441 Publikationen

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  • [441]
    2024 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2986797
    Kühl, Stefan. Organisationen im Labor? Grenzen der Simulation von Formalität in gruppendynamischen Trainings. Wiesbaden: Springer VS, 2024. essentials.
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  • [440]
    2024 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2986207 OA
    Kühl, Stefan. “Die Würde des Amtes zu üben”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (17.01.2024).
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  • [439]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2979068 OA
    Kühl, Stefan, and Nolte, Mascha. “Workshops : Warum es die Interaktion in den Zusammenkünften allein nicht bringt”. Zeitschrift für Organisationsentwicklung 2 (2023): 46-51.
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  • [438]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2969612 OA
    Kühl, Stefan. “Was haben Sie sich dabei bloß gedacht?”. Personalmagazin 2023.4 (2023): 48.
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  • [437]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2969610 OA
    Kühl, Stefan. “Wie man unsicheres in sicheres Wissen verwandelt”. Changement 2023.02 (2023): 68-69.
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  • [436]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2982613 OA
    Kühl, Stefan. “Der ganz formale Wahnsinn. Disruption: Zur Konstruktion von Zeitdiagnosen”. People&work 2023.4 (2023): 30-31.
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  • [435]
    2023 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2979378 OA
    Kühl, Stefan, and Nolte, Mascha. Workshops moderieren : Eine sehr kurze Einführung. Springer VS, 2023.
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  • [434]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2980655 OA
    Kühl, Stefan, and Borggräfe, Julia. “Verwaltung versus Unternehmen - Organisationstypensensible Betrachtungen”. Organisationsentwicklung: Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management 3 (2023): 9-13.
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  • [433]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2977908 OA
    Kühl, Stefan. “In der Komplexitätsfalle”. Personalführung 2023.4 (2023): 66-67.
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  • [432]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2979930 OA
    Kühl, Stefan. “Haltung: Weswegen man auf die Verwendung dieses Begriffs verzichten sollte”. people&work 3 (2023): 24-25.
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  • [431]
    2023 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2983783 OA
    Kühl, Stefan. “Families and Organizations: Similarities, Differences and Linkages”. Sociology of the Business Family. Ed. Heiko Kleve and Tobias Koellner. Springer, 2023. 103-116.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [430]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2983765 OA
    Kühl, Stefan. “Welches soziale System wird durch gruppendynamische Trainings simuliert?”. Gruppe. Interaktion. Organisation: Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO) 54 (2023): 569–581.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [429]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2983571 OA
    Kühl, Stefan, and Schobin, Janosch. “Freundschaften und Gruppen : Plädoyer für eine Zusammenführung zweier Forschungsstränge”. Mittelweg 36 32.5 (2023): 3-23.
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  • [428]
    2023 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2983707 OA
    Kühl, Stefan. “Kameradschaft”. Verborgene und unbewusste Dynamiken in Organisationen : Systeme psychoanalytisch verstehen in Beratung, Coaching und Supervision. Ed. Annemarie Bauer, Marlies W. Fröse, and Jörg Seigies. Gießen: Psychosozial-Verl., 2023. 65-91.
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  • [427]
    2023 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2969646
    Kühl, Stefan, and Sua-Ngam-Iam, Phanmika. Holacracy. Funktionen und Folgen eines Managementmodells. Wiesbaden: Springer Gabler, 2023.
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  • [426]
    2023 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2969136
    Kühl, Stefan. Schattenorganisation. Agiles Management und ungewollte Bürokratisierung. Frankfurt, New York: Campus Verlag, 2023.
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  • [425]
    2023 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2968419
    Kühl, Stefan. “Agilität? Einfach aussitzen!”. Harvard Businessmanager 1 (2023): 60-61.
    PUB
     
  • [424]
    2022 | Blogbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2985776
    Hoebel, Thomas, Kuchler, Barbara, and Kühl, Stefan. “Essays schreiben (Dossier: Wissenschaft als Handwerk)”. Soziopolis: Gesellschaft beobachten (16.06.2022).
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  • [423]
    2022 | Blogbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2985779
    Hoebel, Thomas, and Kühl, Stefan. “Referate und Vorträge halten (Dossier: Wissenschaft als Handwerk)”. Soziopolis: Gesellschaft beobachten (16.06.2022).
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  • [422]
    2022 | Blogbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2985786
    Kuchler, Barbara, Kühl, Stefan, and Hoebel, Thomas. “Literatur recherchieren und organisieren (Dossier: Wissenschaft als Handwerk)”. Soziopolis: Gesellschaft beobachten (02.06.2022).
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  • [421]
    2022 | Blogbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2985781
    Hoebel, Thomas, and Kühl, Stefan. “Hausarbeiten schreiben - oder: Der wissenschaftliche Fachartikel (Dossier: Wissenschaft als Handwerk)”. Soziopolis: Gesellschaft beobachten (16.06.2022).
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  • [420]
    2022 | Blogbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2985775
    Kühl, Stefan, and Hoebel, Thomas. “Sechszeiler schreiben und Exposés entwickeln (Dossier: Wissenschaft als Handwerk)”. Soziopolis: Gesellschaft beobachten (02.06.2022).
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  • [419]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2962462 OA
    Kühl, Stefan. “Die neue Suche nach Sinnhaftigkeit”. Audit Committee Quarterly 1 (2022): 1-4.
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  • [418]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2964471 OA
    Kühl, Stefan. “Der ganz formale Wahnsinn: Vom Albtraum der Ganzheitlichkeit”. People & Work 5 (2022): 12-13.
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  • [417]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2965589 OA
    Kühl, Stefan, Heilmann, Jan, Hermwille, Andreas, and Nolte, Mascha. “Das Davor und das Danach ist wichtiger als der Workshop selbst”. Wirtschaft und Weiterbildung 9 (2022): 34-37.
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  • [416]
    2022 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2962768 OA
    Kühl, Stefan. “Maja Hagerman, Herman Lundborg. Rätsel eines Rassenbiologen. Berlin, Berliner Wissenschafts-Verlag 2020”. Historische Zeitschrift 314.2 (2022): 518-519.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [415]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2967575 OA
    Kühl, Stefan. “Fortschritt: Er verspricht das Paradies auf Erden”. People & Work 8 (2022): 42-43.
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  • [414]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2967320 OA
    Kühl, Stefan. “Das System hinter dem Scheitern”. Training Aktuell 2022.12 (2022).
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  • [413]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2967398 OA
    Kühl, Stefan. “Erfolgreich ohne klare Ziele”. Forschung & Lehre 2022.12 (2022): 932-933.
    PUB | PDF
     
  • [412]
    2022 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2967069 OA
    Kühl, Stefan. Der ganz formale Wahnsinn. 111 Einsichten in die Welt der Organisationen. München: Vahlen, 2022.
    PUB | PDF
     
  • [411]
    2022 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2965604 OA
    Kühl, Stefan. “Die paradoxe Tragik erfolgreicher Unternehmen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (05.09.2022).
    PUB | PDF
     
  • [410]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2968065 OA
    Kühl, Stefan. “Systemtheoretische Perspektiven auf Organisationen – Luhmanns bekannte und unbekannte Schriften zur Organisation”. Soziologische Revue 45.3 (2022): 315-333.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [409]
    2022 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2969435
    Kühl, Stefan, and Kapitzky, Jens. “Zwischen "brauchbarer Illegalität" und "flottierenden signifikanten". Wie lässt sich agiles Arbeiten verstehen - und durchsetzen?”. Agilität in der Schulentwicklung. Perspektiven aus Theorie, Forschung und Praxis. Ed. Tobias Stricker. Wiesbaden: Springer VS, 2022. 1-8.
    PUB | DOI
     
  • [408]
    2022 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2968418
    Kühl, Stefan. “Zur Gruppenförmigkeit terroristischer Zusammenschlüsse”. Terrorismusforschung. Interdisziplinäres Handbuch für Wissenschaft und Praxis . Ed. Liane Rothenberger, Joachim Krause, Jannis Jost, and Kira Frankenthal. Baden Baden: Nomos , 2022. 121-133.
    PUB
     
  • [407]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2968423
    Kühl, Stefan. “Daseinsberechtigung einer HR-Abteilung”. Wirtschaft und Weiterbildung 10 (2022): 12.
    PUB
     
  • [406]
    2022 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2962771
    Kühl, Stefan. “Softwarebasierte Kontaktentmutigung”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (27.04.2022).
    PUB
     
  • [405]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2962466
    Kühl, Stefan. “Heuchelei. Weswegen Organisationen auf ein gewisses Maß an Scheinheiligkeit nicht verzichten können”. People & Work 2 (2022): 26-27.
    PUB
     
  • [404]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Eingereicht | PUB-ID: 2961401
    Kühl, Stefan. “Wider die Gleichsetzung von Macht und Hierarchie”. Organisationsentwicklung: Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management 2 (Submitted): 19-20.
    PUB
     
  • [403]
    2022 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2960792
    Kühl, Stefan. “Erfolg!? Oder wie man in Kompetenzfallen gerät”. people & work 1 (2022): 41-42.
    PUB
     
  • [402]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2950100 OA
    Kühl, Stefan. “Die Schauseite von Veränderungsprojekten”. Organisationsentwicklung 40.1 (2021): 6-11.
    PUB | PDF
     
  • [401]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2950131 OA
    Kühl, Stefan. “Soziologie der Gruppen. Zu den Möglichkeiten und Grenzen einer theoretischen und empirischen Gruppenforschung”. Soziologie 50.1 (2021): 26-45.
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  • [400]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2950493 OA
    Kühl, Stefan. “Die Stabilisierung von Regeln durch Regelbrüche”. Compliance-Berater 9.1-2 (2021).
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  • [399]
    2021 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2952663 OA
    Kühl, Stefan. “Rückkehr eines Managementkonzepts”. Frankfurter Allgemeine Zeitung Wirtschaft (06.03.2021).
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  • [398]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2953639 OA
    Kühl, Stefan. “Bei Unzufriedenheit Geld zurück”. Training aktuell 2021.4 (2021): 46-47.
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  • [397]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2957627 OA
    Kühl, Stefan. “Paarbildung, Lästercliquen, Streiks, Morde. Immer was los im Betrieb. ”. brand eins 10 (2021): 56-62.
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  • [396]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2956890 OA
    Kühl, Stefan, and Sua-Ngam-Iam, Phanmika. “Die Hyperformalisierung von Organisationen. Zu den ungewollten Nebenfolgen von Holacracy”. Zeitschrift Führung + Organisation 5 (2021): 312-314.
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  • [395]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2959603 OA
    Kühl, Stefan. “Das Problem zweifelnder Organisationen oder: Die Wahl der besten Kneipe”. people&work 2 (2021): 44-45.
    PUB | PDF
     
  • [394]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2954267 OA
    Kühl, Stefan. “Scharlatane müssen leider draußen bleiben”. Journal Supervision 2021.1 (2021): 12-16.
    PUB | PDF
     
  • [393]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2952558 OA
    Kühl, Stefan. “Regelbuch statt Regelbruch - Teil 1”. Compliance Berater 2021.3 (2021): 45-49.
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  • [392]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2953366 OA
    Kühl, Stefan. “Regelbuch statt Regelbruch - Teil 2”. Compliance Berater 2021.4 (2021): 118-124.
    PUB | PDF
     
  • [391]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2952624 OA
    Kühl, Stefan. “Daumenregeln zum Umgang mit brauchbarer Illegalität”. Changement 2021.2 (2021): 36-40.
    PUB | PDF
     
  • [390]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2954548 OA
    Kühl, Stefan. “Die folgenreiche Verwechslung von Team, Cliquen und Gruppen. Zu unterschiedlichen Formen der Systembildung im Kontext von Organisationen”. Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO) 52.1 (2021): 417–434.
    PUB | PDF | DOI | Download (ext.) | WoS
     
  • [389]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2954677 OA
    Kühl, Stefan. “Gruppe – Eine systemtheoretische Bestimmung”. KZfSS Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie 73.1 (2021): 25-58.
    PUB | PDF | DOI | Download (ext.) | WoS
     
  • [388]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2958084 OA
    Kühl, Stefan. “Mal wieder ein neuer „Turn“ in der Gewaltforschung. Zu den Möglichkeiten und Grenzen eines prozesssoziologischen Zugangs zur Gewalt”. Berliner Journal für Soziologie 31.3-4 (2021): 505–530.
    PUB | PDF | DOI | Download (ext.) | WoS
     
  • [387]
    2021 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2955433 OA
    Kühl, Stefan. “Das Scharlatanerieproblem - Zwischen Professionsbildung und Professionalisierung”. Supervision und Coaching in der VUCA-Welt. Ed. Janusz Surzykiewicz, Bernd Birgmeier, Mathias Hofmann, and Susanne Rieger. Wiesbaden: Springer, 2021. 95-125.
    PUB | PDF
     
  • [386]
    2021 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2956382
    Kühl, Stefan. “Der Zauber des Zufälligen. Eine Hochschule ist mehr als ein Lehrinstitut. Sie ist Kontaktbörrse, Heiratsmarkt, Flirtzentrale. Ihre soziale Dimension kann sie nur vor Ort entfalten”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (21.07.2021).
    PUB
     
  • [385]
    2021 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2960815
    Kühl, Stefan. “Die hohe Zuverlässigkeit der Illegalität - Zum Management von Regelabweichungund Regelkonformität in Organisationen”. Kooperation in der digitalen Arbeitswelt. Ed. Olaf Geramanis, Stefan Hutmacher, and Lukas Walser. Wiesbaden: Springer Gabler, 2021. 317-329.
    PUB
     
  • [384]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2960796
    Kühl, Stefan. “Die besondere Brisanz von Machtspielen in Veränderungsprozessen”. people&work 3 (2021): 46-47.
    PUB
     
  • [383]
    2021 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2960799
    Kühl, Stefan. “Mitarbeiterorientierung? Oder warum Organisationen ihre Leute von deren individuellen Interessen ablenken müssen”. people & work 1 (2021): 26-27.
    PUB
     
  • [382]
    2021 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2960793
    Kühl, Stefan. “Heuchelei statt Konflikt”. Organisierte Moral. Ed. André Armbruster and Cristina Besio. Wiesbaden: Springer , 2021. 107-129.
    PUB | DOI
     
  • [381]
    2021 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2959602
    Kühl, Stefan. “Guter Unterricht braucht Gelingensbedingungen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (25.11.2021).
    PUB
     
  • [380]
    2021 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2959470
    Kühl, Stefan. “Kriminelle Gangs haben auch ihr Egalitätsideal”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (19.11.2021).
    PUB
     
  • [379]
    2021 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2958873
    Kühl, Stefan. “ Die neue Suche nach Sinnhaftigkeit”. Postbürokratisches Organisieren. Formen und Folgen agiler Arbeitsweisen. Ed. Judith Muster and Finn-Rasmus Bull. München: Vahlen, 2021. 220-234.
    PUB
     
