Hendrik Langen
PEVZ-ID
2 Publikationen
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2016 | Dissertation | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901195Langen, H. (2016). Individualisierung der Arbeitszeit mit Langzeitkonten: eine explorative Studie (Personalwirtschaft, 54). Hamburg: Verlag Dr. Kovac.PUB
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2008 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2316254Langen, H. (2008). Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf das Personalmanagement. Eine explorative Untersuchung im Rahmen eines Studienprojekts (Diskussionspapier / Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, Universität Bielefeld). Bielefeld: Universität Bielefeld.PUB | PDF