Systeme (WInTeSys) 2017, ed. Eric Bodden, Falko Dressler, Roman Dumitrescu, Jürgen Gausemeier, Friedhelm Meyer auf der Heide, Christoph Scheytt, and Ansgar Trächtler, 369:141-153. Verlagsschriftenreihe des Heinz Nixdorf Instituts. Paderborn: Heinz Nixdorf Institut.
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2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2908457Mlekus, Lisa. 23.11.2016. “Interview zu Arbeit 4.0: „Die aktive Einbindung der Beschäftigten ist ein entscheidendes Erfolgskriterium“”. markt & wirtschaft westfalen.
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2016 | Konferenzbeitrag | PUB-ID: 2907957Mlekus, Lisa, and Maier, Günter W. 2016. “Was Hänschen nicht lernt, lernt Hans trotzdem – aber wie? Begünstigende Faktoren für Lernzielfortschritte bei älteren Arbeitnehmern”. Presented at the 50. Kongress der DGPs, Leipzig .