  • [378]
    2021 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2956174
    Kühl, Stefan. “Das Ende der Entfremdung. Was aus modernen Managementkonzepten für die Schule und die Bildungsbiographie folgen könnte”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (24.06.2021).
    PUB
     
  • [377]
    2020 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2943765 OA
    Kühl, Stefan. Sisyphus in Management. The Futile Search for the Optimal Organizational Structure. Princeton u.a.: Organizational Dialogue Press, 2020. Challenges of New Organizational Forms.
    PUB | PDF
     
  • [376]
    2020 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2945141 OA
    Kühl, Stefan. “Exponentielle Wachstumskurven müssen die Alarmglocken schrillen lassen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (04.08.2020).
    PUB | PDF
     
  • [375]
    2020 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2945759 OA
    Kühl, Stefan. “Brauchbare Illegalitäten”. Forschung & Lehre 27.9 (2020): 132-133.
    PUB | PDF
     
  • [374]
    2020 | Zeitschriftenaufsatz | E-Veröff. vor dem Druck | PUB-ID: 2942035 OA
    Kühl, Stefan. “The Blind Spots in Theory U: The Reconstruction of a (Change-) Management Fashion”. Journal of Change Management 20.4 (2020): 314-321.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [373]
    2020 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2949818 OA
    Kühl, Stefan. “Regelbuch statt Regelbruch - zum Umgang mit unbrauchbare Legalität in Organisationen”. Implizites Wissen. Berufs- und wirtschaftspädagogische Annäherungen. Ed. Rico Hermkes, Hans Neuweg, and Tim Bonowski. Bielefeld: wbv, 2020.Vol. 38. Wirtschaft - Beruf - Ethik . 215-239.
    PUB | PDF
     
  • [372]
    2020 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2943106 OA
    Kühl, Stefan. “Groups, organizations, families and movements: The sociology of social systems between interaction and society”. Systems Research and Behavioral Science 37.3 (2020): 496-515.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [371]
    2020 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2937018
    Kühl, Stefan. “Hierarchie”. Staatslexikon : Recht - Wirtschaft - Gesellschaft : in 5 Bänden. 3. Band : Herrschaft-Migration. Ed. Heinrich Oberreuter, Görres-Gesellschaft, and Herder Verlag. 8. völlig neu bearbeitete Auflage. Freiburg im Breisgau: Verlag Herder GmbH, 2020. 18-19.
    PUB
     
  • [370]
    2020 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2948670
    Kühl, Stefan. “Machtspiele. Überlegungen zu Macht in Organisationen”. Macht und Autorität. Ihre Ambivalenz in Kirche und Gesellschaft. Ed. Arno Schilberg and Bernd Weidmann. Leipzig: Evangelische Verlangsanstalt, 2020.Vol. 51. Erkenntnis und Glaube. 53-66.
    PUB
     
  • [369]
    2020 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2949762 OA
    Kühl, Stefan. “Über die nützliche Filterwirkung internetbasierter Interaktionen”. (Digitale) Präsenz. Ein Rundumblick auf das soziale Phänomen Lehre. Ed. Marija Stanisavljevic and Peter Tremp. Lucern: Pädagogische Hochschule Luzern, 2020. 59-60.
    PUB | PDF
     
  • [368]
    2020 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2949757
    Kühl, Stefan. “Über den vergeblichen Versuch, durch Anwesenheitslisten Lehrveranstaltungen vollzukriegen.”. Kleine Soziologie des Studierens. Eine Navigationshilfe für sozialwissenschaftliche Fächer. Ed. Swantje Lahm and Thomas Hoebel. Leverkusen: Verlag Barbara Budrich, 2020. 46-51.
    PUB
     
  • [367]
    2020 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2943721 OA
    Kühl, Stefan. “Bullshit stabilisiert moderne Organisationen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (02.06.2020).
    PUB | PDF
     
  • [366]
    2020 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2943064 OA
    Kühl, Stefan. “Jeder lacht für sich allein”. Forschung & Lehre 27.5 (2020): 398-399.
    PUB | PDF
     
  • [365]
    2020 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2942037
    Kühl, Stefan. “Einst eingespart, jetzt wichtig. In Krisen zeigt sich, welche Organisationen wirklich zentral sind”. Süddeutsche Zeitung (23.03.2020).
    PUB
     
  • [364]
    2020 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2940366 OA
    Kühl, Stefan. “Wie weit darf die Verfälschung von Daten gehen?”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (08.01.2020).
    PUB | PDF
     
  • [363]
    2020 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2941504 OA
    Kühl, Stefan. “Wie Praktiker das Wort agil missverstehen”. Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO 89.2 (2020): 93-95.
    PUB | PDF
     
  • [362]
    2020 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2939983 OA
    Kühl, Stefan. “Zwischen Präzision und Anonymisierung”. Soziologie 49.1 (2020): 62-71.
    PUB | PDF
     
  • [361]
    2019 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2935521 OA
    Kühl, Stefan. “Familien und Organisationen: Gemeinsamkeiten, Unterschiede und Verknüpfungen”. Soziologie der Unternehmerfamilie. Ed. Heiko Kleve and Tobias Köllner. Wiesbaden: Springer Fachmedien , 2019. 99-113.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [360]
    2019 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936096 OA
    Kühl, Stefan. Work: Marxist and Systems-Theoretical Approaches. Abingdon, Oxon: Routledge, 2019. Routledge Studies in Social and Political Thought.
    PUB | PDF
     
  • [359]
    2019 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936647 OA
    Kühl, Stefan. Regelbuch statt Regelbruch. 2019.
    PUB | PDF
     
  • [358]
    2019 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936650 OA
    Kühl, Stefan. Heuchelei statt Konflikt. 2019.
    PUB | PDF
     
  • [357]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2935535 OA
    Kühl, Stefan. “Hierarchien. Zur heiligen Ordnung der Organisation”. Sozial Aktuell 51.6 (2019): 10-14.
    PUB | PDF
     
  • [356]
    2019 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2936784 OA
    Kühl, Stefan. Positivierung und Formalisierung. Zur schwierigen Unterscheidung von Verstößen gegen „Gesetze des Staates“ und gegen „Gesetze der Organisation“. 2019. Working Paper. 7/2019.
    PUB | PDF
     
  • [355]
    2019 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2938857 OA
    Kühl, Stefan. “Verschulung wider Willen. Die ungewollten Nebenfolgen einer Hochschulreform”. Hochschulen im Spannungsfeld der Bologna-Reform. Erfolge und ungewollte Nebenfolgen aus interdisziplinärer Perspektive. Ed. Nicola Hericks. Wiesbaden: Springer VS, 2019. 295-309.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [354]
    2019 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2937597 OA
    Lahm, Swantje, Hoebel, Thomas, and Kühl, Stefan. “Feedback in Hausarbeitenkonferenzen geben und nehmen”. Praxishandbuch Schreibdidaktik. Übungen zur Vermittlung wissenschaftlicher Schreibkompetenzen. Ed. Christian Wymann. Opladen & Toronto: Barbara Budrich, 2019. 284-289.
    PUB | PDF
     
  • [353]
    2019 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2939695
    Kühl, Stefan. “Ordinary Organizations. A System Theory Approach to Perpetrator Studies”. The Routledge International Handbook of Perpetrator Studies. Ed. Susanne Knittel and Zachary Goldberg. London, New York: Routledge, 2019. 37-45.
    PUB
     
  • [352]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2939691 OA
    Kühl, Stefan. “Was heißt hier Autonomie?”. Forschung & Lehre 26.12 (2019).
    PUB | PDF
     
  • [351]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2939687 OA
    Kühl, Stefan. “Die deregulierte Hochschule ist ein Mythos”. Forschung & Lehre 26.12 (2019).
    PUB | PDF
     
  • [350]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2939315 OA
    Kühl, Stefan. “Aus der Rolle gefallen”. Personalmagazin 12 (2019): 85-86.
    PUB | PDF
     
  • [349]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2938091 OA
    Kühl, Stefan. “Rollen und Personen”. Organisationsentwicklung 38.4 (2019): 5-10.
    PUB | PDF
     
  • [348]
    2019 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2937698 OA
    Kühl, Stefan. “Enttäuschte Hoffnung”. Süddeutsche Zeitung (16.09.2019).
    PUB | PDF
     
  • [347]
    2019 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936852 OA
    Kühl, Stefan. Funktionale Regelverstöße und brauchbare Illegalität. Weswegen sich Regelabweichungen in Organisationen nicht vermeiden lassen. 2019. Working Paper. 8/2019.
    PUB | PDF
     
  • [346]
    2019 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936701 OA
    Kühl, Stefan. Zur Entstehung, Durchsetzung und Regulierung von Regelabweichungen. 2019. Working Paper. 6/2019.
    PUB | PDF
     
  • [345]
    2019 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936705 OA
    Kühl, Stefan. “Der Lernerfolg kommt mit der Struktur”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (17.07.2019).
    PUB | PDF
     
  • [344]
    2019 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2936097 OA
    Kühl, Stefan, and Laudenbach, Peter. “Ich will mich einbringen”. Süddeutsche Zeitung 133 (11.06.2019).
    PUB | PDF
     
  • [343]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2935711 OA
    Kühl, Stefan, and Haller, Matthias. “Die Suche nach dem Purpose verleiht Organisationen sektenhafte Züge”. Personalmagazin 2019.6 (2019): 34-36.
    PUB | PDF
     
  • [342]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2935501 OA
    Kühl, Stefan. “Wandel zwecklos”. Harvard Business Manager 41.5 (2019): 58-59.
    PUB | PDF
     
  • [341]
    2019 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2935314 OA
    Kühl, Stefan. “Das Prinz von Homburg Dilemma”. Die Bundeswehr April (2019).
    PUB | PDF
     
  • [340]
    2019 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2933846 OA
    Kühl, Stefan. “Agile Importeure. Eine Parsons-Renaissance”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (13.02.2019).
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  • [339]
    2019 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2933149 OA
    Kühl, Stefan. “Seifenblasen für die Lehre”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 13 (16.01.2019).
    PUB | PDF
     
  • [338]
    2019 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2931662
    Kühl, Stefan. “Blau, Peter M. (1955): The Dynamics of Bureaucracy. A Study of Interpersonal Relations in Two Government Agencies. Chicago: University of Chicago Press”. Schlüsselwerke der Netzwerkforschung. Ed. Boris Holzer and Christian Stegbauer. Wiesbaden: Springer Fachmedien GmbH, 2019. Netzwerkforschung. 47-50.
    PUB | DOI
     
  • [337]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2933030 OA
    Kühl, Stefan. “Management am Rande des Chaos”. Chefsachen. RKW Managementbrief 2 (2018): 13-14.
    PUB | PDF
     
  • [336]
    2018 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2916997
    Kühl, Stefan. “Anwesenheitsllisten als Krisensymptom”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 25.01.2018 (25.01.2018).
    PUB
     
  • [335]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918723 OA
    Kühl, Stefan. “Der Mythos des demokratischen Unternehmens”. Weiterbildung 2 (2018): 24-27.
    PUB | PDF
     
  • [334]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918617 OA
    Kühl, Stefan. “Sich selber leise loben. Kompetenzen darstellen ohne zu irritieren”. BSO-Journal 2018.1 (2018): 8-11.
    PUB | PDF
     
  • [333]
    2018 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2920578 OA
    Kühl, Stefan. “Rollen als Grundlagenthema im Coaching”. Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching. Ed. Siegfried Greif, Heidi Möller, and Wolfgang Scholl. Berlin: Springer, 2018. Springer Reference Psychologie. 495-502.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [332]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2920496 OA
    Schütz, Marcel, and Kühl, Stefan. “Reform kirchlicher Steuerung - Eine Frage der "richtigen" Organisation?”. Zeitschrift für Organisationsentwicklung und Gemeindeberatung 18 (2018): 40-44.
    PUB | PDF
     
  • [331]
    2018 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2914939 OA
    Kühl, Stefan. “Motivationen für das Böse. Warum sich Hunderttausende von Deutschen an der Durchführung des Holocaust beteiligt haben”. Was treibt uns an? Motivation und Frustration aus Sicht der Hirnforschung. Ed. Claudia Gorr and Michael C. Bauer. Berlin: Springer, 2018. 195-206.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [330]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917831 OA
    Ibold, Frank, Kühl, Stefan, and Matthiesen, Kai. “Den Wandel richtig managen”. Harvard Business Manager März (2018): 38-45.
    PUB | PDF
     
  • [329]
    2018 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2913039
    Kühl, Stefan. Arbeit - Marxistische und systemtheoretische Zugänge. Wiesbaden: Springer VS, 2018.
    PUB | DOI
     
  • [328]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2935510
    Kühl, Stefan. “Ganz normale Organisationen. Warum sich Hundertausende von Deutschen an der Durchführung des Holocaust beteiligt haben”. Zeitschrift für Genozidforschung 16.2 (2018): 6-16.
    PUB | DOI
     
  • [327]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2933007 OA
    Kühl, Stefan. “Ganz normale Organisationen?”. Mittelweg 36 27.6 (2018): 104-127.
    PUB | PDF
     
  • [326]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2932132
    Kühl, Stefan. “Das Management von Zugängen und Ausschlüssen. Wie Organisationen Konformität produzieren”. Supervision. Mensch Arbeit Organisation. Zeitschrift für Beraterinnen und Berater 36. 4 (2018): 4-8.
    PUB
     
  • [325]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2931717 OA
    Kühl, Stefan. “Organisationskultur. Eine Konkretisierung aus systemtheoretischer Perspektive”. Managementforschung 28.1 (2018): 7-35.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [324]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2931389
    Kühl, Stefan. “Brauchbare und unbrauchbare Illegalität in Armeen. Zu nützlichen und weniger nützlichen Regelabweichungen in der Bundeswehr”. Die Bundeswehr 2018.Oktober (2018): 12-13.
    PUB
     
  • [323]
    2018 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2930655
    Kühl, Stefan. “Militärischer Schnupperkurs”. Frankfurter Rundschau (25.08.2018).
    PUB | Download (ext.)
     
  • [322]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2930219 OA
    Kühl, Stefan, and Schütz, Marcel. “Organisationskultur - Verwaltungskultur: eine neue Perspektive auf ein altes Thema”. PersV - Die Personalvertretung. Fachzeitschrift des gesamten Personalwesens für Personalvertretungen und Dienststellen 61.8 (2018): 297-311.
    PUB | PDF
     
  • [321]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917216 OA
    Kühl, Stefan, and Wallrabenstein, Astrid. “Zum Surfen in rechtlichen Grauzonen”. GesundheitsRecht 17.1 (2018): S.1-3.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [320]
    2018 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2920558 OA
    Kühl, Stefan. “Die Internationalität der Rassenforschung im 20. Jahrhundert”. Das Phantom "Rasse". Zur Geschichte und Wirkungsmacht von Rassismus. Ed. Naika Foroutan, Christian Geulen, Susanne Illmer, Klaus Vogel, and Susanne Wernsing. Köln: Böhlau, 2018.Vol. 13. Schriften des Deutschen Hygiene-Museums Dresden. 105-111.
    PUB | PDF
     
  • [319]
    2018 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2920104
    Kühl, Stefan. “Wenn Firmen Mitarbeiter erziehen”. Süddeutsche Zeitung (28.05.2018).
    PUB
     
  • [318]
    2018 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2919369
    Kühl, Stefan. “Führung allein durch Vertrauen ist naiv”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 94 (23.04.2018).
    PUB
     
  • [317]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2919919 OA
    Kühl, Stefan. “Die alltägliche Normalität der Regelabweichung”. Weiterbildung 3 (2018): 32-35.
    PUB | PDF
     
  • [316]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2916940 OA
    Kühl, Stefan. “Die Trivialisierung der Studierenden”. Lehren & Lernen. Zeitschrift für Schule und Innovation in Baden-Württemberg 44.1 (2018): 31-34.
    PUB | PDF
     
  • [315]
    2018 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2919437 OA
    Kühl, Stefan, and Muster, Judith. “So geht Wandel (nicht)”. managerSeminare 242 (2018): 36-44.
    PUB | PDF
     
  • [314]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911304
    Kühl, Stefan. “Das Transparenzparadox. Wie Skandale Unternehmen im Inneren verändern”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (09.05.2017).
    PUB
     
  • [313]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2916616
    Kühl, Stefan. “Die Forscher sind unter uns”. Frankfurter Allgemeine Zeitung Nr. 253 (01.11.2017).
    PUB
     
  • [312]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911301
    Kühl, Stefan. “Warum wissenschaftliches Schreiben weiter nötig ist. Wider die stillschweigende Abschaffung der Hausarbeiten an Universitäten”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 70 (23.03.2017).
    PUB
     
  • [311]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911717
    Kühl, Stefan. “Die Tücken der Transparenz. Die Piraten sind aus dem letzten Landtag verschwunden. Gescheitert sind sie an ihrem Anspruch, alles öffentlich machen zu wollen”. Süddeutsche Zeitung (22.05.2017).
    PUB
     
  • [310]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2913640
    Kühl, Stefan. “Über Kameradschaft in der Bundeswehr - und ihre Erosion”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (04.09.2017).
    PUB
     
  • [309]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911302
    Kühl, Stefan, Büchner, Stefanie, and Muster, Judith. “Von wegen Revolution. Digitalisierung macht weder Hierarchien noch Abteilungen überflüssig”. Süddeutsche Zeitung (10.04.2017).
    PUB
     
  • [308]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2912956
    Büchner, Stefanie, Kühl, Stefan, and Muster, Judith. “Digitalisierung zähmt keinen Menschen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (03.07.2017).
    PUB
     
  • [307]
    2017 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2916610 OA
    Kühl, Stefan, and Schütz, Marcel. “Jeder ein Unternehmer? - Zu Risiken und Nebenwirkungen der Vorstellung von "unternehmerischen Mitarbeitern"”. Intrapreneurship - top-down or bottom-up. Ed. Wolfgang Alter. Frankfurt am Main: HLP Management Connex, 2017. HLP Management-Diskurs. 63-73.
    PUB | PDF
     
  • [306]
    2017 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2907841 OA
    Kühl, Stefan. “Wie kombiniert man Wahlfreiheit für Studierende mit der Bildung von Profilen?”. Gut studieren? Heute! Spurensuche nach Bedingungen und Möglichkeiten eines gelingenden Studiums in Bologna-Strukturen. Ed. Kirsten König. München: AVM - Akademische Verlagsgesellschaft München, 2017. 95-115.
    PUB | PDF
     
  • [305]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2913040 OA
    Kühl, Stefan. “Frische Luft für freie Bürger”. taz (25.07.2017).
    PUB | PDF
     
  • [304]
    2017 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2908353 OA
    Kühl, Stefan. “Patricia Bromley / John W. Meyer, Hyper-Organization. Global Organizational Expansion. Oxford University Press, 2015”. Soziologische Revue 40.1 (2017): 125-129.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [303]
    2017 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2916611 OA
    Kühl, Stefan. “Manche Tabus sollte man nicht antasten”. changement! Veränderungsprozesse aktiv gestalten 09 (2017): S. 11.
    PUB | PDF
     
  • [302]
    2017 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2914940 OA
    Kühl, Stefan. “Zur Rolle von Organisationen im Holocaust. Warum sich Hunderttausende von Deutschen an der Deportation und Ermordung von Juden beteiligt haben”. Das Zeitalter der Genozide. Ursprünge, Formen und Folgen politischer Gewalt im 20. Jahrhundert. Ed. Olaf Glöckner and Roy Knocke. Berlin: Duncker & Humblot, 2017.Vol. 1. Gewaltpolitik und Menschenrechte. 139-152.
    PUB | PDF
     
  • [301]
    2017 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2908126 OA
    Kühl, Stefan. “Gewaltmassen. Zum Zusammenhang von Gruppen, Menschenmassen und Gewalt”. Aus Politik und Zeitgeschichte 67.4 (2017): 22-26.
    PUB | PDF
     
  • [300]
    2017 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2907775 OA
    Kühl, Stefan. “Organisationen. Mitgliedschaften - Zwecke - Hierarchien”. Organisationen klug gestalten. Das Handbuch für Organisationsentwicklung und Change Management. Ed. Heiko Roehl and Herbert Asselmeyer. Stuttgart: Schäffer-Poeschel, 2017. 2-11.
    PUB | PDF
     
  • [299]
    2017 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911307 OA
    Kühl, Stefan. “Der bürokratische Teufelskreis. Zum Verhältnis von Formalität und Informalität an Hochschulen”. Forschung & Lehre 24.3 (2017): 199-201.
    PUB | PDF
     
  • [298]
    2017 | Diskussionspapier | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911689 OA
    Kühl, Stefan, Langemeyer, Ines, Reinmann, Gabi, and Schütz, Marcel. Jenseits eines Potpourris von Plattitüden Zur Forderung des Wissenschaftsrates nach „Lehrverfassungen“ an den Hochschulen. 2017. Working Paper. 10/2017.
    PUB | PDF
     
  • [297]
    2017 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911509 OA
    Kühl, Stefan. “Kameradschaft im Schatten. Das Wertesystem der Soldaten entsteht in Extremsituationen. Ein stumpfes Regelwerk hilft nicht weiter. Flexible Entscheidungen sind wichtig.”. taz 11324 (13/14.05.2017).
    PUB | PDF
     
  • [296]
    2017 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2913003 OA
    Büchner, Stefanie, Kühl, Stefan, and Muster, Judith. Ironie der Digitalisierung- Weswegen Steuerungsphantasien zu kurz greifen. 2017. Working Paper. 13/2017.
    PUB | PDF
     
  • [295]
    2017 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2911303 OA
    Kühl, Stefan. “Die Dimension Macht. Funktion bei Veränderungen”. changement! 2 (2017): 20-23.
    PUB | PDF
     
  • [294]
    2017 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917219 OA
    Kühl, Stefan. “Warum wissenschaftliches Schreiben weiter nötig ist. Wider die stillschweigende Abschaffung der Hausarbeiten an Universitäten”. Glanzlichter der Wissenschaft. Ein Almanach. Ed. Deutscher Hochschulverband. Heidelberg: Universitätsverlag Winter, 2017. 57-59.
    PUB | PDF
     
  • [293]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2905229
    Kühl, Stefan. Leitbilder erarbeiten. Eine kurze organisationstheoretisch informierte Handreichung. Wiesbaden: Springer VS, 2017.
    PUB
     
  • [292]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2914563
    Kühl, Stefan. Lateral Leading. A Very Brief Introduction to Power, Understanding and Trust. 1st ed. Princeton, Hamburg, Shanghai, Singapore, Versailles, Zurich: Organizational Dialogue Press, 2017.
    PUB
     
  • [291]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2914561
    Kühl, Stefan. When The Monkeys Run the Zoo. The Pitfalls of Flat Hierarchies. Princeton, Hamburg, Shanghai, Singapore, Versailles, Zurich: Organizational Dialogue Press, 2017.
    PUB
     
  • [290]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904820
    Kühl, Stefan. Laterales Führen. Eine kurze organisationstheoretisch informierte Handreichung. Wiesbaden: Springer VS, 2017.
    PUB
     
  • [289]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2914564
    Kühl, Stefan. Developing Strategies. A Very Brief Introduction. 1st ed. Princeton, Hamburg, Shanghai, Singapore, Versailles, Zurich: Organizational Dialogue Press, 2017.
    PUB
     
  • [288]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904772
    Kühl, Stefan. Märkte explorieren. Eine kurze organisationstheoretisch informierte Handreichung. Wiesbaden: Springer VS, 2017.
    PUB | DOI
     
  • [287]
    2017 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2914562
    Kühl, Stefan. Exploring Markets. A Very Brief Introduction. 1st ed. Princeton, Hamburg, Shanghai, Singapore, Versailles, Zurich: Organizational Dialogue Press, 2017.
    PUB
     
  • [286]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904651 OA
    Kühl, Stefan. “Von Gipfel zu Gipfel oder nur noch Abstiege? Kultusministerkonferenz und Hochschulrektorenkonferenz drohen in die Kompetenzfalle zu tappen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (14.07.2016).
    PUB | PDF
     
  • [285]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2902833 OA
    Kühl, Stefan. “Wer hat, dem wird gegeben”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (21.04.2016).
    PUB | PDF
     
  • [284]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2907776 OA
    Kühl, Stefan. “Der große Selbstbetrug. Gesetzesverstöße von Unternehmen entstehen nicht durch Vorstandsbeschlüsse. Dabei machen alle mit”. Süddeutsche Zeitung (19.12.2016).
    PUB | PDF
     
  • [283]
    2016 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904513 OA
    Kühl, Stefan. “Arbeit 4.0: Flexibel, demokratisch und agil?”. Wirtschaftspsychologie aktuell. Zeitschrift für Personal und Management 23.2 (2016): 58-59.
    PUB | PDF
     
  • [282]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904304 OA
    Kühl, Stefan. “Das große Schaulaufen”. VDI nachrichten 24 (17.06.2016): 2-3.
    PUB | PDF
     
  • [281]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2906331 OA
    Kühl, Stefan. “Das Phantasma der Leitkultur”. taz (13.10.2016).
    PUB | PDF
     
  • [280]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2906329 OA
    Kühl, Stefan. “Das Ingenieur-Rätsel”. taz 11121 (13.09.2016).
    PUB | PDF
     
  • [279]
    2016 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2906312 OA
    Kühl, Stefan. “Zeitdiagnosen 4.0. Eine Rezension des Grünbuchs "Arbeit weiter denken" des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales”. Supervision. Mensch Arbeit Organisation 34.4 (2016): 30-33.
    PUB | PDF
     
  • [278]
    2016 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2907778 OA
    Kühl, Stefan. “Exzellente Beantragung. Eine alternative Evaluation der Exzellenzinitiative”. Forschung & Lehre 23.5 (2016): 378-382.
    PUB | PDF
     
  • [277]
    2016 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2903373 OA
    Kühl, Stefan. “Das große Bologna-Rätsel Wie viel Autonomie sollte man den Hochschulen bei der Studiengangsgestaltung zugestehen?”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 114 (18.05.2016).
    PUB | PDF
     
  • [276]
    2016 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901146 OA
    Kühl, Stefan. “Führen ohne Hierarchie. Macht, Vertrauen und Verständigung im Konzept des Lateralen Führens”. Führen in ungewissen Zeiten. Impulse, Konzepte und Praxisbeispiele. Ed. Olaf Geramanis and Kristina Hermann. Wiesbaden: Springer Gabler, 2016. 251-264.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [275]
    2016 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2903713 OA
    Kühl, Stefan. “Supervision und Coaching - stumpfe Schwerter zur Veränderung von Organisationsstrukturen?”. Zeitschrift für Organisationsentwicklung und Gemeindeberatung 16 (2016): 68-72.
    PUB | PDF
     
  • [274]
    2016 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2905812 OA
    Kühl, Stefan. “Exzellente Beantragung. Eine alternative Evaluation der Exzellenzinitiative”. Forum Wissenschaft 33.3 (2016): 17-21.
    PUB | PDF
     
  • [273]
    2016 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2906311 OA
    Kühl, Stefan. “Die vier blinden Flecken der "Theorie U"”. wirtschaft + weiterbildung 29.10 (2016): 24-29.
    PUB | PDF
     
  • [272]
    2016 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2906310
    Kühl, Stefan. Ordinary Organizations: why normal men carried out the Holocaust. Malden, MA: Polity Press, 2016.
    PUB
     
  • [271]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904770
    Kühl, Stefan. “Abschied von den Leistungspunkten”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 167 (20.07.2016).
    PUB
     
  • [270]
    2016 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2904374
    Kühl, Stefan, and Muster, Judith. Organisationen gestalten. Eine kurze organisationstheoretisch informierte Handreichung. Wiesbaden: Springer VS, 2016.
    PUB
     
  • [269]
    2016 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2903996
    Kühl, Stefan. Projekte führen. Eine kurze organisationstheoretisch informierte Handreichung. Wiesbaden: Springer VS, 2016.
    PUB
     
  • [268]
    2016 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2902189
    Kühl, Stefan. “Kollektives Backenaufblasen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (06.04.2016).
    PUB
     
  • [267]
    2016 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2903995
    Kühl, Stefan. Strategien entwickeln. Eine kurze organisationstheoretisch informierte Handreichung. Wiesbaden: Springer VS, 2016.
    PUB
     
  • [266]
    2015 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757517
    Alexander Gruber and Stefan Kühl, eds. Soziologische Analysen des Holocaust. Jenseits der Debatte über "ganz normale Männer" und "ganz normale Deutsche“. 1st ed. Wiesbaden: Springer VS, 2015.
    PUB
     
  • [265]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901143 OA
    Gruber, Alexander, and Kühl, Stefan. “Autoritätsakzeptanz und Folgebereitschaft in Organisationen. Zur Beteiligung der Mitglieder des Reserve-Polizeibataillons 101 am Holocaust”. Soziologische Analysen des Holocaust. Jenseits der Debatte über "ganz normale Männer" und "ganz normale Deutsche". Ed. Alexander Gruber and Stefan Kühl. Wiesbaden: Springer VS, 2015. 7-28.
    PUB | PDF
     
  • [264]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901156 OA
    Kühl, Stefan. “Das System Fifa”. Le Monde diplomatique. Deutsche Ausgabe 21.8 (13.08.2015): 4-5.
    PUB | PDF
     
  • [263]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757306 OA
    Kühl, Stefan. “Bologna auf einem Bierdeckel”. Forschung & Lehre 22.5 (2015): 345.
    PUB | PDF
     
  • [262]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757301 OA
    Kühl, Stefan. “Wie demokratisch können Unternehmen sein?”. wirtschaft + weiterbildung 2015.6 (2015): 18-24.
    PUB | PDF
     
  • [261]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901163 OA
    Kühl, Stefan. “Der publikationsorientierte Erwerb von Schreibkompetenzen”. Das Hochschulwesen 63.5+6 (2015): 143-157.
    PUB | PDF
     
  • [260]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901161 OA
    Kühl, Stefan. “Die fast unvermeidliche Trivialisierung der Systemtheorie in der Praxis”. OrganisationsEntwicklung 3 (2015): 102-103.
    PUB | PDF
     
  • [259]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901159 OA
    Kühl, Stefan. “An- oder wegschubsen. Über die Förderung und Verhinderung privaten Engagements in der Flüchtlingshilfe: Befristung von Verpflichtungserklärungen wäre ein Weg”. taz (28.08.2015).
    PUB | PDF
     
  • [258]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2724989 OA
    Kühl, Stefan. “Modell Sprachschule. Die Effekte der neuen Mode der Kompetenzorientierung an den Hochschulen”. cog!to. schön, gut, wahr 2015.01 (2015): 66-68.
    PUB | PDF
     
  • [257]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901162 OA
    Kühl, Stefan. “Sand im Getriebe”. DSW-Journal : Das Magazin des Deutschen Studentenwerks 2 (2015): 34-35.
    PUB | PDF
     
  • [256]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901148 OA
    Kühl, Stefan. “Die blinden Flecken der Theorie U von Otto Scharmer. Die Rekonstruktion einer (Change-)Management-Mode”. systeme. Interdisziplinäre Zeitschrift für systemtheoretisch orientierte Forschung und Praxis in den Humanwissenschaften 29 (2015): 190-202.
    PUB | PDF
     
  • [255]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757764 OA
    Kühl, Stefan. “Gesellschaft der Organisationen, organisierte Gesellschaft, Organisationsgesellschaft. Zu den Grenzen einer an Organisationen ansetzenden Zeitdiagnose.”. Zur Zukunft der Organisationssoziologie. Ed. Maja Apelt and Uwe Wilkesmann. Wiesbaden: Springer VS, 2015. 73-91.
    PUB | PDF
     
  • [254]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2711859 OA
    Kühl, Stefan. “Die publikationsorientierte Vermittlung von Schreibkompetenzen. Zur Orientierung des studentischen Schreibens in der Soziologie am wissenschaftlichen Veröffentlichungsprozess”. Soziologie. Forum der Deutschen Gesellschaft für Soziologie 44.1 (2015): 56-77.
    PUB | PDF
     
  • [253]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2696059 OA
    Kühl, Stefan. “The Diffusion of Organizations: The Role of Foreign Aid”. From Globalization to World Society. Neo-Institutional and Systems-Theoretical Perspectives. Ed. Boris Holzer, Fatima Kastner, and Tobias Werron. New York/London: Routledge, 2015.Vol. 131. Routledge advances in sociology. 258-278.
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  • [252]
    2015 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2757305 OA
    Kühl, Stefan. “Das System Fifa”. taz (04.06.2015).
    PUB | PDF
     
  • [251]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2719784 OA
    Kühl, Stefan. “Die Bologna-Reform in der Bundesrepublik Deutschland. Erklärungen jenseits der Vorstellungen von einem hochschulpolitischen Masterplan”. Standortbestimmung Deutschlands: Innere Verfasstheit und internationale Verantwortung. Ed. Marianne Kneuer. Baden-Baden: Nomos, 2015.Vol. 32. Veröffentlichungen der Deutschen Gesellschaft für Politikwissenschaft (DGfP). 303-323.
    PUB | PDF
     
  • [250]
    2015 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2715770 OA
    Kühl, Stefan. “Entzauberung der lernenden Organisation. Warum die Hoffnung auf die "guten" Regeln des Wandels weitgehend vergeblich ist”. OrganisationsEntwicklung 34.1 (2015): 44-51.
    PUB | PDF
     
  • [249]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901160 OA
    Kühl, Stefan. “Kein Sommermärchen ohne Korruption”. Taz am Wochenende (14.11.2015).
    PUB | PDF
     
  • [248]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2906328 OA
    Kühl, Stefan. “Das Prinzip Sommermärchen. Der DFB fädelte das große Geschäft professionell ein. ..”. taz. (17.11.2015).
    PUB | PDF
     
  • [247]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917627 OA
    Kühl, Stefan. “Volkswagen ist überall: Die alltägliche Normalität der Regelabweichung”. Soziopolis. Gesellschaft beobachten (08.10.2015).
    PUB | PDF | Download (ext.)
     
  • [246]
    2015 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 2759613
    Stefan Kühl, ed. Schlüsselwerke der Organisationsforschung. Wiesbaden: Springer VS, 2015.
    PUB | DOI
     
  • [245]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901149 OA
    Kühl, Stefan. “Bensman, Joseph/Gerver, Israsel (1963): Crime and Punishment in the Factory: The Function of Deviancy in Maintaining the Social System. In: American Sociological Review, Jg. 28, S. 588-598”. Schlüsselwerke der Organisationsforschung. Ed. Stefan Kühl. Wiesbaden: Springer VS, 2015. 85-88.
    PUB | PDF
     
  • [244]
    2015 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901151 OA
    Kühl, Stefan. “Yuchtman, Ephraim/Seashore, Stanley (1967): A System Resource Approach to Organizational Effectiveness. In: American Sociological Review, Jg. 32, S. 891-903”. Schlüsselwerke der Organisationsforschung. Ed. Stefan Kühl. Wiesbaden: Springer VS, 2015. 755-759.
    PUB | PDF
     
  • [243]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901147
    Kühl, Stefan. “Am Herzen der Finsternis. Die Fifa agiert wie das Kabinett im Kongo. Was das heißt, erlebt gerade der Deutsche Fußball-Bund”. Süddeutsche Zeitung (27.10.2015).
    PUB
     
  • [242]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757300
    Kühl, Stefan. “Wie aus Massen Klassen werden”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 110 (13.05.2015).
    PUB
     
  • [241]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901153
    Kühl, Stefan. “An VW wird das Falsche kritisiert”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (29.09.2015).
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  • [240]
    2015 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757297
    Kühl, Stefan. Wenn die Affen den Zoo regieren. Die Tücken der flachen Hierarchien. 6.th ed. Frankfurt/New York: Campus, 2015.
    PUB
     
  • [239]
    2015 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757299
    Kühl, Stefan. Sisyphos im Management. Die vergebliche Suche nach der optimalen Organisationsstruktur. 2.nd ed. Frankfurt/New York: Campus, 2015.
    PUB
     
  • [238]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901152
    Kühl, Stefan. “Anleitung zur Leidenschaftslosigkeit. Leistungsanreize sind der letzte Schrei der Hochschulsteuerung. Und ein guter Weg zur Demotivation der Dozenten.”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (16.09.2015).
    PUB
     
  • [237]
    2015 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2901157
    Kühl, Stefan. “Terror mit Adresse”. Süddeutsche Zeitung (25.11.2015).
    PUB
     
  • [236]
    2015 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757298
    Kühl, Stefan. Das Regenmacher-Phänomen. Widersprüche im Konzept der Lernenden Organisation. 2.nd ed. Frankfurt/New York: Campus, 2015.
    PUB
     
  • [235]
    2014 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2696053 OA
    Kühl, Stefan. “Die Mikro-Master: Die magische Vervielfältigung von Studienabschlüssen”. Forum für Zahnheilkunde 33.119 (2014): 24-25.
    PUB | PDF
     
  • [234]
    2014 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2695971 OA
    Kühl, Stefan. “Organisationssoziologie”. Wörterbuch der Soziologie. Ed. Günter Endruweit, Gisela Trommsdorff, and Nicole Burzan. 3. völlig überarb. Aufl. Konstanz, München: UVK, 2014. 343-347.
    PUB | PDF
     
  • [233]
    2014 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917631 OA
    Kühl, Stefan. “Abschied für eine Belohnung für gute Pläne : Plädoyer für eine grundlegende Umstellung der Forschungsförderung”. Forschung & Lehre 21.02 (2014): 32-34.
    PUB | PDF
     
  • [232]
    2014 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917629 OA
    Kühl, Stefan. “Kern, Horst (* 29.9.1940 Wien); Schumann, Michael (* 24.2.1937 Lüben): Das Ende der Arbeitsteilung? Rationalisierung in der industriellen Produktion”. Lexikon der soziologischen Werke. Ed. Georg W. Oesterdiekhoff. 2. aktual. u. erw. Ausg. Wiesbaden: Springer VS, 2014. 370-371.
    PUB | PDF
     
  • [231]
    2014 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2695964
    Kühl, Stefan. Die Internationale der Rassisten. Aufstieg und Niedergang der internationalen eugenischen Bewegung im 20. Jahrhundert. 2., aktualisierte Auflage. Frankfurt/New York: Campus, 2014.
    PUB
     
  • [230]
    2014 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2696043
    Kühl, Stefan. “Die Mikro-Master. Die magische Vervielfältigung von Studienabschlüssen im Rahmen der Bologna-Reform”. Forschung & Lehre 21.1 (2014): 32-33.
    PUB
     
  • [229]
    2014 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2705414 OA
    Kühl, Stefan. “Ganz normale Organisationen. Warum sich Hunderttausende am Holocaust beteiligten”. Blätter für deutsche und internationale Politik 11 (2014): 93-100.
    PUB | PDF
     
  • [228]
    2014 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2695966
    Kühl, Stefan. Ganz normale Organisationen. Zur Soziologie des Holocaust. Berlin: Suhrkamp , 2014.
    PUB
     
  • [227]
    2014 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2711857 OA
    Kühl, Stefan. “Gruppen, Organisationen, Familien und Bewegungen. Zur Soziologie mitgliedschaftsbasierter Systeme zwischen Interaktion und Gesellschaft”. Zeitschrift für Soziologie Sonderheft Interaktion - Organisation - Gesellschaft revisited (2014): 65-85.
    PUB | PDF
     
  • [226]
    2014 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2695941
    Kühl, Stefan. The Sudoku Effect: Universities in the Vicious Circle of Bureaucracy. Cham et al.: Springer, 2014. Springer Briefs in Education.
    PUB
     
  • [225]
    2014 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2696052
    Kühl, Stefan. “Von der Abschaffung des Gesellenstücks”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 139 (18.06.2014).
    PUB
     
  • [224]
    2014 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2696054
    Kühl, Stefan. “Wenn du eine Stelle willst, frag vorher deinen Anwalt. Der Nachwuchs zwischen Arbeitsrecht und Hochschulverwaltung: Die ungewollten Nebenfolgen des Gesetzes über Zeitverträge in der Wissenschaft”. Frankfurter Allgemeine Zeitung Nr. 168 (23.07.2014).
    PUB
     
  • [223]
    2014 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2696046
    Kühl, Stefan. “Wenn Hochschulmanager von Systemen sprechen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung Nr. 94 (23.04.2014).
    PUB
     
  • [222]
    2014 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2696045
    Kühl, Stefan. “Wer unterscheidet den Täter von der Tat? Die Verwechslung von Motiv und Motivdarstellungen bei Massenmord: Zu Versuchen, das radikal Böse zu erklären”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (19.02.2014).
    PUB
     
  • [221]
    2014 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2695977 OA
    Kühl, Stefan. “Wie kombiniert man Wahlfreiheit für Studierende mit der Bildung von Profilen. Die Umsetzung der Idee des selbstbestimmten Lernens im Bielefelder Studienmodell der Fakultät für Soziologie”. Soziologie. Forum der Deutschen Gesellschaft für Soziologie 43.2 (2014): 167-173.
    PUB | PDF
     
  • [220]
    2014 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2696044 OA
    Kühl, Stefan. “Mehr forschen statt dichten”. taz (08.01.2014).
    PUB | PDF
     
  • [219]
    2014 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2696048 OA
    Kühl, Stefan. “Wenn Hochschulmanager von Systemen sprechen. Zur Umstellung des Akkreditierungsverfahrens an Universitäten und Fachhochschulen”. Qualitätssicherung von Studiengängen jenseits der Programmakkreditierung. Ed. Anna Sophie Beise, Imke Jungermann, and Klaus Wannemacher. Hannover: HIS, 2014.Vol. 2014,1. Forum Hochschule. 23-30.
    PUB | PDF
     
  • [218]
    2013 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2604107
    Kühl, Stefan. “Ein letzter kläglicher Versuch der Verdrängung”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 106 (08.05.2013).
    PUB
     
  • [217]
    2013 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2644431
    Kühl, Stefan. For the Betterment of the Race. The Rise and Fall of the International Movement for Eugenics and Racial Hygiene. New York, NY: Palgrave Macmillan, 2013.
    PUB
     
  • [216]
    2013 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2604109
    Kühl, Stefan. “Teufelskreis Bürokratie. Zum Tod des Soziologen Michel Crozier”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 120 (27.05.2013).
    PUB
     
  • [215]
    2013 | Konferenzbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2604110 OA
    Kühl, Stefan. “Von der "Überwachung von Mitarbeitern" und der "Unterwachung von Vorgesetzten"”. Der Umgang mit Macht und seine Folgen: Dokumentation des 8. Innovationsforums der Daimler und Benz Stiftung, 22.10.2012. Ladenburg - Berlin, 2013. 18-23.
    PUB | PDF
     
  • [214]
    2013 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2604105
    Kühl, Stefan. “Was du erwirbst, wird dich manches kosten”. Süddeutsche Zeitung 3 (04.01.2013).
    PUB
     
  • [213]
    2013 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2644445
    Kühl, Stefan. “Winzige Mogelpackungen. Die magische Vervielfältigung von Studienabschlüssen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (06.11.2013).
    PUB
     
  • [212]
    2013 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2644432
    Kühl, Stefan. Organizations. A Systems Approach. Farnham: Gower, 2013.
    PUB
     
  • [211]
    2013 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2555802 OA
    Kühl, Stefan. “Verführerische Häme”. Harvard Business Manager 35.3 (2013): 96-97.
    PUB | PDF
     
  • [210]
    2013 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2604116 OA
    Kühl, Stefan. “"Nur zehn Minuten"”. Forschung & Lehre 20.6 (2013): 441.
    PUB | PDF
     
  • [209]
    2013 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2680174 OA
    Kühl, Stefan, and Muster, Judith. “Wie verschafft man sich schnell einen Überblick über eine Organisation?”. Diagnostik im Coaching. Grundlagen, Analyseebenen, Praxisbeispiele. Ed. Heidi Möller and Silja Kotte. Berlin: Springer, 2013. 297-315.
    PUB | PDF
     
  • [208]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2550016 OA
    Kühl, Stefan. “Wie heutzutage Hochschulpolitik gemacht wird”. Der Entwurf : das Magazin für junge Architekten November 2012 (2012): 20-21.
    PUB | PDF
     
  • [207]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2468310 OA
    Kühl, Stefan. “Zwangsorganisationen”. Handbuch Organisationstypen. Ed. Maja Apelt and Veronika Tacke. Wiesbaden: Springer VS / Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2012. 345-358.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [206]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2524713
    Kühl, Stefan. “Software oder Lektüre? Plagiatoren unterstellen Desinteresse beim Dozenten”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (15.08.2012).
    PUB
     
  • [205]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2524707
    Kühl, Stefan. “Schafft die Leistungspunkte ab! Die Bologna-Reform hat das Studium im Ausland systematisch erschwert”. Süddeutsche Zeitung 189 (17.08.2012).
    PUB
     
  • [204]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2524695
    Kühl, Stefan. “Paradoxien der Entwicklungshilfe”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (30.03.2012).
    PUB
     
  • [203]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2550026
    Kuchler, Barbara, and Kühl, Stefan. “Note Drei? Ist wie Note Sechs”. Die Zeit 48 (22.11.2012).
    PUB
     
  • [202]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2524696
    Kühl, Stefan. “Nicht Überwachung, Unterwachung ist das Problem. Debatten über die angeblich enorme Macht von Hochschulräten über Universitäten führen an der Sache vorbei”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (15.02.2012).
    PUB
     
  • [201]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2550021
    Kühl, Stefan. “Erst unterscheiden, dann vereinheitlichen”. Frankfurter Allgemeine Zeitung 296 (19.12.2012).
    PUB
     
  • [200]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2524706
    Kühl, Stefan. “Der Mythos von der unternehmerischen Universität”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (23.05.2012).
    PUB
     
  • [199]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2550025
    Kühl, Stefan. “Das Automatikgetriebe der Hochschulreform. "Kompetenz" als Bildungsideal”. Süddeutsche Zeitung 238 (15.10.2012).
    PUB
     
  • [198]
    2012 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2524703
    Kühl, Stefan. “Bürokratie frisst Universität. Wie der Bologna-Prozess weitergeht”. Süddeutsche Zeitung (11.05.2012).
    PUB
     
  • [197]
    2012 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2524705
    Kühl, Stefan. “Bierdeckel-Bologna. Stutzt die Reform auf ein Minimum zusammen! Ein provokanter Vorschlag”. Die Zeit (10.05.2012).
    PUB
     
  • [196]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2550018 OA
    Kühl, Stefan. “Modell Sprachschule. Die Effekte der neuen Mode der Kompetenzorientierung an den Hochschulen”. Forschung & Lehre 12.12 (2012): 988-990.
    PUB | PDF
     
  • [195]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2461293 OA
    Kühl, Stefan. “Die Metapher vom Eisberg. Zu den Möglichkeiten und Grenzen der Beobachtung von und der Kommunikation über Organisationen”. OrganisationsEntwicklung 2012.1 (2012): 68-72.
    PUB | PDF
     
  • [194]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2508463 OA
    Kühl, Stefan. “Zur Einführung einer neuen 'Kunstwährung' an den Hochschulen - Die Vergleichs- und Tausch-Funktion von ECTS-Punkten”. Hochschule als Organisation. Ed. Uwe Wilkesmann and Christian J. Schmid. 1st ed. Wiesbaden: Springer VS, 2012. 325-344.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [193]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2491579 OA
    Kühl, Stefan. “Der Sudoku-Effekt. Die Komplexitätsexplosion an den Hochschulen”. Forschung & Lehre 2012.4 (2012): 290-293.
    PUB | PDF
     
  • [192]
    2012 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2524685 OA
    Kühl, Stefan. “Der Kobra-Effekt. Plädoyer für die Abschaffung des ECTS-Systems”. Forschung & Lehre 19.9 (2012): 724-726.
    PUB | PDF
     
  • [191]
    2012 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2550024 OA
    Kühl, Stefan. “"Kreditpunkte sind eine Kunstwährung"”. taz (17.10.2012).
    PUB | PDF
     
  • [190]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2560468 OA
    Kühl, Stefan, and Matthiesen, Kai. “Wenn man mit Hierarchie nicht weiterkommt: Zur Weiterentwicklung des Konzepts des Lateralen Führens”. Die Zukunft der Führung. Ed. Sven Grote. Heidelberg: Springer Gabler, 2012. 531-556.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [189]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2550015 OA
    Kühl, Stefan. “Die geringe Hebelwirkung von Personalentwicklung. Ein Diskussionsbeitrag”. HR - Schlüssel zum Change? Wie das Personalmanagement sich jetzt positionieren sollte. Ed. Martin J. Eppler. Düsseldorf: Verl.-Gruppe Handelsblatt, 2012.Vol. 2. OrganisationsEntwicklung - Dossier. 14-17.
    PUB | PDF
     
  • [188]
    2012 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2550022 OA
    Kühl, Stefan. “Training für Großbürokratien”. taz (20.12.2012).
    PUB | PDF
     
  • [187]
    2012 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2465044
    Kühl, Stefan. Der Sudoku-Effekt. Hochschulen im Teufelskreis der Bürokratie. Eine Streitschrift. 1st ed. Bielefeld: transcript Verlag, 2012. Science Studies.
    PUB
     
  • [186]
    2012 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460570 OA
    Kühl, Stefan. “Zum Verhältnis von Macht und Hierarchie in Organisationen”. Macht in Unternehmen. Der vergessene Faktor. Ed. Bianka Knoblach, Torsten Oltmanns, Ivo Hajnal, and Dietmar Fink. 1st ed. Wiesbaden: Gabler Verlag, 2012. 165-183.
    PUB | PDF
     
  • [185]
    2012 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2524694 OA
    Kühl, Stefan. “Die Komplexitätsreduzierung, die neue Komplexität schafft”. new business 25 (18.06.2012): 18-19.
    PUB | PDF
     
  • [184]
    2011 | Diskussionspapier | PUB-ID: 2460589 OA
    Kühl, Stefan. Was heißt hier Autonomie? Wider den Mythos von der „deregulierten Hochschule“. 2011. Working Paper. 11.
    PUB | PDF
     
  • [183]
    2011 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460567 OA
    Kühl, Stefan. “Vorsicht Statistik!”. Harvard Business Manager 2011.6 (2011): 96-99.
    PUB | PDF
     
  • [182]
    2011 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460547
    Kühl, Stefan. Organisationen. Eine sehr kurze Einführung. 1st ed. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2011.
    PUB
     
  • [181]
    2011 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460559 OA
    Kühl, Stefan. “Mitgliedschaft - das magische Mittel zur Herstellung von Konformität in Organisationen”. Loyalität. Ed. Beat Bucher, Thomas Hagmann, Rolf Kuhn, and Geri Thomann. 1st ed. Bern: hep verlag, 2011.Vol. 2. Resonanz - Gestalten von Organisationen in flüchtigen Zeiten. 48-68.
    PUB | PDF
     
  • [180]
    2011 | Zeitungsartikel | PUB-ID: 2460585
    Kühl, Stefan. “Empört euch! Warum die Wissenschaft den prominenten Plagiatoren dankbar sein sollte”. Süddeutsche Zeitung (16.07.2011).
    PUB
     
  • [179]
    2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917633 OA
    Kühl, Stefan, Lemke, Steffi, Blitz, Marion, and Böthling, Holger. “Basta-Politik wird es bei uns nicht geben: Welche Folgen hat das rasche Wachstum der Grünen für die Parteiorganisation. Diese Frage diskutiert die Politische Bundesgeschäftsführerin Steffi Lemke mit dem Organisationssoziologen Professor Stefan Kühl von der Universität Bielefeld”. schraegstrich 2010.4 (2010): 6-9.
    PUB | PDF
     
  • [178]
    2010 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2460565 OA
    Kühl, Stefan. “Der Sudoku-Effekt. Zu den Gründen und Folgen der Komplexitätssteigerung an den Hochschulen”. Soziale Systeme. Sonderdruck: Die Wirklichkeit der Universität. Rudolf Stichweh zum 60. Geburtstag 16.2 (2010): 444-460.
    PUB | PDF
     
  • [177]
    2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957465 OA
    Kühl, Stefan, and Moldaschl, Manfred. “Organisation, Intervention, Reflexivität. Auf der Suche nach einem Beratungsparadigma jenseits von zweckrationaler und systemischer Beratung”. Organisation und Intervention. Ansätze für eine sozialwissenschaftliche Fundierung von Organisationsberatung. Ed. Stefan Kühl and Manfred Moldaschl. München und Mering: Rainer Hampp Verlag, 2010.Vol. 1. Organisation, Intervention, Evaluation. 7-28.
    PUB | PDF
     
  • [176]
    2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957478 OA
    Bohn, Ursula, and Kühl, Stefan. “Beratung, Organisation, Profession. Die gescheiterte Professionalisierung in der Organisationsentwicklung, systemischen Beratung und Managementberatung.”. Organisation und Intervention. Ansätze für eine sozialwissenschaftliche Fundierung von Organisationsberatung. Ed. Stefan Kühl and Manfred Moldaschl. München und Mering: Rainer Hampp Verlag, 2010.Vol. 1. Organisation, Intervention, Evaluation. 63-84.
    PUB | PDF
     
  • [175]
    2010 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957286
    Kühl, Stefan. Die Systemtheorie als Mehrebenen-Theorie. Studienheft. Hamburg: Europäische Fernhochschule Hamburg, 2010. TEPE 2/H.
    PUB
     
  • [174]
    2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957482 OA
    Kühl, Stefan. “"Rationalitätslücken". Ansatzpunkt einer sozialwissenschaftlich informierten Organisationsberatung.”. Organisation und Intervention. Ansätze für eine sozialwissenschaftliche Fundierung von Organisationsberatung. Ed. Stefan Kühl and Manfred Moldaschl. München und Mering: Rainer Hampp Verlag, 2010.Vol. 1. Organisation, Intervention, Evaluation. 215-243.
    PUB | PDF
     
  • [173]
    2010 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957211 OA
    Kühl, Stefan. “Ächtung des Selbstlobs und Probleme der Kompetenzdarstellung”. Soziologie der Kompetenz. Ed. Thomas Kurtz and Michaela Pfadenhauer. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2010. Wissen, Kommunikation und Gesellschaft - Schriften zur Wissenssoziologie. 275-291.
    PUB | PDF
     
  • [172]
    2010 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1957208
    Kühl, Stefan, and Moldaschl, Manfred. Organisation und Intervention. 1st ed. München und Mering: Rainer Hampp Verlag, 2010.
    PUB
     
  • [171]
    2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857398 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Thomas. “Führen ohne Hierarchie. Macht, Vertrauen und Verständigung im Prozess des Lateralen Führens”. OrganisationsEntwicklung 2009.2 (2009): 51-60.
    PUB | PDF
     
  • [170]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857395 OA
    Kühl, Stefan. “Forschendes Lernen und Wissenschaftsbetrieb. Zur Erfahrung mit einem soziologischen Lehrforschungsprojekt”. Forschendes Lernen im Studium. Aktuelle Konzepte und Erfahrungen. Ed. Ludwig Huber, Julia Hellmer, and Friederike Schneider. Bielefeld: UVW, Univ.-Verl. Webler, 2009.Vol. 10. Motivierendes Lehren und Lernen in Hochschulen. 99-113.
    PUB | PDF
     
  • [169]
    2009 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857393 OA
    Kühl, Stefan. “Die Fußvölker der "Endlösung". Der Fall John Demjanjuk lenkt den Blick auf die Beteiligung von Nichtdeutschen an der Schoah”. Die Zeit 18 (23.04.2009).
    PUB | PDF
     
  • [168]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857404 OA
    Kühl, Stefan. “Die nur fast gelingende Schließung des Personalentwicklungszyklus”. Black-Box Beratung? Empirische Studien zu Coaching und Supervision. Ed. Karolina Galdynski and Stefan Kühl. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2009. 47-69.
    PUB | PDF
     
  • [167]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857409 OA
    Kühl, Stefan. “Visualisierungsmethoden”. Handbuch Methoden der Organisationsforschung. Quantitative und Qualitative Methoden. Ed. Stefan Kühl, Petra Strodtholz, and Andreas Taffertshofer. Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss., 2009. 195-215.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [166]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857401 OA
    Kühl, Stefan. “Die blinden Flecke der systemischen Beratung”. Organisationsberatung beobachtet. Hidden Agendas und Blinde Flecke. Ed. Falko von Ameln, Josef Kramer, and Heike Stark. Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss., 2009. 119-123.
    PUB | PDF
     
  • [165]
    2009 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857406
    Karolina Galdynski and Stefan Kühl, eds. Black-Box Beratung? Empirische Studien zu Coaching und Supervision. Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss., 2009. Coaching und Supervision.
    PUB
     
  • [164]
    2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857403 OA
    Kühl, Stefan. “Ein soziologisch inspiriertes Managementkonzept. Erfahrungen mit dem Realexperiment des "Lateralen Führens"”. Sozialwissenschaften und Berufspraxis 2009.2 (2009): 292-314.
    PUB | PDF
     
  • [163]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857408 OA
    Kühl, Stefan. “Experiment”. Handbuch Methoden der Organisationsforschung. Quantitative und Qualitative Methoden. Ed. Stefan Kühl, Petra Strodtholz, and Andreas Taffertshofer. Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss., 2009. 534-557.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [162]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857410 OA
    Kühl, Stefan, Strodtholz, Petra, and Taffertshofer, Andreas. “Qualitative und quantitative Methoden der Organisationsforschung - ein Überblick”. Handbuch Methoden der Organisationsforschung. Quantitative und Qualitative Methoden. Ed. Stefan Kühl, Petra Strodtholz, and Andreas Taffertshofer. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2009. 13-27.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [161]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857397 OA
    Kühl, Stefan. “Über die Funktion personenorientierter Beratung in Organisationen”. Handbuch Supervision und Organisationsentwicklung. Ed. Harald Pühl. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2009. 123-144.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [160]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857400 OA
    Kühl, Stefan. “Zum Verhältnis von Beobachtungs- und Kommunikationslatenzen in Beratungsprozessen”. Organisationsberatung beobachtet. Hidden Agendas und Blinde Flecke. Ed. Falko von Ameln, Josef Kramer, and Heike Stark. Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss., 2009. 128-134.
    PUB | PDF
     
  • [159]
    2009 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857405 OA
    Kühl, Stefan. “Empirische Annäherungen an die Black Box - Vorwort”. Black-Box Beratung? Empirische Studien zu Coaching und Supervision. Ed. Karolina Galdynski and Stefan Kühl. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2009. 7-9.
    PUB | PDF
     
  • [158]
    2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1591427 OA
    Kühl, Stefan. “Capacity Development as the Model for Development Aid Organizations”. Development and Change 40.3 (2009): 551-577.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [157]
    2009 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857394 OA
    Kühl, Stefan. “Das Planungsmonster. Die "handwerklichen Fehler" der Uni-Reform”. Süddeutsche Zeitung (03.12.2009).
    PUB | PDF
     
  • [156]
    2009 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857402 OA
    Kühl, Stefan. “"Lehrforschung extrem". Vom Scheitern eines hochschuldidaktischen Kleinexperiments”. Das Hochschulwesen 2009.2 (2009): 62-68.
    PUB | PDF
     
  • [155]
    2009 | Herausgeber*in Sammelwerk | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857419
    Stefan Kühl, Petra Strodtholz, and Andreas Taffertshofer, eds. Handbuch Methoden der Organisationsforschung. Quantitative und Qualitative Methoden. Wiesbaden: VS, Verl. für Sozialwiss., 2009.
    PUB | DOI
     
  • [154]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860961 OA
    Kühl, Stefan. “Das Evaluations-Dilemma : Evaluation zwischen Ansprüchen von Lernen und Legitimation”. Revue für postheroisches Management 2008.3 (2008): 64-71.
    PUB | PDF
     
  • [153]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860952 OA
    Kühl, Stefan. “Dyaden, Gruppen und Teams: Die Rahmungen von Coachings und Supervisionen”. Gruppendynamik & Organisationsberatung 39.4 (2008): 477-498.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [152]
    2008 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860955 OA
    Kühl, Stefan. “Die verflixte Sache mit der Kompetenzdarstellung”. Gesellschaft begreifen : Einladung zur Soziologie. Ed. Uwe Schimank and Nadine M. Schöneck. Frankfurt/Main: Campus, 2008. 37-47.
    PUB | PDF
     
  • [151]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860953 OA
    Kühl, Stefan. “"Ob Coach oder Supervisor macht für den Klienten keinen Unterschied"”. managerSeminare 128 (2008): 18-19.
    PUB | PDF
     
  • [150]
    2008 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860962 OA
    Kühl, Stefan. “Wirtschaft und Gesellschaft: neomarxistische Theorieansätze”. Handbuch der Wirtschaftssoziologie. Ed. Andrea Maurer. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2008. Wirtschaft + Gesellschaft. 124-151.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [149]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860960 OA
    Kühl, Stefan. “Vom Wunsch, eine Profession zu sein - der Coaching-Markt aus soziologischer Perspektive”. Wirtschaftspsychologie aktuell 2008.2 (2008): 17-21.
    PUB | PDF
     
  • [148]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860957 OA
    Kühl, Stefan. “Die Professionalisierung der Professionalisierer? Das Scharlatanerieproblem im Coaching und in der Supervision und die Konflikte um die Professionsbildung”. Organisationsberatung, Supervision, Coaching (OSC ) 15.3 (2008): 260-294.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [147]
    2008 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860954 OA
    Kühl, Stefan. “Von der Krise, dem Elend und dem Ende der Arbeits- und Industriesoziologie”. Ein Fach wird vermessen. Positionen zur Zukunft der Disziplin Arbeits- und Industriesoziologie. Ed. Norbert Huchler. Berlin: edition sigma, 2008. 21-30.
    PUB | PDF
     
  • [146]
    2008 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860956 OA
    Kühl, Stefan. “Die nur fast gelingende Schließung des Personalentwicklungszyklus”. Organisationsberatung, Supervision, Coaching (OSC ) 15.2 (2008): 137-155.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [145]
    2008 | Monographie | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860963
    Kühl, Stefan. Coaching und Supervision. Zur personenorientierten Beratung in Organisationen. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2008.
    PUB
     
  • [144]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863078 OA
    Kühl, Stefan. “Willkommen im Club. Zur Diskussion über die Organisationshaftigkeit des Deportations-, Soda-Cracker-, Stanford-Prison- und Milgram-Experiments”. Zeitschrift für Soziologie 36.4 (2007): 313-319.
    PUB | PDF | WoS
     
  • [143]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863072 OA
    Kühl, Stefan. “Von der Hochschulreform zum Veränderungsmanagement von Universitäten? Eine kleine Luhmann-Nacherzählung unter dem Gesichtspunkt der Reformierbarkeit von Universitäten”. Verwaltung und Management 13.4 (2007): 212-216.
    PUB | PDF
     
  • [142]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917635 OA
    Kühl, Stefan. “Kühl?! Auf jeden Fall organisiert! [Interview]”. sozusagen SoSe 07 (2007): 6-7.
    PUB | PDF
     
  • [141]
    2007 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917675 OA
    Kühl, Stefan. “Von der Hochschulreform zum Veränderungsmanagement von Universitäten : Luhmann-Nacherzählung unter dem Gesichtspunkt der Reformierbarkeit von Universitäten”. Organisationsentwicklung in Hochschulen : Dokumentation. Ed. Peter Altvater, Yvonne Bauer, and Harald Gilch. Hannover: HIS, 2007.Vol. 2007,14. Forum Hochschule. 1-10.
    PUB | PDF
     
  • [140]
    2007 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918401 OA
    Kühl, Stefan. “Die Grenzen der Personalentwicklung in Schulen. Die Hebel des Schulleiters sind eher als gering anzusehen”. Schulleitung und Schulentwicklung. Erfahrungen. Konzepte. Strategien. Ed. Herbert Buchen, Leonhard Horster, and Hans-Günter Rolff. Berlin: Raabe, 2007. C 2.1.
    PUB | PDF
     
  • [139]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860943 OA
    Kühl, Stefan. “Coaching und Supervision. Zu den offensichtlichen und versteckten Funktionen personenzentrierter Beratung in Organisationen”. Arbeit 16.3 (2007): 218-230.
    PUB | PDF
     
  • [138]
    2007 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918371
    Kühl, Stefan. The Egyptian Environmental Affairs Agency. Institutional analysis in preparation for the Private and Public Sector Industry Environmental Protection Programme. Kairo, 2007.
    PUB
     
  • [137]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918403 OA
    Kühl, Stefan. “Die Grenzen des Vertrauens. Wider eine neue Managementmode in Universitäten”. Forschung & Lehre 14.12 (2007): 718-720.
    PUB | PDF
     
  • [136]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863077 OA
    Kühl, Stefan. “Formalität, Informalität und Illegalität in der Organisationsberatung. Systemtheoretische Analyse eines Beratungsprozesses”. Soziale Welt 58.3 (2007): 271-293.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [135]
    2007 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863065 OA
    Kühl, Stefan. “Lob der Heuchelei”. Die Zeit 2007.39 (20.09.2007).
    PUB | PDF
     
  • [134]
    2007 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863075 OA
    Kühl, Stefan. “Person, Beratung, Organisation. Zur Funktion von Coaching in Organisationen”. Coaching im 21. Jahrhundert. Kritische Bilanz und zukünftige Herausforderungen in Wissenschaft und Praxis. Ed. Frank Strikker. Augsburg: Ziel, 2007. Grundlagen der Weiterbildung. 40-56.
    PUB | PDF
     
  • [133]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863070 OA
    Kühl, Stefan. “Von Autonomie, Reform und Demobürokratien. Eine kleine Luhmann-Nacherzählung”. Forschung & Lehre 14.7 (2007): 388-390.
    PUB | PDF
     
  • [132]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863076 OA
    Kühl, Stefan. “Wer was wie zählt. Die Machtspiele um ökonomische Kennziffern in der Entwicklungshilfe”. Peripherie 27.107 (2007): 286-308.
    PUB | PDF
     
  • [131]
    2007 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863064 OA
    Kühl, Stefan. “Nicht scheinheilig genug. Weltbankchef Paul Wolfowitz musste zurücktreten, weil er nicht begriffen hat, worauf eine große Organisation besonders angewiesen ist: auf gut gemachte Heuchelei”. TAZ (19.05.2007).
    PUB | PDF
     
  • [130]
    2007 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863073 OA
    Kühl, Stefan. “Zahlenspiele in der Entwicklungshilfe: Zu einer Soziologie des Deckungsbeitrages”. Zahlenwerk. Kalkulation, Organisation und Gesellschaft. Ed. Andrea Mennicken and Hendrik Vollmer. Wiesbaden: VS Verlag, 2007. Organisation und Gesellschaft. 185-206.
    PUB | PDF
     
  • [129]
    2007 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1863066 OA
    Kühl, Stefan. “Die geringe Hebelwirkung von Personalentwicklung. Ein Diskussionsbeitrag”. Organisationsentwicklung 2007.1 (2007): 42-45.
    PUB | PDF
     
  • [128]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860947 OA
    Kühl, Stefan. “Personal- und Organisationsentwicklung? Jenseits der Sowohl-als-auch-Position”. Sozialwissenschaften und Berufspraxis 29.1 (2006): 94-98.
    PUB | PDF
     
  • [127]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860945 OA
    Kühl, Stefan. “Die Mythen des Coaching-Marktes. Berater unter der Lupe”. ManagerSeminare 2006.95 (2006): 44-49.
    PUB | PDF
     
  • [126]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860946 OA
    Kühl, Stefan. “Kühl antwortet Kritikern: Weg mit "Sowohl-als-auch"”. Wirtschaft + Weiterbildung 2006.4 (2006): 54-57.
    PUB | PDF
     
  • [125]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918399 OA
    Kühl, Stefan, and Spies, Rainer. “"Coaching hat geringe Hebelwirkung". Der Hamburger Soziologe Stefan Kühl über „Scharlatanerie" in der Coaching-Szene und "Steuerungsphantasien" der Personalentwicklung”. Personalführung 09 (2006): 8-9.
    PUB | PDF
     
  • [124]
    2006 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860948
    Kühl, Stefan. “Personalentwicklungszyklus”. PersonalEntwickeln. Ed. Stephan Laske. Neuwied: Dt. Wirtschaftsdienst, 2006. 1-21, 107. Ergänzungslieferung, Teil 3.1.4.
    PUB
     
  • [123]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860950 OA
    Kühl, Stefan. “Die Supervision auf dem Weg zur Profession? Professionalisierung im Spannungsfeld von Expansionsbestrebung und Selbstbescheidung”. Organisationsberatung - Supervision - Coaching 13.1 (2006): 5-18.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [122]
    2006 | Report | PUB-ID: 1860944
    Kühl, Stefan. Local Water Utility Administration. Institutional Analysis of the Local Walter Sector in the Philippines, Manila: Trägeranalyse im Auftrag der Local Water Utility Administration. 2006.
    PUB
     
  • [121]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860949 OA
    Kühl, Stefan. “Coaching zwischen Qualitätsproblemen und Professionalisierungsbemühung. Thesen zur Entwicklung des Coachings”. Organisationsberatung - Supervision - Coaching 13.1 (2006): 86-96.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [120]
    2006 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1860951 OA
    Kühl, Stefan. “Psychiatrisierung, Personifizierung und Personalisierung. Zur personenzentrierten Beratung in Organisationen.”. Organisationsberatung - Supervision - Coaching 13.4 (2006): 391-405.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [119]
    2006 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1857298
    Kieserling, André, Kühl, Stefan, and Holzer, Boris. “Ad-hoc-Gruppe: Schichtung und funktionale Differenzierung (Einleitung)”. Soziale Ungleichheit, Kulturelle Unterschiede. Verhandlungen des 32. Kongresses der Deutschen Gesellschaft für Soziologie in München 2004. Ed. Karl-Siegbert Rehberg. Frankfurt, New York: Campus, 2006.
    PUB
     
  • [118]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917792 OA
    Kühl, Stefan, Matthiesen, Kai, and Schnelle, Thomas. “Raus aus der Routine”. Harvard Business Manager 5 (2005): 71-79.
    PUB | PDF
     
  • [117]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917789 OA
    Kühl, Stefan. “Organisationsberatung. Konturen eines dritten Weges jenseits von betriebswirtschaftlicher Beratung und systemischer Prozessberatung”. Organisationsentwicklung 3 (2005): 64-73.
    PUB | PDF
     
  • [116]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917637 OA
    Kühl, Stefan, Schnelle, Thomas, and Tillmann, Franz-Josef. “Lateral Leadership: An Organizational Approach to Change”. Journal of Change Management 5.2 (2005): 177-189.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [115]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917691 OA
    Kühl, Stefan. “Organisation, Intervention, Reflexivität. Auf der Suche nach einem Beratungsparadigma jenseits von zweckrationaler betriebswirtschaftlicher Beratung und systemischer Prozessberatung”. Grenzen der Strategieberatung : Eine Gegenüberstellung der Perspektiven von Wissenschaft, Beratung und Klienten. Ed. David Seidl, Werner Kirsch, and Martin Linder. Bern, Stuttgart, Wien: Haupt, 2005. 343-365.
    PUB | PDF
     
  • [114]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917677 OA
    Kühl, Stefan. “Testfall Dezentralisierung. Die organisationssoziologische Wendung in der Diskussion über neue Arbeitsformen”. Die "Organisation" der Arbeit. Ed. Michael Faust, Maria Funder, and Manfred Moldaschl. Mering, München: Hampp, 2005.Vol. 1. Arbeit, Innovation und Nachhaltigkeit. 111-145.
    PUB | PDF
     
  • [113]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917693 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Laterales Führen. Wenn Hierarchie nur begrenzt zur Verfügung steht”. Modernes Netzwerkmanagement. Anforderungen - Methoden - Anwendungsfelder. Ed. Jens Aderhold, Matthias Meyer, and Ralf Wetzel. Wiesbaden: Gabler, 2005. 185-212.
    PUB | PDF
     
  • [112]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917718 OA
    Kühl, Stefan, Strodtholz, Petra, and Taffertshofer, Andreas. “Quantitative Methoden der Organisationsforschung - ein Überblick”. Quantitative Methoden der Organisationsforschung. Ein Handbuch. Ed. Stefan Kühl, Petra Strodtholz, and Andreas Taffertshofer. Wiesbaden: VS Verlag, 2005. 15-29.
    PUB | PDF
     
  • [111]
    2005 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917782 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Laterales Führen”. Die besten Management-Tools. Teil 2: Personal und Führung. Frankfurt a.M., New York: Campus, 2005.Vol. 9. Handelsblatt Management Bibliothek. 95-102.
    PUB | PDF
     
  • [110]
    2005 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918372
    Kühl, Stefan. Das Scharlataneriproblem. Coaching zwischen Qualitätsproblemen und Professionalisierungsbemühungen. 90 kommentierte Thesen zur Entwicklung des Coachings. Köln: DGSv, 2005.
    PUB
     
  • [109]
    2005 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2476168 OA
    Kühl, Stefan. “Ganz normale Organisationen. Organisationssoziologische Interpretationen simulierter Brutalitäten.”. Zeitschrift für Soziologie 34.2 (2005): 90-111.
    PUB | PDF
     
  • [108]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917657 OA
    Kühl, Stefan. “Profit als Mythos. Über den Erfolg und Misserfolg im Exit-Kapitalismus”. Finanzmarkt-Kapitalismus. Analysen zum Wandel von Produktionsregimen. Ed. Paul Windolf. Wiesbaden: VS Verlag, 2005.Vol. 45. Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie. Sonderhefte. 117-144.
    PUB | PDF
     
  • [107]
    2005 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917772 OA
    Kühl, Stefan. “Experiment”. Quantitative Methoden der Organisationsforschung. Ein Handbuch. Ed. Stefan Kühl, Petra Strodtholz, and Andreas Taffertshofer. Wiesbaden: VS Verlag, 2005. 213-242.
    PUB | PDF
     
  • [106]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 1941633 OA
    Kühl, Stefan, and Tacke, Veronika. “Organisationssoziologie für die Praxis? Zur Produktion und Lehre eines Wissens, das sich gegen seine Verwendung sträubt”. Soziologie als Beruf? Soziologische Beratung zwischen Wissenschaft und Praxis. Ed. Birgit Blättel-Mink and Ingrid Katz. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2004. 67-82.
    PUB | PDF
     
  • [105]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917695 OA
    Bohn, Ursula, and Kühl, Stefan. “Beratung, Organisation, Profession - Die gescheiterte Professionalisierung in der Organisationsentwicklung, systemischen Beratung und Managementberatung”. Die beratene Gesellschaft. Zur gesellschaftlichen Bedeutung von Beratung. Ed. Rainer Schützeichel and Thomas Brüsemeister. Opladen: VS Verlag, 2004. 57-77.
    PUB | PDF
     
  • [104]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917780 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Wenn klassisches Projektmanagement in die Sackgasse führt”. Innovatives Projektmanagement. Ed. Birgit Ehrl-Gruber. Kissing: Weka Media, 2004. 1-24.
    PUB | PDF
     
  • [103]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918040 OA
    Kühl, Stefan. “Warum sich soziologisches Wissen so schwer in die Praxis umsetzen lässt - und weswegen das auch ganz gut sein kann”. Journal Praxis 2.1 (2004): 7-8.
    PUB | PDF
     
  • [102]
    2004 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918374
    Kühl, Stefan. Vom Management Contract zur Public Company. Northern Governerates Water Administration. Amman: KfW Entwicklungsbank, 2004.
    PUB
     
  • [101]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918386
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Laterales Führen”. Journal Praxis 2.1 (2004): 19-21.
    PUB
     
  • [100]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917667 OA
    Kühl, Stefan. “Moden in der Entwicklungszusammenarbeit. Capacity Building und Capacity Development als neue Leitbilder von Entwicklungshilfeorganisationen”. Soziale Welt 55.3 (2004): 231-262.
    PUB | PDF
     
  • [99]
    2004 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917707 OA
    Kühl, Stefan. “Rassenforschung im Rahmen der internationalen eugenischen Bewegung”. Zwischen Charleston und Stechschritt. Schwarze im Nationalsozialismus. Ed. Peter Martin and Christine Alonzo. Hamburg ; München: Dölling und Galitz, 2004. 495-507.
    PUB | PDF
     
  • [98]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918008 OA
    Kühl, Stefan, Schnelle, Thomas, and Schnelle, Wolfgang. “Führen ohne Führung”. Harvard Business Manager 2004.1 (2004): 71-79.
    PUB | PDF
     
  • [97]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918010 OA
    Kühl, Stefan. “Innovationen durch Fettpolster”. Ratio. Neues vom RKW Baden-Württemberg 10.1 (2004): 12-13.
    PUB | PDF
     
  • [96]
    2004 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918373
    Kühl, Stefan, and Raffler, Pia. Capacity Building und Capacity Development. Eine Überblicksstudie. Frankfurt a.M.: KfW Entwicklungsbank, 2004.
    PUB
     
  • [95]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917659 OA
    Kühl, Stefan. “Von der Krise, dem Elend und dem Ende der Arbeits- und Industriesoziologie”. Soziologie 33.2 (2004): 7-16.
    PUB | PDF
     
  • [94]
    2004 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918048
    Kühl, Stefan. “Organisationsentwicklung. Mitdenken verboten”. Management & Training 31.2 (2004): 9.
    PUB
     
  • [93]
    2003 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918049 OA
    Kühl, Stefan. “Noch eine Hochschulkrise”. Süddeutsche Zeitung (08.12.2003).
    PUB | PDF
     
  • [92]
    2003 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918352 OA
    Kühl, Stefan. “Das Lockere am Kündigungsschutz”. Süddeutsche Zeitung (30.06.2003).
    PUB | PDF
     
  • [91]
    2003 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917679 OA
    Kühl, Stefan. “The Boundaries of "Marketisation" - The Myth about Entrepreneurial Employees”. Challenges Between Competition and Collaboration. The Future of the European Manufacturing Industry. Ed. Peter Sachsenmeier and Martin Schottenloher. Berlin, Heidelberg, New York: Springer, 2003. 231-252.
    PUB | PDF
     
  • [90]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917639 OA
    Kühl, Stefan. “Organisationssoziologie. Ein Ordnungs- und Verortungsversuch”. Soziologie 32.1 (2003): 37-48.
    PUB | PDF
     
  • [89]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918355 OA
    Kühl, Stefan. “Schein und Sein”. Brand Eins 3 (2003): 110-111.
    PUB | PDF
     
  • [88]
    2003 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917778 OA
    Kühl, Stefan. “Wie verwendet man Wissen, das sich gegen die Verwendung sträubt? Eine professionssoziologische Neubetrachtung der Theorie-Praxis-Diskussion in der Soziologie”. Forschen - lernen - beraten. Der Wandel von Wissensproduktion und -transfer in den Sozialwissenschaften. Ed. Hans-Werner Franz. Berlin: Edition Sigma, 2003. 71-91.
    PUB | PDF
     
  • [87]
    2003 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917785 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Gewinn als Constraint”. Campus Management, Bd. 1. Frankfurt a.M., New York: Campus, 2003. 459-463.
    PUB | PDF
     
  • [86]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918363 OA
    Kühl, Stefan. “Schaufensterdekoration”. Management & Training 6 (2003): 9.
    PUB | PDF
     
  • [85]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918387 OA
    Kühl, Stefan. “Das Theorie-Praxis-Problem in der Soziologie”. Soziologie 32.4 (2003): 7-19.
    PUB | PDF
     
  • [84]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918014 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Jenseits der Win-Win-Mythologie. Projektmanagement als Organisation mikropolitischer Spiele”. Organisationsentwicklung 22.3 (2003): 98-101.
    PUB | PDF
     
  • [83]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918053
    Kühl, Stefan. “Projektmanagement. Planungsruinen”. Management & Training 30.10 (2003): 11.
    PUB
     
  • [82]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918058 OA
    Kühl, Stefan. “Vereinsmeierei”. Management & Training 30.2 (2003): 9.
    PUB | PDF
     
  • [81]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918397 OA
    Kühl, Stefan, and Tacke, Veronika. “Als-ob-Professionalisierung in der Soziologie. Überlegungen zu einer nachhaltigen Lehre am Beispiel der Organisationssoziologie”. Soziologie 32.2 (2003): 5-22.
    PUB | PDF
     
  • [80]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917661 OA
    Kühl, Stefan. “New Economy, Risikokapital und die Mythen des Internet”. Berliner Journal für Soziologie 13.1 (2003): 77-96.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [79]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918051 OA
    Kühl, Stefan. “Erklärungsnotstand”. Management & Training 30.12 (2003): 11.
    PUB | PDF
     
  • [78]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918056 OA
    Kühl, Stefan. “Traumtänzer”. Management & Training 30.4 (2003): 9.
    PUB | PDF
     
  • [77]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918012 OA
    Kühl, Stefan. “Die Grenzen des Vertrauens”. Harvard Business Manager 2003.4 (2003): 112-113.
    PUB | PDF
     
  • [76]
    2003 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918365 OA
    Kühl, Stefan. “Alles nur Dekoration”. Süddeutsche Zeitung (28.07.2003).
    PUB | PDF
     
  • [75]
    2003 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917784
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Laterales Führen”. Campus Management, Bd. 1. Frankfurt a.M., New York: Campus, 2003. 236-239.
    PUB
     
  • [74]
    2003 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918054 OA
    Kühl, Stefan. “Teures Alibi”. Management & Training 30.8 (2003): 11.
    PUB | PDF
     
  • [73]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917671 OA
    Kühl, Stefan. “Quando a participacao se torna um problema”. Participe. Revista da Associacao Brasileira para Promocad da Participaca 2.3 (2002): 42-51.
    PUB | PDF
     
  • [72]
    2002 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917720 OA
    Strodtholz, Petra, and Kühl, Stefan. “Qualitative Methoden der Organisationsforschung - Ein Überblick”. Methoden der Organisationsforschung - Ein Handbuch. Ed. Stefan Kühl and Petra Strodtholz. Reinbek bei Hamburg: Rowohlt, 2002. 11-29.
    PUB | PDF
     
  • [71]
    2002 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917681 OA
    Kühl, Stefan. “Vom Arbeitskraftunternehmer zum Arbeitskraftkapitalisten”. Arbeitnehmer als Unternehmer? Herausforderungen für Gewerkschaften und berufliche Bildung. Ed. Eva Kuda and Jürgen Strauß. Hamburg: VSA, 2002. 81-99.
    PUB | PDF
     
  • [70]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918394 OA
    Kühl, Stefan. “Rationalitätslücken. Ansätze für eine Organisationsberatung jenseits von Zweckrationalitätsvorstellungen”. Profile. Internationale Zeitschrift für Veränderung, Lernen, Dialog 3 (2002): 106-124.
    PUB | PDF
     
  • [69]
    2002 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918060 OA
    Kühl, Stefan. “Der Weg zum Büro ist mit guten Vorsätzen gepflastert : Chefs, aufgepaßt: motivierte Mitarbeiter versuchen aus ihrer Firma einen Gesangsverein zu machen!”. Frankfurter Allgemeine Sonntagszeitung (06.01.2002).
    PUB | PDF
     
  • [68]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917641 OA
    Kühl, Stefan. “Innovation trotz Imitation. Wie verändern sich Organisationsleitbilder?”. Industrielle Beziehungen 9.2 (2002): 157-185.
    PUB | PDF
     
  • [67]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917643 OA
    Kühl, Stefan. “Jenseits der Face-to-Face-Organisation. Wachstumsprozesse in kapitalmarktorientierten Unternehmen”. Zeitschrift für Soziologie 31.3 (2002): 186-210.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [66]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917663 OA
    Kühl, Stefan. “Konturen des Exit-Kapitalismus. Wie Risikokapital die Art des Wirtschaftens verändert”. Leviathan 30.2 (2002): 195-219.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [65]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918019 OA
    Kühl, Stefan. “Gruppenarbeit. Vom Mythos zur Realität”. Personalmagazin 11 (2002): 24-27.
    PUB | PDF
     
  • [64]
    2002 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917774 OA
    Kühl, Stefan. “Visualisierte Diskussionsführung”. Methoden der Organisationsforschung. Ein Handbuch. Ed. Stefan Kühl and Petra Strodtholz. Hamburg: Rowohlt, 2002. 243-276.
    PUB | PDF
     
  • [63]
    2002 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918028 OA
    Kühl, Stefan. “Zwischen Corporates und Cowboys. Die Grenzen personenzentrierter Veränderungsprozesse”. GDI_Impuls 2 (2002): 40-48.
    PUB | PDF
     
  • [62]
    2002 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918357 OA
    Kühl, Stefan. “Gewinnen durch Verluste”. Süddeutsche Zeitung (03.06.2002).
    PUB | PDF
     
  • [61]
    2001 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917787 OA
    Kühl, Stefan. “Das Ende der Arbeitsteilung? Rationalisierung der industriellen Produktion (Kern, Schumann)”. Lexikon der soziologischen Werke. Ed. Georg W. Oesterdiekhoff. 1st ed. Wiesbaden: Westdeutscher Verlag, 2001. 342-344.
    PUB | PDF
     
  • [60]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917703 OA
    Kühl, Stefan. “Professionalität ohne Profession. Das Ende des Traums von der Organisationsentwicklung als eigenständiger Profession und die Konsequenzen für die soziologische Beratungsdiskussion”. Soziologische Beratungsforschung. Perspektiven für Theorie und Praxis der Organisationsberatung. Ed. Nina Degele, Tanja Münch, Hans J. Pongratz, and Nicole S. Saam. Opladen: Leske und Budrich, 2001. Organisationsberatung ; Soziologie ; Forschung. 209-237.
    PUB | PDF
     
  • [59]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917683 OA
    Kühl, Stefan. “Paradoxe Effekte und ungewollte Nebenfolgen des Qualitätsmanagements: Ansätze für einen Qualitätsdiskurs jenseits des zweckrationalen Paradigmas”. Qualitätsmanagement in Organisationen. DIN ISO 9000 und TQM auf dem Prüfstand. Ed. Hartmut Wächter and Günther Vedder. Wiesbaden: Gabler, 2001. 75-113.
    PUB | PDF
     
  • [58]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | PUB-ID: 2917645 OA
    Kühl, Stefan. “Über das erfolgreiche Scheitern von Gruppenarbeitsprojekten : Rezentralisierung und Rehierarchisierung in Vorreiterunternehmen der Dezentralisierung”. Zeitschrift für Soziologie 30.3 (2001): 199-222.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [57]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917647 OA
    Kühl, Stefan. “Zentralisierung durch Dezentralisierung. Paradoxe Effekte bei Führungsgruppen”. Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie 53.3 (2001): 467-496.
    PUB | PDF | DOI | WoS
     
  • [56]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918026 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “"Macht gehört zur Organisation wie die Luft zum Leben"”. Hernsteiner 2 (2001): 16-20.
    PUB | PDF
     
  • [55]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917651 OA
    Hoering, Sebastian, Kühl, Stefan, and Schulze-Fielitz, Alexander. “Homogenität und Heterogenität in der Gruppenzusammensetzung. Eine mikropolitische Studie über Entscheidungsprozesse in der Gruppenarbeit”. Arbeit 10.4 (2001): 331-351.
    PUB | PDF | DOI
     
  • [54]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917709 OA
    Kühl, Stefan. “The Relationship between Eugenics and the so-called Euthanasia Action in Nazi Germany: A Eugenically Motivated Peace Policy and the Killing of Mentally Handicapped during the Second World War”. Science in the Third Reich. Ed. Margit Szöllösi-Janze. Oxford: Berg, 2001.Vol. 12. German historical perspectives series. 185-210.
    PUB | PDF
     
  • [53]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918045 OA
    Kühl, Stefan. “Qualitätsmanagement nur für Berater und Beauftragte?”. QZ - Qualität und Zuverlässigkeit 8 (2001): 994-995.
    PUB | PDF
     
  • [52]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917649 OA
    Kühl, Stefan. “Die Heimtücke der eigenen Organisationsgeschichte. Paradoxien auf dem Weg zum dezentralisierten Unternehmen”. Soziale Welt 52.4 (2001): 383-402.
    PUB | PDF
     
  • [51]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918022 OA
    Kühl, Stefan, and Schnelle, Wolfgang. “Die Gewinn-Fessel. Von Notwendigkeiten und Möglichkeiten der Überlebenssicherung”. GDI_Impuls 4 (2001): 24-28.
    PUB | PDF
     
  • [50]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918359 OA
    Kühl, Stefan. “Back to Profit oder Konturen des Exit-Kapitalismus”. Brand Eins 7 (2001): 140-141.
    PUB | PDF
     
  • [49]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917685 OA
    Kühl, Stefan. “"Der Wandel als das einzige Stabile in Organisationen." Die Rationalität des Organisationswandels und ihre Grenzen”. Reorganisationsstrategien in Wirtschaft und Verwaltung. Ed. Thomas Edeling, Werner Jann, and Dieter Wagner. Opladen: Leske und Budrich, 2001.Vol. 5. Interdisziplinäre Organisations- und Verwaltungsforschung. 73-90.
    PUB | PDF
     
  • [48]
    2001 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917697 OA
    Kühl, Stefan. “Systemische Organisationsberatung - beobachtet”. Organisation, Management und Beratung. Ed. Theodor Bardmann and Torsten Groth. Opladen: Westdeutscher Verlag, 2001.Vol. 3. Zirkuläre Positionen. 221-226.
    PUB | PDF
     
  • [47]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918024 OA
    Kühl, Stefan. “Back to Profit? Mythenproduktion in der New Economy geht weiter”. CITplus 4.11-12 (2001): 6-8.
    PUB | PDF
     
  • [46]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918043 OA
    Kühl, Stefan. “Von den Schwierigkeiten aus einem Handwerk eine Profession zu machen. Sieben Szenarien zur Zukunft der Organisationsentwicklung”. Organisationsentwicklung 1 (2001): 4-19.
    PUB | PDF
     
  • [45]
    2001 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918062 OA
    Kühl, Stefan. “Was sich aus den Dot.com-Erfahrungen lernen lässt”. Brand Eins 6 (2001): 152-153.
    PUB | PDF
     
  • [44]
    2001 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918383
    Kühl, Stefan, and Kullmann, Gerhard. “Gruppenarbeit”. Lexikon Qualitätsmanagement. Handbuch des modernen Managements auf Basis des Qualitätsmanagements. Ed. Hans-Dieter Zollondz. München, Wien: Oldenbourg, 2001. Edition Versicherungsmanagement. 322-331.
    PUB
     
  • [43]
    2000 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917665 OA
    Kühl, Stefan. “Grenzen der Vermarktlichung. Die Mythen um unternehmerisch handelnde Mitarbeiter”. WSI-Mitteilungen 53.12 (2000): 818-828.
    PUB | PDF
     
  • [42]
    2000 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918064
    Kühl, Stefan. “Feinsinn statt schwerer Geschütze”. Markt und Mittelstand 5 (2000): 64-65.
    PUB
     
  • [41]
    2000 | Lexikoneintrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918384
    Kühl, Stefan, and Kullmann, Gerhard. “Gruppenarbeit”. Qualitätsmanagement nach ISO 9001:2000. 13. Ergänzungslieferung, Abschnitt 4.12. München: Hanser, 2000. Hanser-Praxis-Leitfaden. 1-30.
    PUB
     
  • [40]
    2000 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918376
    Kühl, Stefan. Professionalität ohne Profession. Das Ende des Traums von der Organisationsentwicklung als eigenständige Profession?. München, 2000.
    PUB
     
  • [39]
    1999 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917689 OA
    Dittrich, Eckhard J., and Kühl, Stefan. “Against Bureaucracy. Why Flexibility and Decentralisation Cannot Solve Organisational Problems”. The Management and Organisation of Firms in the Global Context. Ed. Csaba Makó and Chris Warhurst. Budapest: University of Gödöllo, 1999. 119-125.
    PUB | PDF
     
  • [38]
    1999 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917653 OA
    Kühl, Stefan. “Krise, Renaissance oder Umbau von Hierachien in Unternehmen? Anmerkungen zur aktuellen Managementdiskussion”. Berliner Debatte Initial 10.3 (1999): 3-17.
    PUB | PDF
     
  • [37]
    1999 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917711 OA
    Kühl, Stefan. “Die soziale Konstruktion von Wissenschaftlichkeit und Unwissenschaftlichkeit in der internationalen eugenischen Bewegung”. Wissenschaftlicher Rassismus. Analysen einer Kontinuität in den Human- und Naturwissenschaften. Ed. Heidrun Kaupen-Haas and Christian Saller. Frankfurt a.M., New York: Campus, 1999. 111-121.
    PUB | PDF
     
  • [36]
    1999 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917687 OA
    Kühl, Stefan. “Die Grenzen der lernenden Organisation”. Organisationales Lernen. Facetten aus Theorie und Praxis. Ed. Christof Baitsch, Ines Delbrouck, and Katrin Jutzi. München, Mering: Rainer Hampp, 1999.Vol. 9. Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess. 35-48.
    PUB | PDF
     
  • [35]
    1999 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918030 OA
    Kühl, Stefan. “Change Management in der Rationalitätsfalle”. Organisationsentwicklung 18.2 (1999): 76-84.
    PUB | PDF
     
  • [34]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917669 OA
    Kühl, Stefan. “Wenn Partizipation zum Problem wird : Die begrenzte Nützlichkeit von Partizipation in Entwicklungshilfeprojekten. Erfahrungen aus Zentralafrika”. Peripherie 18.72 (1998): 51-70.
    PUB | PDF
     
  • [33]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918036 OA
    Kühl, Stefan. “KVP: Wunderwaffe zur Qualitätsverbesserung oder Modewelle ohne nachhaltige Wirkung?”. Ratio. Neues vom RKW Baden-Württemberg 2 (1998): 8-9.
    PUB | PDF
     
  • [32]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918034 OA
    Kühl, Stefan, and Kullmann, Gerhard. “Der Krieg zwischen dezentralen Einheiten im Unternehmen. Drei Fallgruben bei Segmentierung, Modularisierung und Geschäftsfeldorganisation”. io-management 67.6 (1998): 42-47.
    PUB | PDF
     
  • [31]
    1998 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918065
    Kühl, Stefan, and Siefkes, Malte. “Benchmarking von Gruppenarbeit”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (23.03.1998).
    PUB
     
  • [30]
    1998 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918367
    Kühl, Stefan. “"Minderwertige Bevölkerungsteile"”. Philtrat 22 (1998): 5-8.
    PUB
     
  • [29]
    1998 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917655 OA
    Kühl, Stefan. “The Flaws of Decentralized Organizations. Why Reengineering and Reducing Hierarchy Fail”. Leadership and Organization Development Journal 19.4 (1998): 216-219.
    PUB | PDF
     
  • [28]
    1998 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917713 OA
    Kühl, Stefan. “The Cooperation of German Racial Hygienists and American Eugenicists Before and After 1933”. The Holocaust and History. The Known, the Unknown, the Disputed and the Reexamined. Ed. Michael Berenbaum and Abraham J. Peck. Bloomington, Indianapolis: Indiana University Press, 1998. 134-151.
    PUB | PDF
     
  • [27]
    1998 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917705 OA
    Kühl, Stefan. “Von der Suche nach Rationalität zur Arbeit an Dilemmata und Paradoxen. Ansätze für eine Organisationsberatung in widersprüchlichen Kontexten”. Sozialwissenschaftliche Organisationsberatung. Auf der Suche nach einem spezifischen Beratungsverständnis. Ed. Jürgen Howaldt and Ralf Kopp. Berlin: Edition Sigma, 1998. 303-322.
    PUB | PDF
     
  • [26]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918066 OA
    Kühl, Stefan. “Weswegen lassen sich die Mitarbeiter so schwer ins Boot holen? Dilemmata eines Unternehmens im Wandel. Der schwierige Weg zur Selbstorganisation der Mitarbeiter”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (24.03.1997).
    PUB | PDF
     
  • [25]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918076 OA
    Kühl, Stefan. “Motivation. Die richtige Ideologie des Wandels. Zu enge Vorgaben für die Beschäftigten schränken die Flexibilität ein”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (28.08.1997).
    PUB | PDF
     
  • [24]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918072 OA
    Kühl, Stefan. “Wenn dem Erfolg der Mißerfolg folgt. Erfolgreiche Strukturen aus vergangenen Tagen hemmen den Wandel”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (20.08.1997).
    PUB | PDF
     
  • [23]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918068 OA
    Kühl, Stefan. “Das Dilemma mit den Puffern. Über den Nutzen und den Schaden von organisatorischen Reserven”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (03.09.1997).
    PUB | PDF
     
  • [22]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918070 OA
    Kühl, Stefan. “Dezentrale Bereiche steuern. Kompetenzverlagerungen werden erst durch Standardisierungen möglich”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (29.08.1997).
    PUB | PDF
     
  • [21]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918074 OA
    Kühl, Stefan. “Wenn Innovationen die Motivation bremsen. Beschäftigte dürfen sich nicht zu sehr mit Produkten identifizieren”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (21.08.1997).
    PUB | PDF
     
  • [20]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918078 OA
    Kühl, Stefan. “Gruppenarbeit. Wie eine neue Hierarchie in Teams entsteht”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (18.08.1997).
    PUB | PDF
     
  • [19]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918080 OA
    Kühl, Stefan. “Unternehmensführung. Dezentralisierung als Innovationsbremse”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (14.08.1997).
    PUB | PDF
     
  • [18]
    1997 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918368 OA
    Kühl, Stefan. “"Aufartung" durch Ausmerzung. Eugenische Zwangssterilisationen begannen nicht erst im Jahr 1933 und endeten nicht nach 1945”. taz (16.09.1997).
    PUB | PDF
     
  • [17]
    1997 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918382
    Kühl, Stefan. “Eugenik und "Vernichtung lebensunwerten Lebens": Der Fall Bethel aus einer internationalen Perspektive”. Friedrich v. Bodelschwingh d.J. und die Betheler Anstalten. Frömmigkeit und Wertgestaltung. Ed. Matthias Benad. Stuttgart, Berlin, Köln: Kohlhammer, 1997. 978-3-17-014980-9. 54-67.
    PUB
     
  • [16]
    1997 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918038 OA
    Kühl, Stefan. “Zur heimlichen Nützlichkeit von Managementkonzepten”. GDI_Impuls 15.3 (1997): 11-21.
    PUB | PDF
     
  • [15]
    1997 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918032 OA
    Kühl, Stefan. “Widerspruch und Widersinn bei der Umstellung auf dezentrale Organisationsformen. Überlegungen zu einem Paradigmenwechsel in der Organisationsentwicklung”. Organisationsentwicklung 16.4 (1997): 4-18.
    PUB | PDF
     
  • [14]
    1997 | Sammelwerksbeitrag | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917715 OA
    Kühl, Stefan. “"Die Deutschen schlagen uns mit unseren eigenen Waffen". Die Unterstützung der nationalsozialistischen Rassenpolitik durch amerikanische Eugeniker”. Moral, Biomedizin und Bevölkerungskontrolle. Ed. Heidrun Kaupen-Haas and Christiane Rothmaler. Frankfurt a.M.: Mabuse-Verl., 1997.Vol. 5. Sozialhygiene und public health. 115-133.
    PUB | PDF
     
  • [13]
    1996 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2917673 OA
    Kühl, Stefan. “Le financement des investissements des micro-enterprises : Le rôle critique des organisations de développment. L'exemple de la République Centrafricaine”. Technique Financières & Développement 42 (1996): 46-52.
    PUB | PDF
     
  • [12]
    1996 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918392 OA
    Kühl, Stefan. “Michael Burleigh, Death and Deliverance. Euthanasia in Germany, 1900-1945, Cambridge University Press 1994”. German Historical Bulletin 18.1 (1996): 62-63.
    PUB | PDF
     
  • [11]
    1996 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918377 OA
    Kühl, Stefan. Möglichkeiten und Grenzen partizipationsorientierter Ansätze von Projekten der Entwicklungszusammenarbeit in der Zentralafrikanischen Republik. Studie zur Vorbereitung der Projektprüfkommission der GTZ "Zusammenarbeit mit Nichtregierungsorganisationen in der Zentralafrikanischen Republik". Bangui: GTZ, 1996.
    PUB | PDF
     
  • [10]
    1996 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918390 OA
    Kühl, Stefan. “Klaus M. Leisinger: Hoffnung als Prinzip. Bevölkerungspolitik mit menschlichem Antlitz, Hannover: Balance Verlag, 1994”. Internationale Politik und Gesellschaft : IPG 2 (1996): 205-206.
    PUB | PDF
     
  • [9]
    1995 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918348 OA
    Kühl, Stefan. “Vom Mythos der flachen Organisation. Warum Reengineering und Enthierarchisierung in Unternehmen scheitern”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (28.03.1995).
    PUB | PDF
     
  • [8]
    1994 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918405 OA
    Kühl, Stefan. “Lean Management. Der vergebliche Kampf gegen die Komplexitätstreiber”. Studies. Das Wissenschaftsforum für Studierende 1 (1994): 25-33.
    PUB | PDF
     
  • [7]
    1993 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 1781100 OA
    Kühl, Stefan. Wenn die Affen den Zoo regieren ..: zum neuen Umgang mit Unsicherheit in postbürokratischen Wirtschaftsorganisationen. Bielefeld: FSP "Zukunft d. Arbeit" an d. Univ., 1993. Arbeitsberichte und Forschungsmaterialien / Fakultät für Soziologie, Universität Bielefeld, Forschungsschwerpunkt Zukunft der Arbeit. 83.
    PUB | PDF
     
  • [6]
    1993 | Zeitungsartikel | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918350 OA
    Kühl, Stefan. “Die Mär von der perfekten Organisation. Lean Management. Der vergebliche Kampf gegen den Komplexitätstreiber”. Frankfurter Allgemeine Zeitung (29.12.1993).
    PUB | PDF
     
  • [5]
    1991 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 1781112 OA
    Sturm, Gabriele, Heinze, Frank, and Kühl, Stefan. Viel gelernt, doch nichts verändert?: eine Beobachtungsstudie zur geschlechtsspezifischen Interaktion in politischen Basisgruppen. Bielefeld: Universität, 1991. Arbeitsberichte und Forschungsmaterialien / Universität Bielefeld, Fakultät für Soziologie. 57.
    PUB | PDF
     
  • [4]
    1991 | Zeitschriftenaufsatz | Veröffentlicht | PUB-ID: 1780971 OA
    Kühl, Stefan. “Ethik-Kommissionen: von professioneller Selbstkontrolle zur wissensbasierten Infrastruktur”. Vorgänge 30.5 (1991): 41-50.
    PUB | PDF
     
  • [3]
    1991 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918407 OA
    Kühl, Stefan. Neue Ansätze der Betriebs-, Arbeits- und Organisationssoziologie. Eine Literatur- und Forschungsstudie. Bielefeld: Metaplan, 1991.
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  • [2]
    1990 | Report | Veröffentlicht | PUB-ID: 2918379 OA
    Kühl, Stefan. Bethel zwischen Anpassung und Widerstand. Die Auseinandersetzung der von Bodelschwinghschen Anstalten mit der Zwangssterilisation und den Kranken- und Behindertenmorden im Nationalsozialismus. Bielefeld: AStA der Universität Bielefeld, 1990. Arbeiten zum Nationalsozialismus in der Region.
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  • [1]
    1990 | Rezension | Veröffentlicht | PUB-ID: 2757524 OA
    Kühl, Stefan, and Wengeler, Hendrik. “Hollstein, Walter: Nicht Herrscher, aber kräftig. Die Zukunft der Männer. Hoffmann und Campe Verlag, Hamburg 1989”. Das Argument 184 (1990): 965-966.
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